détails d'emploi
Électromécanicien - Poste Permanent de Jour St-Bruno-de-Montarville
Vous êtes un électromécanicien chevronné à la recherche de stabilité ? Notre équipe de production performante située à St-Bruno-de-Montarville recherche son prochain expert technique. Ce poste d'électromécanicien de jour vous offre l'opportunité de travailler sur des équipements de haute précision au sein d'une usine moderne.
...
Avantages
Pourquoi choisir ce poste d'Électromécanicien à St-Bruno-de-Montarville ?
Rejoindre notre équipe en tant qu'électromécanicien, c'est bénéficier d'avantages compétitifs dès le premier jour :
- Assurances : Régime complet d'assurance collective pris en charge à 70% par l'employeur dès l'embauche.
- Retraite : Programme de retraite collectif avec contribution de l'entreprise.
- Équilibre : Horaire de jour stable pour une vie personnelle de qualité.
- Équipement : Allocation annuelle complète pour bottes de sécurité dès votre arrivée.
- Congés : Accès à 5 journées personnelles payées par année.
- Localisation : Environnement de travail moderne situé directement à St-Bruno-de-Montarville.
Responsabilités
Sous la supervision du directeur de maintenance à St-Bruno-de-Montarville, vous aurez les missions suivantes :
- Dépannage complet des moteurs électriques, commandes et automates programmables.
- Entretien mécanique et électrique (pompes, systèmes hydrauliques et pneumatiques).
- Inspections régulières pour prévenir les arrêts de production.
- Participation active à l'installation et au montage de nouvelles presses industrielles.
-Interprétation précise des schémas techniques et plans complexes.
- Tenue rigoureuse des registres de réparations en usine.
Qualifications
Profil recherché pour ce poste à St-Bruno-de-Montarville:
- Formation : DEP ou équivalence reconnue en électromécanique.
- Expérience : 5 à 10 ans d'expérience dans le secteur industriel ou manufacturier.
- Technique : Maîtrise du soudage (MIG et TIG) et lecture de plans.
- Physique : Capacité à travailler debout et à soulever des charges.
Sommaire
🚀 Prêt à relever le défi ?
Ne laissez pas passer cette opportunité de faire briller votre talent à St-Bruno-de-Montarville !
👉 Postulez dès maintenant : Envoyez votre CV à sarah.renaudier@randstad.ca
💰 Prime de référencement : Vous connaissez la perle rare pour ce poste d'électromécanicien ? Référez un(e) collègue et recevez une prime de 250 $ !
Découvrez plus d'opportunités sur : randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Électromécanicien - Poste Permanent de Jour St-Bruno-de-Montarville
Vous êtes un électromécanicien chevronné à la recherche de stabilité ? Notre équipe de production performante située à St-Bruno-de-Montarville recherche son prochain expert technique. Ce poste d'électromécanicien de jour vous offre l'opportunité de travailler sur des équipements de haute précision au sein d'une usine moderne.
Avantages
Pourquoi choisir ce poste d'Électromécanicien à St-Bruno-de-Montarville ?
Rejoindre notre équipe en tant qu'électromécanicien, c'est bénéficier d'avantages compétitifs dès le premier jour :
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- Retraite : Programme de retraite collectif avec contribution de l'entreprise.
- Équilibre : Horaire de jour stable pour une vie personnelle de qualité.
- Équipement : Allocation annuelle complète pour bottes de sécurité dès votre arrivée.
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Responsabilités
...
Sous la supervision du directeur de maintenance à St-Bruno-de-Montarville, vous aurez les missions suivantes :
- Dépannage complet des moteurs électriques, commandes et automates programmables.
- Entretien mécanique et électrique (pompes, systèmes hydrauliques et pneumatiques).
- Inspections régulières pour prévenir les arrêts de production.
- Participation active à l'installation et au montage de nouvelles presses industrielles.
-Interprétation précise des schémas techniques et plans complexes.
- Tenue rigoureuse des registres de réparations en usine.
Qualifications
Profil recherché pour ce poste à St-Bruno-de-Montarville:
- Formation : DEP ou équivalence reconnue en électromécanique.
- Expérience : 5 à 10 ans d'expérience dans le secteur industriel ou manufacturier.
- Technique : Maîtrise du soudage (MIG et TIG) et lecture de plans.
- Physique : Capacité à travailler debout et à soulever des charges.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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