détails d'emploi
⚡ Électromécanicien 35$ + Primes Licence C offerte St-Jean-sur-Richelieu
Vous êtes un passionné de mécanique et d'électricité à la recherche d'un environnement ultra-organisé ? Vous souhaitez obtenir votre Licence C tout en étant payé ?
Je suis Sarah Renaudier, consultante en recrutement chez Randstad, et je recherche un(e) Électromécanicien(ne) pour une industrie historiques à Saint-Jean-sur-Richelieu.
...
Avantages
Pourquoi choisir ce poste ?🌟
Salaire compétitif : Débutez à 35 $/heure SI VOUS AVEZ DE L'EXPÉRIENCE + généreuses primes de nuit.
Développement de carrière : Programme de formation continue et passage de la Licence C à l'interne.
Équilibre & Santé : Horaires fixes de nuit (23h à 7h) et accès à un gym privé sur place.
Environnement Premium : Usine propre, sécuritaire et méthodologie de travail rigoureuse.
Soutien technique : Mentorat par une équipe senior pour une intégration réussie.
Responsabilités
Vos défis au quotidien, Sous la supervision du responsable de maintenance, vous jouerez un rôle clé pour assurer la fiabilité des équipements🛠️ :
Maintenance préventive & corrective : Exécuter les plans de travail avec précision.
Diagnostic expert : Analyser les composants mécaniques, électriques et pneumatiques/hydrauliques.
Réparation spécialisée : Pompes, valves, roulements, alignement laser et convoyeurs.
Intervention rapide : Répondre aux appels de service urgents durant le quart de nuit.
Rapports numériques : Documenter vos interventions de façon automatisée.
Qualifications
Le profil recherché✅:
Formation : DEP en électromécanique, DEC en génie électrique ou AEC en mécatronique.
Expérience : 3 à 5 ans d'expérience (1-2 ans acceptés si vous avez une forte autonomie de nuit).
Compétences techniques : Lecture de plans électriques, connaissances en Drives, relais et contacteurs.
Engagement : Volonté réelle d'obtenir la Licence C.
Atouts : Rigueur, capacité à travailler sous pression et permis de travail valide.
Permis de travail valide
Sommaire
Prêt(e) à propulser votre carrière ?
Ne manquez pas cette chance d'intégrer une équipe d'élite à Saint-Jean-sur-Richelieu.
📩 Postulez dès maintenant : Envoyez votre CV à sarah.renaudier@randstad.ca 🌐 Découvrez nos opportunités : randstad.ca
💰 Prime de référencement : Référez un collègue ou un ami et recevez 250 $ après son embauche !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
⚡ Électromécanicien 35$ + Primes Licence C offerte St-Jean-sur-Richelieu
Vous êtes un passionné de mécanique et d'électricité à la recherche d'un environnement ultra-organisé ? Vous souhaitez obtenir votre Licence C tout en étant payé ?
Je suis Sarah Renaudier, consultante en recrutement chez Randstad, et je recherche un(e) Électromécanicien(ne) pour une industrie historiques à Saint-Jean-sur-Richelieu.
Avantages
Pourquoi choisir ce poste ?🌟
Salaire compétitif : Débutez à 35 $/heure SI VOUS AVEZ DE L'EXPÉRIENCE + généreuses primes de nuit.
Développement de carrière : Programme de formation continue et passage de la Licence C à l'interne.
Équilibre & Santé : Horaires fixes de nuit (23h à 7h) et accès à un gym privé sur place.
Environnement Premium : Usine propre, sécuritaire et méthodologie de travail rigoureuse.
Soutien technique : Mentorat par une équipe senior pour une intégration réussie.
Responsabilités
Vos défis au quotidien, Sous la supervision du responsable de maintenance, vous jouerez un rôle clé pour assurer la fiabilité des équipements🛠️ :
Maintenance préventive & corrective : Exécuter les plans de travail avec précision.
...
Diagnostic expert : Analyser les composants mécaniques, électriques et pneumatiques/hydrauliques.
Réparation spécialisée : Pompes, valves, roulements, alignement laser et convoyeurs.
Intervention rapide : Répondre aux appels de service urgents durant le quart de nuit.
Rapports numériques : Documenter vos interventions de façon automatisée.
Qualifications
Le profil recherché✅:
Formation : DEP en électromécanique, DEC en génie électrique ou AEC en mécatronique.
Expérience : 3 à 5 ans d'expérience (1-2 ans acceptés si vous avez une forte autonomie de nuit).
Compétences techniques : Lecture de plans électriques, connaissances en Drives, relais et contacteurs.
Engagement : Volonté réelle d'obtenir la Licence C.
Atouts : Rigueur, capacité à travailler sous pression et permis de travail valide.
Permis de travail valide
Sommaire
Prêt(e) à propulser votre carrière ?
Ne manquez pas cette chance d'intégrer une équipe d'élite à Saint-Jean-sur-Richelieu.
📩 Postulez dès maintenant : Envoyez votre CV à sarah.renaudier@randstad.ca 🌐 Découvrez nos opportunités : randstad.ca
💰 Prime de référencement : Référez un collègue ou un ami et recevez 250 $ après son embauche !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
