détails d'emploi
Poste: Électromécanicien
Emplacement: Trois-Rivières
Type de Poste: Permanent, de nuit
Salaire: jusqu'à $37/heure selon expérience
Industrie: Alimentaire
Opportunité de carrière : Électromécanicien(ne) de Maintenance – Volet Industriel
Vous cherchez un équilibre vie-travail imbattable ?
...
Joignez-vous à un fleuron québécois solidement établi depuis plus d'un siècle. Notre entreprise, reconnue pour ses valeurs humaines et sa proximité avec ses employés, investit continuellement dans ses infrastructures. Nous recherchons actuellement un(e) technicien(ne) de nuit passionné(e) par la résolution de problèmes complexes pour compléter notre équipe technique.
Advantages
Nous offrons des conditions parmi les plus compétitives du marché pour favoriser votre bien-être :
Le "Weekend de 3 jours" permanent : Travaillez 36 heures sur 4 jours, mais soyez payé pour 40 heures (quart de nuit fixe).
Rémunération attractive : Salaire horaire entre 31,70 $ et 37,79 $, auquel s'ajoute une prime de nuit de 2,00 $.
Temps de repos généreux : 3 semaines de vacances après seulement un an, 13 jours fériés et 6 congés mobiles.
Sécurité et avantages : Gamme complète d'assurances collectives, PAE et environnement de travail stable.
Proximité : Une gestion accessible et une ambiance de travail collaborative loin des grandes structures impersonnelles.
Responsibilities
Votre mission au quotidien
Sous la supervision du directeur de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la continuité de nos opérations :
Optimisation : Assurer la fiabilité du parc machine par un entretien préventif rigoureux.
Diagnostic : Identifier et résoudre rapidement les défaillances (électriques, mécaniques et pneumatiques).
Innovation : Participer activement à l’intégration de nouvelles technologies et à l'amélioration des procédés existants.
Soutien technique : Agir à titre d'expert-conseil auprès des équipes de production pour maximiser l'efficacité.
Atelier : Concevoir ou modifier des composantes selon les besoins spécifiques du département.
Qualifications
Le profil recherché
Nous misons autant sur vos compétences techniques que sur votre savoir-être :
Formation : Diplôme (DEP ou DEC) en électromécanique, maintenance industrielle ou un domaine connexe.
Expérience : Idéalement 2 à 3 ans d'expérience (le secteur manufacturier est un atout majeur).
Expertise : Maîtrise du troubleshooting, lecture de plans et bases en automates programmables.
Aptitudes : Autonomie, débrouillardise et capacité à garder son calme face aux imprévus.
Langue : Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.
Summary
Ce poste d'Électromécanicien représente une excellente occasion de consolider votre carrière dans un environnement structuré. Si votre profil correspond aux exigences, faites parvenir votre CV à l'adresse courriel francois.boivin@randstad.ca.
Nous offrons une prime de référencement de 250 $ si vous nous recommandez un ami, un membre de la famille ou un collègue qui est embauché. Pour toute question, contactez François Boivin au 418-525-7841.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Poste: Électromécanicien
Emplacement: Trois-Rivières
Type de Poste: Permanent, de nuit
Salaire: jusqu'à $37/heure selon expérience
Industrie: Alimentaire
Opportunité de carrière : Électromécanicien(ne) de Maintenance – Volet Industriel
Vous cherchez un équilibre vie-travail imbattable ?
Joignez-vous à un fleuron québécois solidement établi depuis plus d'un siècle. Notre entreprise, reconnue pour ses valeurs humaines et sa proximité avec ses employés, investit continuellement dans ses infrastructures. Nous recherchons actuellement un(e) technicien(ne) de nuit passionné(e) par la résolution de problèmes complexes pour compléter notre équipe technique.
Advantages
Nous offrons des conditions parmi les plus compétitives du marché pour favoriser votre bien-être :
Le "Weekend de 3 jours" permanent : Travaillez 36 heures sur 4 jours, mais soyez payé pour 40 heures (quart de nuit fixe).
Rémunération attractive : Salaire horaire entre 31,70 $ et 37,79 $, auquel s'ajoute une prime de nuit de 2,00 $.
Temps de repos généreux : 3 semaines de vacances après seulement un an, 13 jours fériés et 6 congés mobiles.
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Sécurité et avantages : Gamme complète d'assurances collectives, PAE et environnement de travail stable.
Proximité : Une gestion accessible et une ambiance de travail collaborative loin des grandes structures impersonnelles.
Responsibilities
Votre mission au quotidien
Sous la supervision du directeur de maintenance, vous jouerez un rôle clé dans la continuité de nos opérations :
Optimisation : Assurer la fiabilité du parc machine par un entretien préventif rigoureux.
Diagnostic : Identifier et résoudre rapidement les défaillances (électriques, mécaniques et pneumatiques).
Innovation : Participer activement à l’intégration de nouvelles technologies et à l'amélioration des procédés existants.
Soutien technique : Agir à titre d'expert-conseil auprès des équipes de production pour maximiser l'efficacité.
Atelier : Concevoir ou modifier des composantes selon les besoins spécifiques du département.
Qualifications
Le profil recherché
Nous misons autant sur vos compétences techniques que sur votre savoir-être :
Formation : Diplôme (DEP ou DEC) en électromécanique, maintenance industrielle ou un domaine connexe.
Expérience : Idéalement 2 à 3 ans d'expérience (le secteur manufacturier est un atout majeur).
Expertise : Maîtrise du troubleshooting, lecture de plans et bases en automates programmables.
Aptitudes : Autonomie, débrouillardise et capacité à garder son calme face aux imprévus.
Langue : Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.
Summary
Ce poste d'Électromécanicien représente une excellente occasion de consolider votre carrière dans un environnement structuré. Si votre profil correspond aux exigences, faites parvenir votre CV à l'adresse courriel francois.boivin@randstad.ca.
Nous offrons une prime de référencement de 250 $ si vous nous recommandez un ami, un membre de la famille ou un collègue qui est embauché. Pour toute question, contactez François Boivin au 418-525-7841.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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