Electromecanicien/Technicien de service

En raison d'une croissance soutenue de nos activités de service, nous créons un nouveau poste permanent pour un technicien de maintenance électromécanique passionné par le service client. Vous rejoindrez une entreprise manufacturière de premier plan, reconnue pour son innovation et son expertise technique à travers le Canada. En tant que technicien de maintenance électromécanique, vous travaillerez pour une organisation avant-gardiste qui place l'humain et le développement professionnel au cœur de ses priorités.

Êtes-vous un technicien de maintenance électromécanique prêt à relever un nouveau défi professionnel stimulant sur la couronne nord de Montréal? Joignez-vous à une équipe d'experts où l'autonomie et la variété des tâches feront partie intégrante de votre quotidien. C'est une excellente opportunité pour les techniciens qui cherchent à assumer des responsabilités directes chez les clients tout en bénéficiant de la stabilité d'un horaire de jour sur la couronne nord. Si vous possédez une expertise en dépannage et que vous aimez trouver des solutions concrètes, vous seriez parfait pour ce rôle de technicien de maintenance électromécanique.

Avantages
Vous bénéficierez d'un salaire stable établi selon votre expertise.
Un véhicule de service entièrement fourni que vous ramenez à votre domicile.
Un régime complet de soins de santé, de vision et de soins dentaires.
Un programme de REER avec contribution de l'employeur jusqu'à 6%.
Vous aurez un horaire fixe du lundi au vendredi. avec possibilités de faire de l'overtime (sans obligation).
Uniforme, bottes de sécurité et outils de pointe fournis par l'entreprise.

Responsabilités
Vous diagnostiquerez les pannes électriques et mécaniques sur des équipements industriels.
Vous réaliserez les entretiens préventifs pour garantir le rendement des machines.
Vous agirez à titre d'ambassadeur technique lors de vos interventions à Laval.
Vous conseillerez les clients sur l'optimisation de leurs installations de production.
Vous collaborerez avec l'équipe pour améliorer les processus internes de service.

Qualifications
Diplôme d'études professionnelles en électromécanique ou en mécanique industrielle.
Vous possédez un permis de conduire valide pour vos déplacements chez les clients.
Capacité à communiquer efficacement avec une clientèle diversifiée.
Une attitude proactive et un excellent sens de l'organisation au travail.
Un niveau d'anglais intermédiaire pour consulter la documentation
technique et pour communiquer avec certains gestionnaire qui parle anglais.

Sommaire
Ce rôle de technicien de maintenance électromécanique est idéal pour une personne proactive cherchant à bâtir une carrière à long terme au sein d'un environnement valorisant. Que vous soyez un profil junior désirant apprendre ou un expert chevronné, nous avons hâte de découvrir votre talent.

Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.

Vous aspirez à une évolution de carrière, mais ce poste ne correspond pas parfaitement à vos attentes actuelles ? Contactez-nous pour explorer d'autres avenues ! En tant que leader mondial, nous disposons d'un réseau exclusif d'employeurs de choix. Ensemble, nous définirons le parcours qui propulsera vos ambitions professionnelles vers de nouveaux sommets.

Pour postuler :
Contactez-moi par courriel en tout temps à marise.hains@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.