détails d'emploi
Vous êtes passionné par l'estimation et souhaitez contribuer à des projets d'envergure qui transforment nos communautés ? Nous recherchons actuellement un Estimateur principal en bâtiment talentueux pour joindre une équipe dynamique à Québec ou à Montréal. Dans ce rôle stratégique, vous mettrez à profit votre expertise pour analyser des appels d'offres variés allant du secteur institutionnel au commercial. Vous rêvez de travailler pour un joueur majeur de l'industrie? C'est votre chance!
...
Avantages
- Salaire compétitif et 4 semaines de vacances annuelles ;
- Programme complet d’assurances collectives, de REER avec cotisation employeur et accès à la télémédecine ;
- Environnement stimulant avec formation continue, club social actif et projets d'envergure.
Responsabilités
- Consulter les plans et devis afin d'effectuer l’interprétation des spécifications techniques des documents d’appel d’offres ;
- Analyser les documents de soumission et effectuer les calculs de quantités ainsi que l'évaluation des coûts de main-d'œuvre ;
- Rechercher les meilleurs prix auprès des fournisseurs et établir des contacts durables avec les sous-traitants ;
- Préparer la revue finale des soumissions et participer activement à la fermeture des prix lors des dépôts de projets.
Qualifications
- DEC en estimation, architecture, génie civil ou une combinaison de formation et d'expérience équivalente ;
- 8 ans d'expérience pertinente et une bonne connaissance du marché de la construction au Québec ;
- Excellente capacité d'analyse, un sens de l'organisation rigoureux et une aptitude pour le travail d'équipe ;
- Être éligible à l'obtention d'une cote de sécurité fédérale ;
- Connaissance des logiciels spécialisés (OST, Timberline).
Sommaire
Cette offre d'emploi vous intéresse? Voici les différentes façons de postuler à ce poste :
- Visitez le site web de Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
- Envoyez votre CV à l'adresse suivante : veronique.faucher-allen@randstad.ca
- Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/veroniquefaucherallen/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Au plaisir de discuter avec vous!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Vous êtes passionné par l'estimation et souhaitez contribuer à des projets d'envergure qui transforment nos communautés ? Nous recherchons actuellement un Estimateur principal en bâtiment talentueux pour joindre une équipe dynamique à Québec ou à Montréal. Dans ce rôle stratégique, vous mettrez à profit votre expertise pour analyser des appels d'offres variés allant du secteur institutionnel au commercial. Vous rêvez de travailler pour un joueur majeur de l'industrie? C'est votre chance!
Avantages
- Salaire compétitif et 4 semaines de vacances annuelles ;
- Programme complet d’assurances collectives, de REER avec cotisation employeur et accès à la télémédecine ;
- Environnement stimulant avec formation continue, club social actif et projets d'envergure.
Responsabilités
- Consulter les plans et devis afin d'effectuer l’interprétation des spécifications techniques des documents d’appel d’offres ;
- Analyser les documents de soumission et effectuer les calculs de quantités ainsi que l'évaluation des coûts de main-d'œuvre ;
- Rechercher les meilleurs prix auprès des fournisseurs et établir des contacts durables avec les sous-traitants ;
...
- Préparer la revue finale des soumissions et participer activement à la fermeture des prix lors des dépôts de projets.
Qualifications
- DEC en estimation, architecture, génie civil ou une combinaison de formation et d'expérience équivalente ;
- 8 ans d'expérience pertinente et une bonne connaissance du marché de la construction au Québec ;
- Excellente capacité d'analyse, un sens de l'organisation rigoureux et une aptitude pour le travail d'équipe ;
- Être éligible à l'obtention d'une cote de sécurité fédérale ;
- Connaissance des logiciels spécialisés (OST, Timberline).
Sommaire
Cette offre d'emploi vous intéresse? Voici les différentes façons de postuler à ce poste :
- Visitez le site web de Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
- Envoyez votre CV à l'adresse suivante : veronique.faucher-allen@randstad.ca
- Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/veroniquefaucherallen/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Au plaisir de discuter avec vous!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
