détails d'emploi
Vous êtes un expert en analyse de coûts et vous cherchez à rejoindre une équipe dynamique de la Rive-Sud ? Nous recrutons actuellement un Estimateur Senior à Boucherville pour une entreprise en pleine expansion technologique. Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des projets d'envergure au sein d'un environnement moderne et collaboratif.
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Avantages
Voici les avantages pour ce poste d'estimateur senior à Boucherville :
Salaire annuel situé entre 80 000 $et 130 000$ selon votre expérience ;
Horaire de 40 heures par semaine avec une flexibilité permettant de terminer plus tôt le vendredi ;
Assurances collectives payées à 50%, un REER collectif avec contribution employeur, 4 semaines de vacances et un dîner d'équipe offert chaque vendredi.
Responsabilités
Voici les tâches pour ce poste d'estimateur senior à Boucherville :
- Effectuer les relevés de quantités et procéder aux invitations à soumissionner auprès des sous-traitants ;
- Réaliser l'analyse rigoureuse des soumissions reçues et assurer la lecture complète des plans et devis ;
- Prendre en charge la fermeture des soumissions (closing) et effectuer les dépôts nécessaires au BSDQ ;
- Utiliser les outils technologiques de pointe et l'intelligence artificielle pour optimiser l'estimation ;
- Collaborer étroitement avec la direction pour assurer la rentabilité des projets commerciaux et industriels.
Qualifications
Voici les compétences requises pour ce poste d'estimateur senior à Boucherville :
- Posséder un minimum de 5 ans d'expérience pertinente en estimation dans le secteur commercial ;
- Détenir un DEC en architecture ou en estimation (un atout pour ce rôle) ;
- Démontrer une grande autonomie, de la rigueur technique et un dynamisme marqué ;
- Avoir la capacité de gérer simultanément plusieurs dossiers de valeurs variées allant de 500k$ à 15M$.
Sommaire
Cette offre d'emploi d'estimateur senior à Boucherville vous intéresse? Voici les différentes façon de postuler sur ce poste :
Visitez notre site web Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : joanie.montpetit@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/joanie-montpetit-a4bb90240/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Merci et au plaisir de vous aider dans votre recherche d'emploi!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Vous êtes un expert en analyse de coûts et vous cherchez à rejoindre une équipe dynamique de la Rive-Sud ? Nous recrutons actuellement un Estimateur Senior à Boucherville pour une entreprise en pleine expansion technologique. Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des projets d'envergure au sein d'un environnement moderne et collaboratif.
Avantages
Voici les avantages pour ce poste d'estimateur senior à Boucherville :
Salaire annuel situé entre 80 000 $et 130 000$ selon votre expérience ;
Horaire de 40 heures par semaine avec une flexibilité permettant de terminer plus tôt le vendredi ;
Assurances collectives payées à 50%, un REER collectif avec contribution employeur, 4 semaines de vacances et un dîner d'équipe offert chaque vendredi.
Responsabilités
Voici les tâches pour ce poste d'estimateur senior à Boucherville :
- Effectuer les relevés de quantités et procéder aux invitations à soumissionner auprès des sous-traitants ;
- Réaliser l'analyse rigoureuse des soumissions reçues et assurer la lecture complète des plans et devis ;
- Prendre en charge la fermeture des soumissions (closing) et effectuer les dépôts nécessaires au BSDQ ;
...
- Utiliser les outils technologiques de pointe et l'intelligence artificielle pour optimiser l'estimation ;
- Collaborer étroitement avec la direction pour assurer la rentabilité des projets commerciaux et industriels.
Qualifications
Voici les compétences requises pour ce poste d'estimateur senior à Boucherville :
- Posséder un minimum de 5 ans d'expérience pertinente en estimation dans le secteur commercial ;
- Détenir un DEC en architecture ou en estimation (un atout pour ce rôle) ;
- Démontrer une grande autonomie, de la rigueur technique et un dynamisme marqué ;
- Avoir la capacité de gérer simultanément plusieurs dossiers de valeurs variées allant de 500k$ à 15M$.
Sommaire
Cette offre d'emploi d'estimateur senior à Boucherville vous intéresse? Voici les différentes façon de postuler sur ce poste :
Visitez notre site web Randstad pour découvrir toutes les offres disponibles et créer votre profil : Randstad.ca
Envoyez votre CV à l'adresse suivante : joanie.montpetit@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/joanie-montpetit-a4bb90240/
Informations importantes
Nos services sont entièrement gratuits pour les candidats. Veuillez noter que seules les candidatures les plus compétentes seront contactées. Nous n'effectuons pas de recrutement à l'international.
Merci et au plaisir de vous aider dans votre recherche d'emploi!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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