détails d'emploi
Poste: Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur
Horaire: 7h-16h ou 9h-19h,
Possibilité de temps sipplémentaire à taux et demi jusqu'à 60h par semaine!
Salaire: 21$ à 25$ de l'heure selon expériences
Lieu: St-Léonard-d’Aston
Type: Saisonnier possibilité permanent
...
Passionné par le monde agricole et prêt à relever de nouveaux défis ? Joignez-vous à une équipe dynamique et contribuez directement au succès des producteurs de notre région grâce à votre expertise. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l'innovation et le service client sont au cœur de nos priorités.
Intéressé ? Envoie ton CV dès maintenant à joannie.lacharite@randstad.ca !
Avantages
Tu te demandes probablement quels seront tes avantages comme Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur à St-Léonard-d’Aston?
Régime d’épargne-retraite dans lequel l’employeur participe jusqu’à concurrence de 4%;
Vêtements fournis par la compagnie;
Salaire compétitif selon l’expérience;
Une allocation pour les bottes de travail;
Le remboursement de certaines dépenses reliées à l’emploi;
Beaucoup de temps supplémentaires de disponible!
Responsabilités
Quels seront tes reponsabilités comme Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur à St-Léonard-d’Aston?
Charger les remorques des transporteurs de sacs;
Assurer l’exactitude et la qualité du produit envoyé aux clients;
Maintenir l'inventaire des différents produits;
Manipuler des charges de différents poids.
Qualifications
Quels seront les exigeances pour ce poste de Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur à St-Léonard-d’Aston?
Tu es autonome et organisé;
Tu fais preuve d'une bonne endurance physique;
Tu as de l'expérience conduite d'un chariot élévateur ou d’une chargeuse;
Alors ce poste est pour toi !
Sommaire
Ce poste t'intéresse ? Tu as désormais 3 façons de me rejoindre!
* Envoie ton CV à joannie.lacharite@randstad.ca
* Texte-nous au: Joannie: 418-563-6304
* Communique avec nous sur Messenger : Joannie recruteur Randstad
Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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Poste: Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur
Horaire: 7h-16h ou 9h-19h,
Possibilité de temps sipplémentaire à taux et demi jusqu'à 60h par semaine!
Salaire: 21$ à 25$ de l'heure selon expériences
Lieu: St-Léonard-d’Aston
Type: Saisonnier possibilité permanent
Passionné par le monde agricole et prêt à relever de nouveaux défis ? Joignez-vous à une équipe dynamique et contribuez directement au succès des producteurs de notre région grâce à votre expertise. Nous offrons un environnement de travail stimulant où l'innovation et le service client sont au cœur de nos priorités.
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Avantages
Tu te demandes probablement quels seront tes avantages comme Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur à St-Léonard-d’Aston?
Régime d’épargne-retraite dans lequel l’employeur participe jusqu’à concurrence de 4%;
Vêtements fournis par la compagnie;
Salaire compétitif selon l’expérience;
Une allocation pour les bottes de travail;
Le remboursement de certaines dépenses reliées à l’emploi;
Beaucoup de temps supplémentaires de disponible!
...
Responsabilités
Quels seront tes reponsabilités comme Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur à St-Léonard-d’Aston?
Charger les remorques des transporteurs de sacs;
Assurer l’exactitude et la qualité du produit envoyé aux clients;
Maintenir l'inventaire des différents produits;
Manipuler des charges de différents poids.
Qualifications
Quels seront les exigeances pour ce poste de Manœuvre-Opérateur de chariot élévateur à St-Léonard-d’Aston?
Tu es autonome et organisé;
Tu fais preuve d'une bonne endurance physique;
Tu as de l'expérience conduite d'un chariot élévateur ou d’une chargeuse;
Alors ce poste est pour toi !
Sommaire
Ce poste t'intéresse ? Tu as désormais 3 façons de me rejoindre!
* Envoie ton CV à joannie.lacharite@randstad.ca
* Texte-nous au: Joannie: 418-563-6304
* Communique avec nous sur Messenger : Joannie recruteur Randstad
Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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