Opérateur extrusion souffleuse

Horaire: quarts de 12 heures, soit de 7h à 19h ou de 19h à 7h, incluant les fins de semaine
Salaire: 20$ à 28$ de l'heure
Lieu de travail: Montréal

Si ce poste vous intéresse, veuillez communiquer avec Loukman, Lindsay et Thibault. Envoyer votre CV par courriel à vslindus@randstad.ca. Appliquez dès maintenant!


Avantages
Assurance Dentaire
Assurance Maladie Complémentaire
Assurance Vie
Stationnement sur place


Responsabilités
Vérification des contrôles de qualité au début de chaque mise en marche “set-up” et au début du quart de travail
Changement de mélange et additif
Montage des mises en marche “set-up”
Inspection visuelle constante de la qualité
Inscription des données et communiqués dans les rapports
Optimisation de la qualité et de la productivité
Contrôle des non-conformités et communication avec la direction
Autres tâches connexes


Qualifications
2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
Parler francais ou anglais
Ètre disponible en fin de semaine
Pouvoir travailler sur les quarts de jour et nuit

Sommaire
Randstad Ville Saint Laurent recherche un opérateur d'extrusion expérimenté pour une entreprise spéciallisé dans la production de polyethylene dans l'industrie du packaging! Ce poste offre une excellente occasion de mettre vos compétences à l'épreuve dans un environnement dynamique et stimulant.

Poste: Opérateur extrusion souffleuse
Horaire: quarts de 12 heures, soit de 7h à 19h ou de 19h à 7h, incluant les fins de semaine
Salaire: 20$ à 28$ de l'heure
Lieu de travail: Montréal

Si ce poste vous intéresse, veuillez communiquer avec Loukman, Lindsay et Thibault. Envoyer votre CV par courriel à vslindus@randstad.ca. Appliquez dès maintenant!


Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.