détails d'emploi
Paie-Maître / Superviseur de la paie - Trois-Rivières - Mandat temporaire
Emplacement : Trois-Rivières (3 jours en présentiel, 2 jours en télétravail)
Type d'emploi : Mandat temporaire (jusqu'à la fin d'un congé de maladie, avec une possibilité de prolongation ou de permanence)
...
Rejoignez une entreprise manufacturière, leader dans son secteur d'activité, qui emploie près de 1000 personnes à travers le Canada. Notre bureau de Trois-Rivières, qui compte une petite équipe de la paie de deux employés, est un environnement de travail collaboratif et dynamique. Vous travaillerez dans un bureau partagé avec un collègue, sous la supervision du Directeur des finances.
Avantages
Paie-Maître / Superviseur de la paie - Trois-Rivières - Mandat temporaire
-Salaire : Rémunération selon l'expérience
-Horaire : 40 heures par semaine (8h00 - 16h30, avec 30 minutes de repas ou 1 heure). L'horaire peut être flexible et discutable pour 35 heures, avec disponibilité requise entre 9h00 et 15h00.
-Environnement de travail : Un bureau partagé avec un collègue, favorisant la collaboration et l'échange.
Ce poste est une excellente opportunité pour un professionnel de la paie souhaitant démontrer son expertise et son sens de la supervision
Responsabilités
En tant que Paie-Maître / Superviseur de la paie, vous jouerez un rôle clé au sein de notre équipe. Vos responsabilités principales incluront :
-Superviser une petite équipe de la paie.
-Vérifier et traiter les paies, avec un accent particulier sur la paie de la CCQ.
-Assurer la rigueur et la minutie dans toutes les tâches liées à la paie.
-Gérer un volume de travail constant tout en maintenant une communication efficace.
-Collaborer avec le Directeur des finances pour assurer la bonne marche du département.
Qualifications
Paie-Maître / Superviseur de la paie - Trois-Rivières - Mandat temporaire
Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les qualifications suivantes :
-Expérience de plusieurs années en gestion de la paie, idéalement avec une forte connaissance des normes de la CCQ.
-Expérience en gestion ou en supervision d'une mini-équipe.
-Excellente maîtrise des systèmes de paie, notamment Maestro (pour la paie CCQ) et Prextra.
-Rigueur, communication et minutie sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle.
-Le bilinguisme (anglais/français) est un atout.
Sommaire
Paie-Maître / Superviseur de la paie - Trois-Rivières - Mandat temporaire
Prenez note que le masculin a été utilisé afin d'alléger le texte.
Si ce poste vous intéresse n'attendez plus ! Appliquez directement en ligne ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : jeremi.grondin@randstad.ca
Nous examinerons votre candidature avec soin et communiquerons rapidement avec vous pour vous donner les détails relatifs à l'offre si votre profil correspond à ce poste.
Ce poste ne correspond pas tout à fait à ce que vous recherchez? Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et savoir comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!
Pourquoi faire affaire avec nous :
Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web
Partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi
Négociation de vos conditions d’emploi pour vous
Présence dans le territoire du Québec depuis plusieurs années, connaissance approfondie des entreprises locales
Service entièrement gratuit, vous n'avez rien à perdre!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Emplacement : Trois-Rivières (3 jours en présentiel, 2 jours en télétravail)
Type d'emploi : Mandat temporaire (jusqu'à la fin d'un congé de maladie, avec une possibilité de prolongation ou de permanence)
Rejoignez une entreprise manufacturière, leader dans son secteur d'activité, qui emploie près de 1000 personnes à travers le Canada. Notre bureau de Trois-Rivières, qui compte une petite équipe de la paie de deux employés, est un environnement de travail collaboratif et dynamique. Vous travaillerez dans un bureau partagé avec un collègue, sous la supervision du Directeur des finances.
Avantages
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-Salaire : Rémunération selon l'expérience
-Horaire : 40 heures par semaine (8h00 - 16h30, avec 30 minutes de repas ou 1 heure). L'horaire peut être flexible et discutable pour 35 heures, avec disponibilité requise entre 9h00 et 15h00.
-Environnement de travail : Un bureau partagé avec un collègue, favorisant la collaboration et l'échange.
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Ce poste est une excellente opportunité pour un professionnel de la paie souhaitant démontrer son expertise et son sens de la supervision
Responsabilités
En tant que Paie-Maître / Superviseur de la paie, vous jouerez un rôle clé au sein de notre équipe. Vos responsabilités principales incluront :
-Superviser une petite équipe de la paie.
-Vérifier et traiter les paies, avec un accent particulier sur la paie de la CCQ.
-Assurer la rigueur et la minutie dans toutes les tâches liées à la paie.
-Gérer un volume de travail constant tout en maintenant une communication efficace.
-Collaborer avec le Directeur des finances pour assurer la bonne marche du département.
Qualifications
Paie-Maître / Superviseur de la paie - Trois-Rivières - Mandat temporaire
Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les qualifications suivantes :
-Expérience de plusieurs années en gestion de la paie, idéalement avec une forte connaissance des normes de la CCQ.
-Expérience en gestion ou en supervision d'une mini-équipe.
-Excellente maîtrise des systèmes de paie, notamment Maestro (pour la paie CCQ) et Prextra.
-Rigueur, communication et minutie sont des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle.
-Le bilinguisme (anglais/français) est un atout.
Sommaire
Paie-Maître / Superviseur de la paie - Trois-Rivières - Mandat temporaire
Prenez note que le masculin a été utilisé afin d'alléger le texte.
Si ce poste vous intéresse n'attendez plus ! Appliquez directement en ligne ou envoyez votre CV à l'adresse suivante : jeremi.grondin@randstad.ca
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