Poseur de Pneu

Aucune expérience préalable n'est requise - nous vous fournirons une formation complète !
Vous êtes prêt à vous lancer dès maintenant ? Voici comment nous rejoindre :

CV: philippe.boyer@randstad.ca

Avantages
Avantages
Les avantages à ce poste comme installateur de pneus à Sorel

-Horaire de 7h30 à 17h15 avec possibilité de faire des heures supplémentaires l
-Aucune expérience n'est exigé
-Formation offerte
-Travail dynamique et d'équipe





Responsabilités
Responsabilités
Ce que le travail consiste comme installateur de pneus à Sorel

- Poser et équilibrer les pneus
- Réparer les crevaisons
- Assurer la manutention de pneus


Qualifications
Qualifications
Les qualités requises pour ce poste d'installateur de pneus à Sorel

- Bonne forme physique
- Dynamisme et rapidité
- Être motivé et vouloir apprendre



Sommaire
RÉSUMÉ

Postulez dès aujourd'hui pour le poste d'Installateur de Pneus à Sorel, spécialement conçu pour vous aider à contribuer pendant la période de rush et préparez-vous à démarrer rapidement !

Voici comment postuler:

- Directement sur cette offre
- Envoie-moi ton CV par courriel : philippe.boyer@randstad.ca






Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.