détails d'emploi
Le ou la répartiteur(trice) sera responsable de la coordination quotidienne des mouvements de conteneurs. Il ou elle veillera à optimiser les itinéraires, assurer le respect des délais et maintenir un haut niveau de service à la clientèle.
Responsabilités principales
Planifier et coordonner les transports de conteneurs
...
Assigner les chauffeurs et optimiser les routes et les chargements
Assurer le suivi des livraisons et gérer les imprévus
Communiquer efficacement avec les chauffeurs, clients et partenaires
S’assurer du respect des délais, des normes de sécurité et des procédures
Maintenir à jour les systèmes de répartition et la documentation
Offrir un excellent service à la clientèle
Profil recherché
Expérience en répartition de transport de conteneurs minimum 2 ans (LTL et TL un atout)
Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités
Aptitude à travailler sous pression dans un environnement dynamique
Bon sens de la communication et esprit d’équipe
Bilinguisme (français et anglais) un atout
Connaissance des logiciels de répartition (un atout)
Ce que nous offrons
Un environnement de travail dynamique et stimulant
Une équipe collaborative et professionnelle
Une rémunération compétitive selon l’expérience
Des possibilités d’évolution au sein de l’entreprise
Avantages
Monday -Friday Flexible hours 8-5PM or 6AM to 4PM
Parking on-site
Benefits - Medical ,Dental, Vision
A dynamic and stimulating work environment
A collaborative and professional team
Competitive compensation based on experience
Opportunities for advancement within the company
Responsabilités
Plan and coordinate container transport
Assign drivers and optimize routes and loads
Monitor deliveries and manage unforeseen events
Communicate effectively with drivers, customers and partners
Ensure compliance with deadlines, safety standards, and procedures
Keep dispatch systems and documentation up to date
Provide excellent customer service
Profile sought
Qualifications
Experience in container transport distribution minimum 2 years (LTL and TL an asset)
Excellent organizational and priority management skills
Ability to work under pressure in a dynamic environment
Good communication skills and team spirit
Bilingualism (French and English) an asset
Knowledge of dispatch software (an asset)
What we offer
Sommaire
The dispatcher will be responsible for the daily coordination of container movements. He or she will ensure that routes are optimized, deadlines are met and a high level of customer service is maintained.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Le ou la répartiteur(trice) sera responsable de la coordination quotidienne des mouvements de conteneurs. Il ou elle veillera à optimiser les itinéraires, assurer le respect des délais et maintenir un haut niveau de service à la clientèle.
Responsabilités principales
Planifier et coordonner les transports de conteneurs
Assigner les chauffeurs et optimiser les routes et les chargements
Assurer le suivi des livraisons et gérer les imprévus
Communiquer efficacement avec les chauffeurs, clients et partenaires
S’assurer du respect des délais, des normes de sécurité et des procédures
Maintenir à jour les systèmes de répartition et la documentation
Offrir un excellent service à la clientèle
Profil recherché
Expérience en répartition de transport de conteneurs minimum 2 ans (LTL et TL un atout)
Excellente capacité d’organisation et de gestion des priorités
Aptitude à travailler sous pression dans un environnement dynamique
Bon sens de la communication et esprit d’équipe
Bilinguisme (français et anglais) un atout
Connaissance des logiciels de répartition (un atout)
Ce que nous offrons
Un environnement de travail dynamique et stimulant
...
Une équipe collaborative et professionnelle
Une rémunération compétitive selon l’expérience
Des possibilités d’évolution au sein de l’entreprise
Avantages
Monday -Friday Flexible hours 8-5PM or 6AM to 4PM
Parking on-site
Benefits - Medical ,Dental, Vision
A dynamic and stimulating work environment
A collaborative and professional team
Competitive compensation based on experience
Opportunities for advancement within the company
Responsabilités
Plan and coordinate container transport
Assign drivers and optimize routes and loads
Monitor deliveries and manage unforeseen events
Communicate effectively with drivers, customers and partners
Ensure compliance with deadlines, safety standards, and procedures
Keep dispatch systems and documentation up to date
Provide excellent customer service
Profile sought
Qualifications
Experience in container transport distribution minimum 2 years (LTL and TL an asset)
Excellent organizational and priority management skills
Ability to work under pressure in a dynamic environment
Good communication skills and team spirit
Bilingualism (French and English) an asset
Knowledge of dispatch software (an asset)
What we offer
Sommaire
The dispatcher will be responsible for the daily coordination of container movements. He or she will ensure that routes are optimized, deadlines are met and a high level of customer service is maintained.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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