détails d'emploi
Représentant des ventes Distributions Électrique
Territoire : Rive Sud de Montréal
Salaire de base à partir de 60 000$ , plus commissions sans plafond
Notre client, un distributeur reconnu pour la qualité de son matériel électrique, est à la recherche d’un représentant des ventes pour couvrir un territoire stratégique : la Rive-Sud de Montréal.
...
Dans ce rôle de premier plan, vous serez le principal point de contact pour une clientèle d’entrepreneurs.
Une belle opportunité de contribuer activement à la croissance d’une entreprise en plein essor.
Intéressé à en discuter?
Avantages
Pourquoi choisir ce poste de représentant(e) des ventes – Rive-Sud de Montréal?
- Salaire de base à partir de 60 000$;
- Plan de commission avantageux et sans plafond;
- Allocation mensuelle et une carte d'essence pour l'utilisation de votre véhicule;
- Cellulaire et ordinateur portable fournis;
- Gamme complète d'avantages sociaux;
- Formation continue;
Responsabilités
Quel sera votre quotidien ?
- Gestion des comptes actifs sur territoire de la Rive-Sud;
- Développer de la nouvelle clientèle;
- Assurer une croissance et une visibilité sur votre territoire;
- Fournir des conseils techniques sur nos produits;
- Collaborer avec l'équipe interne;
Qualifications
Le profil que nous recherchons est le suivant:
- 2 années d'expérience en vente B2B, idéalement dans un domaine connexe;
- DEP en Électricité, ou connaissance pertinente;
- Profil HUNTER;
- Capacité à travailler de façon autonome et organisé;
Sommaire
Vous désirez discuter confidentiellement de ce poste et de ce que vous souhaitez comme prochain défi professionnel.
Carolyne Chauvette
Partenaire en Capital Humain
514.206.9738 ( appels et message texte )
carolyne.chauvette@randstad.ca
https://www.linkedin.com/ in/carolyne-chauvette/
Rejoignez confidentiellement mon réseau professionnel afin d'être informé du marché et des rôles gérés par nos services:
Pour voir l'ensemble des postes chez Randstad Professionnel en vente externe et gestion, utilisez le #venteexterne et #gestion sur LinkedIn.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Représentant des ventes Distributions Électrique
Territoire : Rive Sud de Montréal
Salaire de base à partir de 60 000$ , plus commissions sans plafond
Notre client, un distributeur reconnu pour la qualité de son matériel électrique, est à la recherche d’un représentant des ventes pour couvrir un territoire stratégique : la Rive-Sud de Montréal.
Dans ce rôle de premier plan, vous serez le principal point de contact pour une clientèle d’entrepreneurs.
Une belle opportunité de contribuer activement à la croissance d’une entreprise en plein essor.
Intéressé à en discuter?
Avantages
Pourquoi choisir ce poste de représentant(e) des ventes – Rive-Sud de Montréal?
- Salaire de base à partir de 60 000$;
- Plan de commission avantageux et sans plafond;
- Allocation mensuelle et une carte d'essence pour l'utilisation de votre véhicule;
- Cellulaire et ordinateur portable fournis;
- Gamme complète d'avantages sociaux;
- Formation continue;
Responsabilités
Quel sera votre quotidien ?
- Gestion des comptes actifs sur territoire de la Rive-Sud;
- Développer de la nouvelle clientèle;
...
- Assurer une croissance et une visibilité sur votre territoire;
- Fournir des conseils techniques sur nos produits;
- Collaborer avec l'équipe interne;
Qualifications
Le profil que nous recherchons est le suivant:
- 2 années d'expérience en vente B2B, idéalement dans un domaine connexe;
- DEP en Électricité, ou connaissance pertinente;
- Profil HUNTER;
- Capacité à travailler de façon autonome et organisé;
Sommaire
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Carolyne Chauvette
Partenaire en Capital Humain
514.206.9738 ( appels et message texte )
carolyne.chauvette@randstad.ca
https://www.linkedin.com/ in/carolyne-chauvette/
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Pour voir l'ensemble des postes chez Randstad Professionnel en vente externe et gestion, utilisez le #venteexterne et #gestion sur LinkedIn.
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Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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