Responsable du chargement

Tu as toujours eu une facilité naturelle avec les manettes de jeux vidéo et tu possèdes un sens de la logique hors pair ? Nous recherchons actuellement un Responsable du chargement pour agrandir l'équipe de nuit d'un leader en distribution de métaux situé à Varennes. Ce poste est l'occasion parfaite de bâtir une carrière stable au sein d'un environnement où l'humain est réellement au centre des priorités. Si tu as envie de joindre une équipe soudée à Varennes et de relever des défis stimulants chaque soir, cette opportunité est faite pour toi. Viens mettre ton talent à profit dans un milieu sécuritaire et gratifiant dès maintenant à Varennes !

Avantages
🌟 Les avantages de l'Opérateur de pont roulant à Varennes
Stabilité et sécurité : Profite d'un poste permanent dès le premier jour avec un horaire fixe de nuit pour un équilibre de vie sans surprise.

Rémunération attractive : Débute avec un salaire de 27 $ + prime de nuit
et des bonis de performance motivants.

Bien-être complet : Accède gratuitement à notre gym sur place et bénéficie d'un montant annuel pour soutenir tes saines habitudes de vie.

Équipement fourni : Travaille l'esprit tranquille avec tes vêtements de travail fournis et entretenus par l'entreprise sans frais pour toi.

Protection pour l'avenir : Bénéficie d'une gamme complète d'assurances collectives et d'un programme de REER pour tes projets futurs.

Croissance professionnelle : Reçois une formation complète par un formateur attitré et profite de réelles possibilités d'avancement à l'interne.


Responsabilités
📋 Principales missions de l'Opérateur de pont roulant à Varennes
Optimiser l'espace : Tu organiseras l'emplacement des pièces d'acier et d'aluminium sur les camions pour maximiser chaque chargement de façon logique.

Opérer avec précision : En tant que Responsable du chargement, tu utiliseras le pont roulant pour déplacer et charger les commandes avec minutie.

Assurer la qualité : Tu inspecteras rigoureusement les commandes avant leur départ pour garantir que nos clients reçoivent exactement ce qu'ils attendent.

Garantir la sécurité : Tu veilleras à ce que le matériel soit parfaitement arrimé au camion, respectant ainsi les normes de sécurité les plus strictes.

Préparer les expéditions : Tu participeras activement à la préparation des commandes et à l'organisation fluide du département d'expédition.

Gérer les priorités : Tu seras la personne de référence pour charger les camions en respectant scrupuleusement l'ordre de livraison prévu.

Qualifications
🎯 Profil de l'Opérateur de pont roulant à Varennes
Esprit d'équipe et fiabilité : Tu es reconnu pour ta bonne attitude et ton désir de t'engager à long terme dans une équipe unie.

Aptitudes physiques : Tu es à l'aise avec le travail physique et tu n'as pas le vertige lorsque tu dois utiliser un escabeau de 10 pieds.

Sens logique et vision 3D : Tu possèdes une excellente perception spatiale pour organiser les chargements de manière optimale et sécuritaire.

Habiletés mathématiques : Tu es à l'aise avec les calculs de base nécessaires pour la vérification des poids et des mesures.

Expérience pertinente (atout) : Un bagage en expédition ou une expérience sur pont roulant sera considéré comme un grand avantage.

Minutie : Ton souci du détail en tant que Responsable du chargement assure que chaque pièce arrive à destination en parfait état.


Sommaire
✉️ Résumé de l'opportunité
C’est ta chance de donner un nouvel élan à ta carrière ! En devenant notre prochain Responsable du chargement, tu intègres une entreprise qui valorise ton professionnalisme et t'offre les outils pour réussir. Si tu es prêt à relever le défi et que tu te reconnais dans ce profil, j'ai hâte de faire ta connaissance.

N'attends plus et fais-moi parvenir ton CV dès maintenant à l'adresse suivante : philippe.boyer@randstad.ca.

Au plaisir de discuter avec toi,

Philippe Boyer

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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