Responsable entretien bâtiment

Nous recherchons un Technicien en maintenance de bâtiment pour rejoindre une entreprise locale bien établie dans le domaine manufacturier. Cette compagnie, réputée pour la qualité de ses produits et son environnement de travail axé sur la collaboration, cherche un(e) collègue autonome et proactif(ve) pour veiller à la bonne santé de ses installations. Ce rôle passionnant est idéal si vous aimez être au cœur de l’action et que vous vous épanouissez dans un emploi qui vous offre une grande liberté d’action. L’entreprise est fière de son équipe soudée, et vous serez un élément clé de la dynamique de Saint-Jean-sur-Richelieu.

Avantages
Pourquoi ce poste est fait pour vous?

- Un salaire compétitif ajusté selon votre expérience et votre autonomie.
- Un fonds de pension et une assurance collective après six mois, pour prendre soin de votre avenir.
- Un horaire stable, du lundi au vendredi, de 8 h 00 à 16 h 00.
- La possibilité de travailler en toute autonomie tout en sachant que vous faites partie d’une équipe qui vous soutient.
- Le remboursement des frais liés à l’utilisation de votre téléphone cellulaire pour le travail.
- Des projets variés qui vous permettront de développer constamment vos compétences.

Responsabilités
Les responsabilités de votre poste:

- Effectuer les rondes d’inspection quotidiennes pour identifier et corriger les besoins en maintenance.
- Gérer les priorités et les demandes de service en planifiant votre travail de façon efficace.
- Réaliser des travaux diversifiés comme la peinture, la construction ou la démolition de murs.
- Assurer l'entretien général du bâtiment, notamment le remplacement des filtres de ventilation et la surveillance des conditions hivernales.
- Assister les sous-traitants sur place et surveiller la qualité de leur travail.
- Intervenir en urgence pour répondre aux appels de service et aux alarmes.

Qualifications
Ce que nous recherchons chez un Technicien en maintenance de bâtiment

- Une expérience solide en menuiserie, car la majorité des tâches le demandent.
- Une polyvalence démontrée et des compétences en plomberie et en maintenance générale.
- Une grande autonomie et une capacité à travailler seul de manière efficace.
- De la proactivité et de l'initiative pour organiser votre temps et votre travail.
- Un permis de travail canadien valide.
- Une passion pour l’amélioration continue et la résolution de problèmes.

Sommaire
Prêt à relever le défi?
Ce poste de Technicien en maintenance de bâtiment est une chance en or de mettre votre expertise au service d'une entreprise où votre contribution sera visible et appréciée. Si vous souhaitez propulser votre carrière dans un environnement stimulant à Saint-Jean-sur-Richelieu, n’attendez plus! Postulez dès aujourd'hui. De plus, si vous connaissez quelqu’un qui serait parfait pour ce rôle de Technicien en maintenance de bâtiment, nous offrons une prime de référencement de 250 $ si cette personne est embauchée.

Pour postuler et propulser votre carrière, envoyez votre CV dès aujourd'hui à sarah.renaudier@randstad.ca ou consultez nos opportunités: https://www.randstad.ca/fr/chercheurs-demplois/

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.