détails d'emploi
Nous recherchons un·e Responsable logistique – Import/Export dynamique pour joindre une entreprise de renom située à Laval. Ce rôle stratégique au sein de la catégorie Fabrication et logistique est essentiel pour assurer la fluidité des opérations mondiales. En tant que Responsable logistique – Import/Export, vous orchestrerez le mouvement des marchandises tout en optimisant la chaîne d'approvisionnement pour répondre aux standards d'excellence de nos clients.
...
Dans le cadre de ce poste à Laval, le bilinguisme est une composante essentielle. Le·la titulaire devra communiquer avec des clients et partenaires anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne, justifiant ainsi une maîtrise intermédiaire à experte de l'anglais.
Travailler avec Randstad Opérationnel, c'est choisir un partenaire qui valorise votre expertise en Fabrication et logistique. Nous vous aidons à obtenir un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
Avantages
• Salaire compétitif entre 41 $et 43$ de l'heure selon l'expérience
• Poste permanent à temps plein avec un horaire stable de 8h à 16h30
• Environnement de travail dynamique au cœur de Laval
• Opportunités de développement professionnel au sein de la Fabrication et logistique
• Programme d'avantages sociaux complet offert par l'employeur
Responsabilités
• Planifier, organiser et superviser l'ensemble des opérations du Responsable logistique – Import/Export
• Gérer la documentation complexe liée à l'importation et à l'exportation (Incoterms, douanes)
• Négocier les tarifs de transport et optimiser les coûts dans le secteur Fabrication et logistique
• Coordonner les relations avec les transporteurs, transitaires et courtiers en douane
• Établir et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour assurer l'efficacité à Laval
• Superviser et encadrer l'équipe logistique pour garantir le respect des délais de livraison
• Analyser les processus pour identifier des opportunités d'amélioration continue
• Veiller à la conformité réglementaire internationale pour chaque expédition
Qualifications
• Diplôme en logistique, commerce international ou gestion des opérations
• Minimum de 5 ans d'expérience pertinente comme Responsable logistique – Import/Export
• Bilinguisme (français/anglais) requis pour les communications internationales
• Connaissance pointue des réglementations douanières et des Incoterms
• Expérience préalable dans le secteur de la Fabrication et logistique
Sommaire
Ce rôle de Responsable logistique – Import/Export à Laval est une occasion unique de propulser votre carrière. Nos recruteurs chez Randstad sont des experts dans leurs domaines respectifs et sont prêts à vous accompagner vers votre prochain défi professionnel. Si vous êtes prêt·e à apporter votre expertise en Fabrication et logistique à une équipe de haut niveau, nous voulons vous rencontrer.
Si ce poste ne correspond pas tout à fait à vos attentes, contactez-nous pour découvrir d'autres opportunités passionnantes. Nous sommes votre partenaire de carrière.
Envoyez-moi votre CV à: amanda.chan@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Nous recherchons un·e Responsable logistique – Import/Export dynamique pour joindre une entreprise de renom située à Laval. Ce rôle stratégique au sein de la catégorie Fabrication et logistique est essentiel pour assurer la fluidité des opérations mondiales. En tant que Responsable logistique – Import/Export, vous orchestrerez le mouvement des marchandises tout en optimisant la chaîne d'approvisionnement pour répondre aux standards d'excellence de nos clients.
Dans le cadre de ce poste à Laval, le bilinguisme est une composante essentielle. Le·la titulaire devra communiquer avec des clients et partenaires anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne, justifiant ainsi une maîtrise intermédiaire à experte de l'anglais.
Travailler avec Randstad Opérationnel, c'est choisir un partenaire qui valorise votre expertise en Fabrication et logistique. Nous vous aidons à obtenir un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
...
Avantages
• Salaire compétitif entre 41 $et 43$ de l'heure selon l'expérience
• Poste permanent à temps plein avec un horaire stable de 8h à 16h30
• Environnement de travail dynamique au cœur de Laval
• Opportunités de développement professionnel au sein de la Fabrication et logistique
• Programme d'avantages sociaux complet offert par l'employeur
Responsabilités
• Planifier, organiser et superviser l'ensemble des opérations du Responsable logistique – Import/Export
• Gérer la documentation complexe liée à l'importation et à l'exportation (Incoterms, douanes)
• Négocier les tarifs de transport et optimiser les coûts dans le secteur Fabrication et logistique
• Coordonner les relations avec les transporteurs, transitaires et courtiers en douane
• Établir et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour assurer l'efficacité à Laval
• Superviser et encadrer l'équipe logistique pour garantir le respect des délais de livraison
• Analyser les processus pour identifier des opportunités d'amélioration continue
• Veiller à la conformité réglementaire internationale pour chaque expédition
Qualifications
• Diplôme en logistique, commerce international ou gestion des opérations
• Minimum de 5 ans d'expérience pertinente comme Responsable logistique – Import/Export
• Bilinguisme (français/anglais) requis pour les communications internationales
• Connaissance pointue des réglementations douanières et des Incoterms
• Expérience préalable dans le secteur de la Fabrication et logistique
Sommaire
Ce rôle de Responsable logistique – Import/Export à Laval est une occasion unique de propulser votre carrière. Nos recruteurs chez Randstad sont des experts dans leurs domaines respectifs et sont prêts à vous accompagner vers votre prochain défi professionnel. Si vous êtes prêt·e à apporter votre expertise en Fabrication et logistique à une équipe de haut niveau, nous voulons vous rencontrer.
Si ce poste ne correspond pas tout à fait à vos attentes, contactez-nous pour découvrir d'autres opportunités passionnantes. Nous sommes votre partenaire de carrière.
Envoyez-moi votre CV à: amanda.chan@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
