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    342 emplois trouvés à/en Anjou, Québec - Page 12

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      • Dorval, Québec
      • Permanent
      • 45,000 $ - 60,000 $ par année
      Notre client de Dorval, dans le secteur de la construction, est actuellement à la recherche d'un adjointe administrative. L’entreprise se taille définitivement une place de leader dans l’industrie de la construction. Dans cette lancée, l' entreprise est en constante croissance et cherche à s’adjoindre un nouveau membre dans l’équipeà titre d'Adjoint(e) La personne choisie aura l’occasion de contribuer à l'optimisation et la transformation des processus en collaboration avec une équipe de professionnels qui croit ardemment en lavaleur du travail d’équipe.Sous la supervision du Contrôleur, le titulaire du poste sera responsable de seconder le contremaître dans l’exécution de tâches reliées au suivi administratif des opérations. Elle sera chargée d’effectuer le travail général de bureau, de faire les suivis des bons de travail en cours et de compiler les données au système. Elle sera également responsable du traitement et de l’entrée de données des feuilles de temps en respectant les procédures et politiques d’Ace Services Mécaniques.Avantages- Du lundi au vendredi Horaires de travail flexibles 8h-17h- Rémunération 45,000$-60,000$ - Assurances collectives complètes (médicament, dentaire, vue, voyage, invalidité, vie, et plus) ;- Horaire flexible pour le personnel administratif pour la conciliation travail-famille ;- Journée d’appréciation du personnel (journée personnelle mobile) ;- Régime Volontaire d’Épargne-Retraite (RVER) ;- Ordinateur portable fourni ;- Téléphone cellulaire fourni ;- Panier de fruits frais disponible pour tous à chaque jour ;- Accès à de la formation continue ;- Rabais corporatifs avantageux pour tous ;- Bornes de recharge pour les voitures électriques ;- Une équipe organisée, dynamique et à l’écoute ;- Ambiance et environnement de travail conviviaux ;- Plusieurs activités sociales pour les employés (5 à 7, Pools sportifs, BBQ, séancesd’entrainement en groupe, et plus!) ;- Travailler pour une entreprise compétitive cumulant près de 50 années d'expérience.Responsabilités1. Vérification des feuilles de temps et autres demandes liées à la paie• Vérifier l’exactitude des feuilles de temps en s'assurant que les informations des feuilles de temps concordent avec celles du bon de travail interne et la demande du client;• S'assurer d'avoir les journées complètes des employés à entrer au système et vérifier que les heures balancent (incluant les totaux);• S'assurer que les codes et les bons de travail inscrits sur les feuilles de temps représentent les travaux réellement effectués;• S'assurer que les feuilles de temps ont été approuvées par le contremaître;• Faire le suivi des primes;• Faire le suivi des comptes de dépenses;• Faire le lien entre les employés et le département de la paie (demande de vacances, comptes de dépenses, etc.).• Faire la saisie des feuilles de temps au système et conciliation;• Faire la saisie des pièces et des consommables d’opérations figurant sur les feuilles de temps.2. Suivis des projets et assistance aux contremaîtres• Gérer les relations, les attentes, et la satisfaction des clients tout au long des projets;• Assurer un rôle de communicateur entre le Siège Social et certaines divisions autant au niveau des opérations que de l'administration;• Assurer le suivi des projets en cours;• Assister le contremaître dans la préparation des dossiers de facturation, classer les bons de travail et feuilles de temps correspondants.3. Traitement des bons de travail• Participer à l'ouverture des bons de travail selon les procédures mises en place si besoin;• Assister le Planificateur de travaux des ateliers dans la révision finale des bons de travail avant de les acheminer pour la fermeture et faire le suivi avec le contremaître;• Effectuer l'analyse du rapport des BT courus pour s'assurer que tous les BT à facturer ont été traités; 4. Autres tâches connexes• Effectuer du classement de documents;• Assurer le respect des politiques et procédures internes, y compris toutes les pratiques en matière de santé et sécurité au travail;• Répondre aux demandes de renseignements reçues par téléphone et par courrier électronique et transmettre les appels téléphoniques et les messages; • Gestion des primes;• Gestion des comptes de dépenses;• Gestion des arrivées/ départs (Billet d’avion, remboursement km); remboursement facture.• Participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous;• Collaborer avec l’ensemble des collègues et favoriser le travail en équipe• Effectuer son travail avec rigueur et intégrité;• Effectuer ses tâches et responsabilités avec efficacité et avec la volonté de bien performer;• Travailler dans le respect de la culture et des valeurs de l’entreprise;• Effectuer toute autre tâche connexe.Qualifications• Minimum de 2 ans d’expérience de travail de bureau ou dans un poste similaire;• Diplôme d’études secondaires complété ou toute autre formation pertinente;• À l’aise dans un environnement d’atelier mécanique;• Bonnes capacités d’analyse et de gestion des priorités ;Si vous êtes intéressé par cette opportunité ou si vous connaissez quelqu'un qui vous conviendrait. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou nous appeler 514-695-3315• Polyvalence et organisation;• Connaissances informatiques.SommairePourquoi Randstad?Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Notre client de Dorval, dans le secteur de la construction, est actuellement à la recherche d'un adjointe administrative. L’entreprise se taille définitivement une place de leader dans l’industrie de la construction. Dans cette lancée, l' entreprise est en constante croissance et cherche à s’adjoindre un nouveau membre dans l’équipeà titre d'Adjoint(e) La personne choisie aura l’occasion de contribuer à l'optimisation et la transformation des processus en collaboration avec une équipe de professionnels qui croit ardemment en lavaleur du travail d’équipe.Sous la supervision du Contrôleur, le titulaire du poste sera responsable de seconder le contremaître dans l’exécution de tâches reliées au suivi administratif des opérations. Elle sera chargée d’effectuer le travail général de bureau, de faire les suivis des bons de travail en cours et de compiler les données au système. Elle sera également responsable du traitement et de l’entrée de données des feuilles de temps en respectant les procédures et politiques d’Ace Services Mécaniques.Avantages- Du lundi au vendredi Horaires de travail flexibles 8h-17h- Rémunération 45,000$-60,000$ - Assurances collectives complètes (médicament, dentaire, vue, voyage, invalidité, vie, et plus) ;- Horaire flexible pour le personnel administratif pour la conciliation travail-famille ;- Journée d’appréciation du personnel (journée personnelle mobile) ;- Régime Volontaire d’Épargne-Retraite (RVER) ;- Ordinateur portable fourni ;- Téléphone cellulaire fourni ;- Panier de fruits frais disponible pour tous à chaque jour ;- Accès à de la formation continue ;- Rabais corporatifs avantageux pour tous ;- Bornes de recharge pour les voitures électriques ;- Une équipe organisée, dynamique et à l’écoute ;- Ambiance et environnement de travail conviviaux ;- Plusieurs activités sociales pour les employés (5 à 7, Pools sportifs, BBQ, séancesd’entrainement en groupe, et plus!) ;- Travailler pour une entreprise compétitive cumulant près de 50 années d'expérience.Responsabilités1. Vérification des feuilles de temps et autres demandes liées à la paie• Vérifier l’exactitude des feuilles de temps en s'assurant que les informations des feuilles de temps concordent avec celles du bon de travail interne et la demande du client;• S'assurer d'avoir les journées complètes des employés à entrer au système et vérifier que les heures balancent (incluant les totaux);• S'assurer que les codes et les bons de travail inscrits sur les feuilles de temps représentent les travaux réellement effectués;• S'assurer que les feuilles de temps ont été approuvées par le contremaître;• Faire le suivi des primes;• Faire le suivi des comptes de dépenses;• Faire le lien entre les employés et le département de la paie (demande de vacances, comptes de dépenses, etc.).• Faire la saisie des feuilles de temps au système et conciliation;• Faire la saisie des pièces et des consommables d’opérations figurant sur les feuilles de temps.2. Suivis des projets et assistance aux contremaîtres• Gérer les relations, les attentes, et la satisfaction des clients tout au long des projets;• Assurer un rôle de communicateur entre le Siège Social et certaines divisions autant au niveau des opérations que de l'administration;• Assurer le suivi des projets en cours;• Assister le contremaître dans la préparation des dossiers de facturation, classer les bons de travail et feuilles de temps correspondants.3. Traitement des bons de travail• Participer à l'ouverture des bons de travail selon les procédures mises en place si besoin;• Assister le Planificateur de travaux des ateliers dans la révision finale des bons de travail avant de les acheminer pour la fermeture et faire le suivi avec le contremaître;• Effectuer l'analyse du rapport des BT courus pour s'assurer que tous les BT à facturer ont été traités; 4. Autres tâches connexes• Effectuer du classement de documents;• Assurer le respect des politiques et procédures internes, y compris toutes les pratiques en matière de santé et sécurité au travail;• Répondre aux demandes de renseignements reçues par téléphone et par courrier électronique et transmettre les appels téléphoniques et les messages; • Gestion des primes;• Gestion des comptes de dépenses;• Gestion des arrivées/ départs (Billet d’avion, remboursement km); remboursement facture.• Participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous;• Collaborer avec l’ensemble des collègues et favoriser le travail en équipe• Effectuer son travail avec rigueur et intégrité;• Effectuer ses tâches et responsabilités avec efficacité et avec la volonté de bien performer;• Travailler dans le respect de la culture et des valeurs de l’entreprise;• Effectuer toute autre tâche connexe.Qualifications• Minimum de 2 ans d’expérience de travail de bureau ou dans un poste similaire;• Diplôme d’études secondaires complété ou toute autre formation pertinente;• À l’aise dans un environnement d’atelier mécanique;• Bonnes capacités d’analyse et de gestion des priorités ;Si vous êtes intéressé par cette opportunité ou si vous connaissez quelqu'un qui vous conviendrait. Veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca ou sean.lynch@randstad.ca ou melissa.cumetti@randstad.ca ou nous appeler 514-695-3315• Polyvalence et organisation;• Connaissances informatiques.SommairePourquoi Randstad?Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que vous êtes intéressé par ce poste, on vous invite à nous appeler au 514.695.3315 et à demander pour Brandon ou Sean pour organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.caVeuillez nous ajouter sur LinkedIn- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, consultez le site www.randstad.ca.heureux de vous connaîtreRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Boisbriand, Québec
      • Permanent
      Tu as le sens du service à la clientèle et te passionne par le design intérieur?Tu as envie de travailler pour un leader dans le domaine?Tu aimes le contact client et as une facilité pour la communication?Ce poste de conseiller au service client en planification de rénovation et ameublement en salle de montre est peut-être ce que tu recherches! Lis en plus ici!AvantagesPoste permanentSalaire de départ de 17 à 18,50$/h.Avantages sociaux complets dès jour 1Horaire de 35h à 40h flexible1 fin de semaine sur 21 soir par semaine (jeudi ou vendredi)Bonus jusqu'à 15% du salaireNouvelle salle de montre situé à BoisbriandEnvironnement axé sur le travail d'équipe et la collaborationFormation complète (pas besoin d'expérience en design)REER avec contributionProgramme de retraiteCongé bien-êtreRabais employéProgramme de reconnaissance Plus encore !ResponsabilitésLe rôle du conseiller est principalement d'accompagner les clients dans la planification de la rénovation de leur projet de cuisine, salle de bain, chambre à coucher ou salon.- Accompagner le client dans la création du plan- Proposer les différents produits et agencement- Procéder aux commandes, à la prise de paiement et coordonner les livraisons- Offrir un service client de qualité, à l'image des valeurs de l'entrepriseQualificationsDétenir 1 an d'expérience en service client, dans le domaine du détail, de la restauration ou autre domaine en lien avec la clientèle.Être bilingue Avoir une belle approche client et un sens de l'organisationSommaireCe poste de conseiller au service client à Boisbriand t'intéresse?L'entrée en poste sera rapide, contacte nous au 450.682.0505elyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.caTu cherches un emploi flexible à temps partiel? Cette entreprise offre aussi des horaires de 12-20h ou 20-34h. Appelles-nous pour en discuter!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Tu as le sens du service à la clientèle et te passionne par le design intérieur?Tu as envie de travailler pour un leader dans le domaine?Tu aimes le contact client et as une facilité pour la communication?Ce poste de conseiller au service client en planification de rénovation et ameublement en salle de montre est peut-être ce que tu recherches! Lis en plus ici!AvantagesPoste permanentSalaire de départ de 17 à 18,50$/h.Avantages sociaux complets dès jour 1Horaire de 35h à 40h flexible1 fin de semaine sur 21 soir par semaine (jeudi ou vendredi)Bonus jusqu'à 15% du salaireNouvelle salle de montre situé à BoisbriandEnvironnement axé sur le travail d'équipe et la collaborationFormation complète (pas besoin d'expérience en design)REER avec contributionProgramme de retraiteCongé bien-êtreRabais employéProgramme de reconnaissance Plus encore !ResponsabilitésLe rôle du conseiller est principalement d'accompagner les clients dans la planification de la rénovation de leur projet de cuisine, salle de bain, chambre à coucher ou salon.- Accompagner le client dans la création du plan- Proposer les différents produits et agencement- Procéder aux commandes, à la prise de paiement et coordonner les livraisons- Offrir un service client de qualité, à l'image des valeurs de l'entrepriseQualificationsDétenir 1 an d'expérience en service client, dans le domaine du détail, de la restauration ou autre domaine en lien avec la clientèle.Être bilingue Avoir une belle approche client et un sens de l'organisationSommaireCe poste de conseiller au service client à Boisbriand t'intéresse?L'entrée en poste sera rapide, contacte nous au 450.682.0505elyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.caTu cherches un emploi flexible à temps partiel? Cette entreprise offre aussi des horaires de 12-20h ou 20-34h. Appelles-nous pour en discuter!Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Candiac, Québec
      • Permanent
      • 50,000 $ - 60,000 $ par année
      Poste: Coordonnateur à l’inventaire -PERMANENTLieu: CandiacHoraire: Lundi au vendredi de 8h30 à 17h00, 40h PrésentielSalaire: De 50 000$ à 60 000$ en fonction de votre expérienceVous aimez les postes en PME pour son côté humain, chaleureux et où vous avez l’impression de faire une grande différence pour l’entreprise ? Vous aimez aider vos collègues lorsque ces derniers ont besoin d’un coup de main ? Nous sommes à la recherche d’un coordonnateur à l’inventaire pour aider le magasinier dans les tâches d’optimisation et d’amélioration de l’espace. Notre client, une PME à Candiac dans le domaine manufacturier est à la recherche d’une personne dévouée, analytique et bon avec l’informatique pour compléter son équipe.Appliquez à l’instant si vous avez envie de vivre un nouveau défi dans une superbe équipe!AvantagesEn acceptant ce poste à Candiac, vous verrez que plusieurs avantages s'offrent à vous:- Un horaire de jour du lundi au vendredi ;- Une entreprise très humaine où la collaboration et la communication est très facile ;- Un poste en mode présentiel qui offre la possibilité de créer de belles relations avec vos collègues ;- Un salaire compétitif allant de 50 000$ à 60 000$ ;- Un plan complet d'avantages sociaux ;- 3 semaines de vacances dès la première année complétée.ResponsabilitésDans le cadre de vos fonctions comme coordonnateur à l’inventaire, vous aurez à :- Être responsable de l'inventaire général ; - Organiser et optimiser les espaces de localisations des pièces ;- Effectuer les décomptes cycliques et annuels d'inventaire des stocks ;- Être la personne ressource pour l'analyse des écarts de quantité dans le système informatique. En comprendre la cause et recommander les changements à apporter ;- Réévaluer périodiquement les stocks minimums ;- Participer à la définition des KPI ;- Analyser et produire différents rapports d'inventaires ; - Participer activement aux projets d'amélioration continue ;- Aider dans les autres départements au besoin ;- Toutes autres tâches connexes.QualificationsQuelles sont les compétences recherchées pour ce poste ?- Être à l’aise avec l’informatique et maîtriser Excel ;- Être proactif, engagé et polyvalent dans son travail ;- Avoir un esprit d’équipe très fort pour aider ses pairs ;- Avoir le désir de participer à l’amélioration et la santé globale de l’entreprise.SommaireVous êtes la personne que nous cherchons ? Communiquez avec nous dès maintenant : brossard.adminperm@randstad.ca / 450.926.7201 x1 Fanny, Alex-Anne, Cynthia, Karine, l'humain en tête !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Poste: Coordonnateur à l’inventaire -PERMANENTLieu: CandiacHoraire: Lundi au vendredi de 8h30 à 17h00, 40h PrésentielSalaire: De 50 000$ à 60 000$ en fonction de votre expérienceVous aimez les postes en PME pour son côté humain, chaleureux et où vous avez l’impression de faire une grande différence pour l’entreprise ? Vous aimez aider vos collègues lorsque ces derniers ont besoin d’un coup de main ? Nous sommes à la recherche d’un coordonnateur à l’inventaire pour aider le magasinier dans les tâches d’optimisation et d’amélioration de l’espace. Notre client, une PME à Candiac dans le domaine manufacturier est à la recherche d’une personne dévouée, analytique et bon avec l’informatique pour compléter son équipe.Appliquez à l’instant si vous avez envie de vivre un nouveau défi dans une superbe équipe!AvantagesEn acceptant ce poste à Candiac, vous verrez que plusieurs avantages s'offrent à vous:- Un horaire de jour du lundi au vendredi ;- Une entreprise très humaine où la collaboration et la communication est très facile ;- Un poste en mode présentiel qui offre la possibilité de créer de belles relations avec vos collègues ;- Un salaire compétitif allant de 50 000$ à 60 000$ ;- Un plan complet d'avantages sociaux ;- 3 semaines de vacances dès la première année complétée.ResponsabilitésDans le cadre de vos fonctions comme coordonnateur à l’inventaire, vous aurez à :- Être responsable de l'inventaire général ; - Organiser et optimiser les espaces de localisations des pièces ;- Effectuer les décomptes cycliques et annuels d'inventaire des stocks ;- Être la personne ressource pour l'analyse des écarts de quantité dans le système informatique. En comprendre la cause et recommander les changements à apporter ;- Réévaluer périodiquement les stocks minimums ;- Participer à la définition des KPI ;- Analyser et produire différents rapports d'inventaires ; - Participer activement aux projets d'amélioration continue ;- Aider dans les autres départements au besoin ;- Toutes autres tâches connexes.QualificationsQuelles sont les compétences recherchées pour ce poste ?- Être à l’aise avec l’informatique et maîtriser Excel ;- Être proactif, engagé et polyvalent dans son travail ;- Avoir un esprit d’équipe très fort pour aider ses pairs ;- Avoir le désir de participer à l’amélioration et la santé globale de l’entreprise.SommaireVous êtes la personne que nous cherchons ? Communiquez avec nous dès maintenant : brossard.adminperm@randstad.ca / 450.926.7201 x1 Fanny, Alex-Anne, Cynthia, Karine, l'humain en tête !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Chambly, Québec
      • Permanent
      • 46,000 $ - 52,000 $ par année
      Poste: Représentant au service à la clientèle -PERMANENTLieu: ChamblyHoraire: De 8h00 à 17h00 lundi au vendredi***Poste en mode hybride***Salaire: De 46 000$ à 52 000$ en fonction de votre expérienceTu es débrouillard, dynamique, autonome et aime le travail d’équipe ? Tu aimes être au premier plan pour assurer un service de qualité à un petit bassin de clients très importants ? Tu aimerais travailler à Chambly en mode hybride dans un environnement décontracté ?Nous sommes à la recherche d’un représentant au service à la clientèle pour compléter une équipe dynamique et convivial et d’apporter un soutien essentiel à l’organisation des ventes. Tu travailleras pour une entreprise de renommée mondiale dans le domaine de l’environnement.AvantagesEn acceptant ce poste à Chambly, vous verrez que plusieurs avantages s'offrent à vous :- Un horaire de jour du lundi au vendredi ;- Un poste en mode hybride qui combine 3 jours de télétravail et 2 jours en présentiel ;- Un salaire compétitif allant de 46 000$ à 52 000$ selon ton expérience ;- Un plan complet d'avantages sociaux ;- Un programme de REER ;- Un accès à la télémédecine ;- Un emploi dans une entreprise de service essentiel.ResponsabilitésDans le cadre de vos fonctions comme représentant au service à la clientèle à Chambly, vous aurez à :- Maintenir les différents bilans à jour ; - Créer des billets de travail/commandes ; - Faire des demandes de bon de commande et en faire le suivi ; - Maintenir une bonne communication entre différent département ainsi que nos fournisseurs ; - Répondre aux requêtes des clients et discuter avec la clientèle au téléphone et par courriel ; - Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de compte ; - Toutes autres tâches connexes.QualificationsQuelles sont les compétences recherchées pour ce poste ?- Avoir le souci du service client au niveau des comptes majeurs ;- Être à l’aise de communiquer en anglais par courriel et occasionnellement au téléphone ;- Être autonome et débrouillard dans l’apprentissage d’un nouveau poste ;- Avoir une connaissance de la Suite Google et apprendre facilement de nouveaux logiciels.SommaireVous êtes la personne que nous cherchons ? Communiquez avec nous dès maintenant : brossard.adminperm@randstad.ca / 450.926.7201 x1 Fanny, Alex-Anne, Cynthia, Karine, l'humain en tête !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Poste: Représentant au service à la clientèle -PERMANENTLieu: ChamblyHoraire: De 8h00 à 17h00 lundi au vendredi***Poste en mode hybride***Salaire: De 46 000$ à 52 000$ en fonction de votre expérienceTu es débrouillard, dynamique, autonome et aime le travail d’équipe ? Tu aimes être au premier plan pour assurer un service de qualité à un petit bassin de clients très importants ? Tu aimerais travailler à Chambly en mode hybride dans un environnement décontracté ?Nous sommes à la recherche d’un représentant au service à la clientèle pour compléter une équipe dynamique et convivial et d’apporter un soutien essentiel à l’organisation des ventes. Tu travailleras pour une entreprise de renommée mondiale dans le domaine de l’environnement.AvantagesEn acceptant ce poste à Chambly, vous verrez que plusieurs avantages s'offrent à vous :- Un horaire de jour du lundi au vendredi ;- Un poste en mode hybride qui combine 3 jours de télétravail et 2 jours en présentiel ;- Un salaire compétitif allant de 46 000$ à 52 000$ selon ton expérience ;- Un plan complet d'avantages sociaux ;- Un programme de REER ;- Un accès à la télémédecine ;- Un emploi dans une entreprise de service essentiel.ResponsabilitésDans le cadre de vos fonctions comme représentant au service à la clientèle à Chambly, vous aurez à :- Maintenir les différents bilans à jour ; - Créer des billets de travail/commandes ; - Faire des demandes de bon de commande et en faire le suivi ; - Maintenir une bonne communication entre différent département ainsi que nos fournisseurs ; - Répondre aux requêtes des clients et discuter avec la clientèle au téléphone et par courriel ; - Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de compte ; - Toutes autres tâches connexes.QualificationsQuelles sont les compétences recherchées pour ce poste ?- Avoir le souci du service client au niveau des comptes majeurs ;- Être à l’aise de communiquer en anglais par courriel et occasionnellement au téléphone ;- Être autonome et débrouillard dans l’apprentissage d’un nouveau poste ;- Avoir une connaissance de la Suite Google et apprendre facilement de nouveaux logiciels.SommaireVous êtes la personne que nous cherchons ? Communiquez avec nous dès maintenant : brossard.adminperm@randstad.ca / 450.926.7201 x1 Fanny, Alex-Anne, Cynthia, Karine, l'humain en tête !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Blainville, Québec
      • Permanent
      Le service à la clientèle vous passionne?Vous êtes plus chaussures à cap d'acier que talons hauts?Vous aimez bouger et avoir des tâches variées?Vous cherchez une entreprise offrant une sécurité d'emploi et des opportunités de carrière à long terme?Vous êtes dynamique et travaillez bien en équipe?Lisez l'offre qui suit, vous ne serez pas déçu!Avantages- Poste permanent- Basé à Blainville - Salaire concurrentiel, à discuter selon expérience - Bonis annuel possible - Assurances collectives payées à 50% par l'entreprise- 5 journée maladie/familiales par an - Budget annuel alloué pour l'achat de vêtements à l'effigie de l'entreprise - Environnement dynamique et convivial- Stabilité d'emploi Plus encore !ResponsabilitésÀ titre de représentant interne pour cette entreprise spécialisée en équipements industriels de Blainville votre rôle sera de :- Répondre aux demandes des clients en personne et par téléphone- Compléter les bons de commandes- Proposer des produits/prix aux clients (soumissions)- Confirmer les délais de livraisons et disponibilité des produits- Compléter la facturation- Assure la propreté et sécurité de la salle de montre/succursale- Autres tâches connexes au service à la clientèleQualifications- Détenir une expérience au service à la clientèle et/ou en ventes internes - Avoir le sens de l'organisation et du service client- Avoir un intérêt pour le domaine industriel/construction - Bonne capacité à s’adapter- Dynamique - Confortable avec la suite Office SommaireCe poste de représentant au service client en succursale à Blainville vous intéresse? Vous pourriez débuter rapidement, contactez nous pour en savoir plusElyse et Stephanieelyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.caPourquoi faire affaire avec nous :Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.On négocie vos conditions d’emploi pour vous.Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuitRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Le service à la clientèle vous passionne?Vous êtes plus chaussures à cap d'acier que talons hauts?Vous aimez bouger et avoir des tâches variées?Vous cherchez une entreprise offrant une sécurité d'emploi et des opportunités de carrière à long terme?Vous êtes dynamique et travaillez bien en équipe?Lisez l'offre qui suit, vous ne serez pas déçu!Avantages- Poste permanent- Basé à Blainville - Salaire concurrentiel, à discuter selon expérience - Bonis annuel possible - Assurances collectives payées à 50% par l'entreprise- 5 journée maladie/familiales par an - Budget annuel alloué pour l'achat de vêtements à l'effigie de l'entreprise - Environnement dynamique et convivial- Stabilité d'emploi Plus encore !ResponsabilitésÀ titre de représentant interne pour cette entreprise spécialisée en équipements industriels de Blainville votre rôle sera de :- Répondre aux demandes des clients en personne et par téléphone- Compléter les bons de commandes- Proposer des produits/prix aux clients (soumissions)- Confirmer les délais de livraisons et disponibilité des produits- Compléter la facturation- Assure la propreté et sécurité de la salle de montre/succursale- Autres tâches connexes au service à la clientèleQualifications- Détenir une expérience au service à la clientèle et/ou en ventes internes - Avoir le sens de l'organisation et du service client- Avoir un intérêt pour le domaine industriel/construction - Bonne capacité à s’adapter- Dynamique - Confortable avec la suite Office SommaireCe poste de représentant au service client en succursale à Blainville vous intéresse? Vous pourriez débuter rapidement, contactez nous pour en savoir plusElyse et Stephanieelyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.caPourquoi faire affaire avec nous :Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.On négocie vos conditions d’emploi pour vous.Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuitRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Blainville, Québec
      • Permanent
      Poste: Représentant service à la clientèle bilingue Emplacement: BlainvilleType: PermanentHybride: 4 jours en télétravail par semaine / 1 journée au bureau Notre client, une entreprise connue et reconnue, spécialiste en distribution de produits industriels, recherche un agent service à la clientèle bilingue, engagé et dégourdi. Ce distributeur industriel possédant des lignes de produits uniques est spécialisé en santé et sécurité. Il met de l’avant leur collaborateur professionnel, leurs gammes de produits spécialisées et leur mission d’entreprise basé d’abord et avant tout sur l’humain et la sécurité.Vous êtes bilingue et naturellement axé vers la satisfaction de votre client? Nous voulons vous connaitre, ce pourrait être une superbe opportunité d'emploi pour vous. AvantagesTravaillez pour une organisation ayant une mission significative, une grande culture d'entreprise et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel.- Salaire compétitif, à discuter selon l'expérience - Assurances collectives (3 plans disponibles)- Télémédecine - REER avec contribution de l'employeur après 1 an- 3 semaines de vacances après 1 an - 5 journée personnelles + la journée de votre anniversaire offert en congé (déplaçable)- Gym sur place - 100$ en compte bien être - Opportunités d'avancement Soyez bien encadré, entre de bonnes mains; une formation complète de 3 à 6 mois est offerteResponsabilitésVoici les principales tâches reliées au poste d'agent service à la clientèle bilingue à Blainville: - Bâtir la relation client, offrir la solution appropriée et atteindre les objectifs de rentabilité de l'entreprise- Répondre aux demandes des clients et s’assurer d’offrir les solutions optimales- Appliquer la stratégie spécialement développée pour les segments de marché- Travailler au développement du marché et être constamment à l’affût des opportunités qui se présentent- Contacter les fournisseurs - Effectuer des soumissions QualificationsSi vous possédez les qualifications suivantes, postulez dès maintenant pour ce poste au service à la clientèle, majoritairement en télétravail ! - Bilinguisme- 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire- Bonnes connaissances de la suite MS Office - Connaissance de Salesforce, un atout précieux- Avoir une belle énergie et être autonome- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps et être rigoureuxSommaireVous croyez être la personne que nous cherchons pour ce rôle d'agent service à la clientèle bilingue? Vous vous êtes reconnus dans la description de poste, et vous voulez y travailler?Ne tardez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès maintenantAu plaisir de discuter avec vous.Stéphanie et Elysestephanie.croteau@randstad.caelyse.charlebois@randstad.ca____________________________________Ce poste n'est pas tout à fait ce que vous recherchez?Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et connaître comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!Pourquoi faire affaire avec nous ?Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.On négocie vos conditions d’emploi pour vous.Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi!* L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger ce texteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Poste: Représentant service à la clientèle bilingue Emplacement: BlainvilleType: PermanentHybride: 4 jours en télétravail par semaine / 1 journée au bureau Notre client, une entreprise connue et reconnue, spécialiste en distribution de produits industriels, recherche un agent service à la clientèle bilingue, engagé et dégourdi. Ce distributeur industriel possédant des lignes de produits uniques est spécialisé en santé et sécurité. Il met de l’avant leur collaborateur professionnel, leurs gammes de produits spécialisées et leur mission d’entreprise basé d’abord et avant tout sur l’humain et la sécurité.Vous êtes bilingue et naturellement axé vers la satisfaction de votre client? Nous voulons vous connaitre, ce pourrait être une superbe opportunité d'emploi pour vous. AvantagesTravaillez pour une organisation ayant une mission significative, une grande culture d'entreprise et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel.- Salaire compétitif, à discuter selon l'expérience - Assurances collectives (3 plans disponibles)- Télémédecine - REER avec contribution de l'employeur après 1 an- 3 semaines de vacances après 1 an - 5 journée personnelles + la journée de votre anniversaire offert en congé (déplaçable)- Gym sur place - 100$ en compte bien être - Opportunités d'avancement Soyez bien encadré, entre de bonnes mains; une formation complète de 3 à 6 mois est offerteResponsabilitésVoici les principales tâches reliées au poste d'agent service à la clientèle bilingue à Blainville: - Bâtir la relation client, offrir la solution appropriée et atteindre les objectifs de rentabilité de l'entreprise- Répondre aux demandes des clients et s’assurer d’offrir les solutions optimales- Appliquer la stratégie spécialement développée pour les segments de marché- Travailler au développement du marché et être constamment à l’affût des opportunités qui se présentent- Contacter les fournisseurs - Effectuer des soumissions QualificationsSi vous possédez les qualifications suivantes, postulez dès maintenant pour ce poste au service à la clientèle, majoritairement en télétravail ! - Bilinguisme- 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire- Bonnes connaissances de la suite MS Office - Connaissance de Salesforce, un atout précieux- Avoir une belle énergie et être autonome- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps et être rigoureuxSommaireVous croyez être la personne que nous cherchons pour ce rôle d'agent service à la clientèle bilingue? Vous vous êtes reconnus dans la description de poste, et vous voulez y travailler?Ne tardez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès maintenantAu plaisir de discuter avec vous.Stéphanie et Elysestephanie.croteau@randstad.caelyse.charlebois@randstad.ca____________________________________Ce poste n'est pas tout à fait ce que vous recherchez?Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et connaître comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!Pourquoi faire affaire avec nous ?Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.On négocie vos conditions d’emploi pour vous.Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi!* L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger ce texteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Sainte-Thérèse, Québec
      • Permanent
      Tu as une solide expérience en service à la clientèle ou support client? Peut êtes viens-tu de terminer tes études en administration ou en ressources humaines et te sent prêt pour la prochaine étape de ta carrière?Tu es motivé par l’atteindre des objectifs, le travail d’équipe et l’atteinte un but commun? Tu cherches à servir le client en fonction de son besoin et valorisez les rapports humains vrais et authentiques? Chez Randstad, nous mettons l'humain au cœur de tout ce que nous faisons; cela vaut pour nos clients, nos candidats, nos collaborateurs et la société en général. En combinant notre passion pour les gens avec la puissance des technologies d’aujourd’hui, nous aidons les gens et les entreprises à réaliser leur plein potentiel.Tu souhaites faire partie du succès en permettant aux entreprises de la région de rencontrer les collaborateurs dont ils ont besoins? Tu souhaites faire la différence dans la vie des gens en leur ouvrant les portes de l’emploi dont ils rêvent?Joins toi à notre équipe et fait partie du succès à titre de spécialiste expérience talent!AvantagesVoici les avantages pour ce poste de spécialiste expérience talent:• tu pourras travailler à distance la plupart du temps. La pandémie nous a obligés à repenser notre façon de travailler, et ce changement a créé de nouvelles attentes en matière de flexibilité, de conditions de travail et d'équilibre de vie• nous offrons un salaire de base et un plan de bonification compétitifs• nous t’offrons un environnement structuré qui te permettra d’apprendre et de te développer dès le jour 1 et tout au long de ta carrière• Randstad a été nommé l'un des meilleurs lieux de travail du Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ans consécutifs et également l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes• travail axé sur la collaboration. Ici tout se fait en équipe, tu auras toujours le support de tes pairs!• nous travaillons dans une atmosphère de travail rapide et dynamiqueResponsabilitésDans ce rôle, tu auras les responsabilités suivantes :• développer des relations durables et personnalisées avec les talents et les clients : être en tout temps à l'affût de leurs besoins, jouer un rôle conseil, • Compléter le cycle de recrutement depuis l'affichage des postes jusqu'au processus de présélection des curriculum vitae avant de procéder aux entrevues détaillées.• Identifier et établir un bassin de candidats en faisant appel à un réseau de ressources permettant de répondre aux besoins actuels et futurs des clients dans un délai prédéfini.• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pour s’assurer de fournir les bons candidats à temps et pour répondre aux attentes des clients en matière de qualité et de valeur.• Développer une expertise de ton secteur afin de te positionner comme un employeur de choix dans ta régionQualificationsTu dois être axé sur les résultats et capable de gérer efficacement les demandes.Une bonne gestion du temps, un service à la clientèle impeccable et des habiletés au travail en équipe sont des qualités qui te seront utiles.Une expérience en recrutement service client, en centre d’appel en commerce de détail sont définitivement de bonnes bases pour ce posteUn diplôme en ressources humaines, relations industrielles ou administration sont également de beaux atouts.C'est une occasion unique pour une personne talentueuse et motivée de transformer le monde du travail au Canada. Des gens formidables, des opportunités formidables. C'est la promesse que Randstad te fait. Notre priorité est de maintenir un environnement de travail rapide et dynamique où les professionnels peuvent s'épanouir et relever de nouveaux défis.SommairePostule dès aujourd'hui via cette offre ou envoi-moi ton cv par courriel jeanne.langlois@randstad.caAu plaisir d’apprendre à te connaîtreRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Tu as une solide expérience en service à la clientèle ou support client? Peut êtes viens-tu de terminer tes études en administration ou en ressources humaines et te sent prêt pour la prochaine étape de ta carrière?Tu es motivé par l’atteindre des objectifs, le travail d’équipe et l’atteinte un but commun? Tu cherches à servir le client en fonction de son besoin et valorisez les rapports humains vrais et authentiques? Chez Randstad, nous mettons l'humain au cœur de tout ce que nous faisons; cela vaut pour nos clients, nos candidats, nos collaborateurs et la société en général. En combinant notre passion pour les gens avec la puissance des technologies d’aujourd’hui, nous aidons les gens et les entreprises à réaliser leur plein potentiel.Tu souhaites faire partie du succès en permettant aux entreprises de la région de rencontrer les collaborateurs dont ils ont besoins? Tu souhaites faire la différence dans la vie des gens en leur ouvrant les portes de l’emploi dont ils rêvent?Joins toi à notre équipe et fait partie du succès à titre de spécialiste expérience talent!AvantagesVoici les avantages pour ce poste de spécialiste expérience talent:• tu pourras travailler à distance la plupart du temps. La pandémie nous a obligés à repenser notre façon de travailler, et ce changement a créé de nouvelles attentes en matière de flexibilité, de conditions de travail et d'équilibre de vie• nous offrons un salaire de base et un plan de bonification compétitifs• nous t’offrons un environnement structuré qui te permettra d’apprendre et de te développer dès le jour 1 et tout au long de ta carrière• Randstad a été nommé l'un des meilleurs lieux de travail du Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ans consécutifs et également l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes• travail axé sur la collaboration. Ici tout se fait en équipe, tu auras toujours le support de tes pairs!• nous travaillons dans une atmosphère de travail rapide et dynamiqueResponsabilitésDans ce rôle, tu auras les responsabilités suivantes :• développer des relations durables et personnalisées avec les talents et les clients : être en tout temps à l'affût de leurs besoins, jouer un rôle conseil, • Compléter le cycle de recrutement depuis l'affichage des postes jusqu'au processus de présélection des curriculum vitae avant de procéder aux entrevues détaillées.• Identifier et établir un bassin de candidats en faisant appel à un réseau de ressources permettant de répondre aux besoins actuels et futurs des clients dans un délai prédéfini.• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pour s’assurer de fournir les bons candidats à temps et pour répondre aux attentes des clients en matière de qualité et de valeur.• Développer une expertise de ton secteur afin de te positionner comme un employeur de choix dans ta régionQualificationsTu dois être axé sur les résultats et capable de gérer efficacement les demandes.Une bonne gestion du temps, un service à la clientèle impeccable et des habiletés au travail en équipe sont des qualités qui te seront utiles.Une expérience en recrutement service client, en centre d’appel en commerce de détail sont définitivement de bonnes bases pour ce posteUn diplôme en ressources humaines, relations industrielles ou administration sont également de beaux atouts.C'est une occasion unique pour une personne talentueuse et motivée de transformer le monde du travail au Canada. Des gens formidables, des opportunités formidables. C'est la promesse que Randstad te fait. Notre priorité est de maintenir un environnement de travail rapide et dynamique où les professionnels peuvent s'épanouir et relever de nouveaux défis.SommairePostule dès aujourd'hui via cette offre ou envoi-moi ton cv par courriel jeanne.langlois@randstad.caAu plaisir d’apprendre à te connaîtreRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Sainte-Thérèse, Québec
      • Permanent
      Tu as une solide expérience en service à la clientèle ou support client? Peut êtes viens-tu de terminer tes études en administration ou en ressources humaines et te sent prêt pour la prochaine étape de ta carrière?Tu es motivé par l’atteindre des objectifs, le travail d’équipe et l’atteinte un but commun? Tu cherches à servir le client en fonction de son besoin et valorisez les rapports humains vrais et authentiques? Chez Randstad, nous mettons l'humain au cœur de tout ce que nous faisons; cela vaut pour nos clients, nos candidats, nos collaborateurs et la société en général. En combinant notre passion pour les gens avec la puissance des technologies d’aujourd’hui, nous aidons les gens et les entreprises à réaliser leur plein potentiel.Tu souhaites faire partie du succès en permettant aux entreprises de la région de rencontrer les collaborateurs dont ils ont besoins? Tu souhaites faire la différence dans la vie des gens en leur ouvrant les portes de l’emploi dont ils rêvent?Joins toi à notre équipe et fait partie du succès à titre de spécialiste expérience talent!AvantagesVoici les avantages pour ce poste de spécialiste expérience talent:• tu pourras travailler à distance la plupart du temps. La pandémie nous a obligés à repenser notre façon de travailler, et ce changement a créé de nouvelles attentes en matière de flexibilité, de conditions de travail et d'équilibre de vie• nous offrons un salaire de base et un plan de bonification compétitifs• nous t’offrons un environnement structuré qui te permettra d’apprendre et de te développer dès le jour 1 et tout au long de ta carrière• Randstad a été nommé l'un des meilleurs lieux de travail du Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ans consécutifs et également l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes• travail axé sur la collaboration. Ici tout se fait en équipe, tu auras toujours le support de tes pairs!• nous travaillons dans une atmosphère de travail rapide et dynamiqueResponsabilitésDans ce rôle, tu auras les responsabilités suivantes :• développer des relations durables et personnalisées avec les talents et les clients : être en tout temps à l'affût de leurs besoins, jouer un rôle conseil, • Compléter le cycle de recrutement depuis l'affichage des postes jusqu'au processus de présélection des curriculum vitae avant de procéder aux entrevues détaillées.• Identifier et établir un bassin de candidats en faisant appel à un réseau de ressources permettant de répondre aux besoins actuels et futurs des clients dans un délai prédéfini.• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pour s’assurer de fournir les bons candidats à temps et pour répondre aux attentes des clients en matière de qualité et de valeur.• Développer une expertise de ton secteur afin de te positionner comme un employeur de choix dans ta régionQualificationsTu dois être axé sur les résultats et capable de gérer efficacement les demandes.Une bonne gestion du temps, un service à la clientèle impeccable et des habiletés au travail en équipe sont des qualités qui te seront utiles.Une expérience en recrutement service client, en centre d’appel en commerce de détail sont définitivement de bonnes bases pour ce posteUn diplôme en ressources humaines, relations industrielles ou administration sont également de beaux atouts.C'est une occasion unique pour une personne talentueuse et motivée de transformer le monde du travail au Canada. Des gens formidables, des opportunités formidables. C'est la promesse que Randstad te fait. Notre priorité est de maintenir un environnement de travail rapide et dynamique où les professionnels peuvent s'épanouir et relever de nouveaux défis.SommairePostule dès aujourd'hui via cette offre ou envoi-moi ton cv par courriel jeanne.langlois@randstad.caAu plaisir d’apprendre à te connaîtreRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Tu as une solide expérience en service à la clientèle ou support client? Peut êtes viens-tu de terminer tes études en administration ou en ressources humaines et te sent prêt pour la prochaine étape de ta carrière?Tu es motivé par l’atteindre des objectifs, le travail d’équipe et l’atteinte un but commun? Tu cherches à servir le client en fonction de son besoin et valorisez les rapports humains vrais et authentiques? Chez Randstad, nous mettons l'humain au cœur de tout ce que nous faisons; cela vaut pour nos clients, nos candidats, nos collaborateurs et la société en général. En combinant notre passion pour les gens avec la puissance des technologies d’aujourd’hui, nous aidons les gens et les entreprises à réaliser leur plein potentiel.Tu souhaites faire partie du succès en permettant aux entreprises de la région de rencontrer les collaborateurs dont ils ont besoins? Tu souhaites faire la différence dans la vie des gens en leur ouvrant les portes de l’emploi dont ils rêvent?Joins toi à notre équipe et fait partie du succès à titre de spécialiste expérience talent!AvantagesVoici les avantages pour ce poste de spécialiste expérience talent:• tu pourras travailler à distance la plupart du temps. La pandémie nous a obligés à repenser notre façon de travailler, et ce changement a créé de nouvelles attentes en matière de flexibilité, de conditions de travail et d'équilibre de vie• nous offrons un salaire de base et un plan de bonification compétitifs• nous t’offrons un environnement structuré qui te permettra d’apprendre et de te développer dès le jour 1 et tout au long de ta carrière• Randstad a été nommé l'un des meilleurs lieux de travail du Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ans consécutifs et également l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes• travail axé sur la collaboration. Ici tout se fait en équipe, tu auras toujours le support de tes pairs!• nous travaillons dans une atmosphère de travail rapide et dynamiqueResponsabilitésDans ce rôle, tu auras les responsabilités suivantes :• développer des relations durables et personnalisées avec les talents et les clients : être en tout temps à l'affût de leurs besoins, jouer un rôle conseil, • Compléter le cycle de recrutement depuis l'affichage des postes jusqu'au processus de présélection des curriculum vitae avant de procéder aux entrevues détaillées.• Identifier et établir un bassin de candidats en faisant appel à un réseau de ressources permettant de répondre aux besoins actuels et futurs des clients dans un délai prédéfini.• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe pour s’assurer de fournir les bons candidats à temps et pour répondre aux attentes des clients en matière de qualité et de valeur.• Développer une expertise de ton secteur afin de te positionner comme un employeur de choix dans ta régionQualificationsTu dois être axé sur les résultats et capable de gérer efficacement les demandes.Une bonne gestion du temps, un service à la clientèle impeccable et des habiletés au travail en équipe sont des qualités qui te seront utiles.Une expérience en recrutement service client, en centre d’appel en commerce de détail sont définitivement de bonnes bases pour ce posteUn diplôme en ressources humaines, relations industrielles ou administration sont également de beaux atouts.C'est une occasion unique pour une personne talentueuse et motivée de transformer le monde du travail au Canada. Des gens formidables, des opportunités formidables. C'est la promesse que Randstad te fait. Notre priorité est de maintenir un environnement de travail rapide et dynamique où les professionnels peuvent s'épanouir et relever de nouveaux défis.SommairePostule dès aujourd'hui via cette offre ou envoi-moi ton cv par courriel jeanne.langlois@randstad.caAu plaisir d’apprendre à te connaîtreRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Sainte-Thérèse, Québec
      • Permanent
      Es-tu un recruteur chevronné? Possèdes-tu les compétences nécessaires pour jumeler le bon candidat à la bonne entreprise? Si tu as répondu par l'affirmative à ces questions, saches que nous recherchons un individu de ta trempe qui occupera le poste de recruteur pour le soutien industriel, pour notre succursale située à Ste Thérèse. Voici une opportunité à ne pas manquer!Travailler chez Randstad, c’est incomparable. Chez Randstad, nous mettons l'humain au cœur de tout ce que nous faisons; cela vaut pour nos clients, nos candidats, nos collaborateurs et la société en général. En combinant notre passion pour les gens avec la puissance des technologies d’aujourd’hui, nous aidons les gens et les entreprises à réaliser leur plein potentiel.Avantages vous pourrez travailler à distance la plupart du temps. La pandémie nous a obligés à repenser notre façon de travailler, et ce changement a créé de nouvelles attentes en matière de flexibilité, de conditions de travail et d'équilibre de vie• nous offrons un salaire de base et un plan de bonification compétitifs• nous vous proposons un compte de dépenses bien-être et un programme de remboursement ergonomique pour équiper votre bureau à domicile• Randstad a été nommé l'un des meilleurs lieux de travail du Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ans consécutifs et également l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes• nous vous offrons 3 semaines de congés payés dès la première année• nous travaillons dans une atmosphère de travail rapide et dynamique• tu auras la chance de progresser au sein d'une organisation authentique, solidaire et en pleine croissanceResponsabilitésVoici les tâches pour ce poste de recruteur dans notre équipe de Ste Thérèse :• Compléter le cycle de recrutement depuis l'affichage des postes jusqu'au processus de présélection des curriculum vitae avant de procéder aux entrevues détaillées.• Identifier et établir un bassin de candidats en faisant appel à un réseau de ressources permettant de répondre aux besoins actuels et futurs des clients dans un délai prédéfini.• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour s'assurer de fournir les bons candidats à temps et pour répondre aux attentes des clients en matière de qualité et de valeur.QualificationsUne expérience en recrutement de haut volume est définitivement un atout important pour ce poste!Tu dois être axé sur les résultats et capable de gérer efficacement les demandes. Nous sommes une équipe dynamique, résiliente et passionnée par les défis et les résultats : nous cherchons une personne possédant ces mêmes qualités pour se joindre à nous! SommaireC'est une occasion unique pour une personne talentueuse et motivée de transformer le monde du travail au Canada. Des gens formidables, des opportunités formidables. C'est la promesse que Randstad vous fait. Notre priorité est de maintenir un environnement de travail rapide et dynamique où les professionnels peuvent s'épanouir et relever de nouveaux défis.Postule dès aujourd'hui !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Es-tu un recruteur chevronné? Possèdes-tu les compétences nécessaires pour jumeler le bon candidat à la bonne entreprise? Si tu as répondu par l'affirmative à ces questions, saches que nous recherchons un individu de ta trempe qui occupera le poste de recruteur pour le soutien industriel, pour notre succursale située à Ste Thérèse. Voici une opportunité à ne pas manquer!Travailler chez Randstad, c’est incomparable. Chez Randstad, nous mettons l'humain au cœur de tout ce que nous faisons; cela vaut pour nos clients, nos candidats, nos collaborateurs et la société en général. En combinant notre passion pour les gens avec la puissance des technologies d’aujourd’hui, nous aidons les gens et les entreprises à réaliser leur plein potentiel.Avantages vous pourrez travailler à distance la plupart du temps. La pandémie nous a obligés à repenser notre façon de travailler, et ce changement a créé de nouvelles attentes en matière de flexibilité, de conditions de travail et d'équilibre de vie• nous offrons un salaire de base et un plan de bonification compétitifs• nous vous proposons un compte de dépenses bien-être et un programme de remboursement ergonomique pour équiper votre bureau à domicile• Randstad a été nommé l'un des meilleurs lieux de travail du Canada par Great Places to Work pendant plus de 10 ans consécutifs et également l'un des meilleurs lieux de travail pour les femmes• nous vous offrons 3 semaines de congés payés dès la première année• nous travaillons dans une atmosphère de travail rapide et dynamique• tu auras la chance de progresser au sein d'une organisation authentique, solidaire et en pleine croissanceResponsabilitésVoici les tâches pour ce poste de recruteur dans notre équipe de Ste Thérèse :• Compléter le cycle de recrutement depuis l'affichage des postes jusqu'au processus de présélection des curriculum vitae avant de procéder aux entrevues détaillées.• Identifier et établir un bassin de candidats en faisant appel à un réseau de ressources permettant de répondre aux besoins actuels et futurs des clients dans un délai prédéfini.• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour s'assurer de fournir les bons candidats à temps et pour répondre aux attentes des clients en matière de qualité et de valeur.QualificationsUne expérience en recrutement de haut volume est définitivement un atout important pour ce poste!Tu dois être axé sur les résultats et capable de gérer efficacement les demandes. Nous sommes une équipe dynamique, résiliente et passionnée par les défis et les résultats : nous cherchons une personne possédant ces mêmes qualités pour se joindre à nous! SommaireC'est une occasion unique pour une personne talentueuse et motivée de transformer le monde du travail au Canada. Des gens formidables, des opportunités formidables. C'est la promesse que Randstad vous fait. Notre priorité est de maintenir un environnement de travail rapide et dynamique où les professionnels peuvent s'épanouir et relever de nouveaux défis.Postule dès aujourd'hui !Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Blainville, Québec
      • Permanent
      Poste: Représentant service à la clientèle bilingue Emplacement: BlainvilleType: PermanentHybride: 4 jours en télétravail par semaine / 1 journée au bureau Notre client, une entreprise connue et reconnue, spécialiste en distribution de produits industriels, recherche un agent service à la clientèle bilingue, engagé et dégourdi. Ce distributeur industriel possédant des lignes de produits uniques est spécialisé en santé et sécurité. Il met de l’avant leur collaborateur professionnel, leurs gammes de produits spécialisées et leur mission d’entreprise basé d’abord et avant tout sur l’humain et la sécurité.Vous êtes bilingue et naturellement axé vers la satisfaction de votre client? Nous voulons vous connaitre, ce pourrait être une superbe opportunité d'emploi pour vous. AvantagesTravaillez pour une organisation ayant une mission significative, une grande culture d'entreprise et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel.- Salaire compétitif, à discuter selon l'expérience - Assurances collectives (3 plans disponibles)- Télémédecine - REER avec contribution de l'employeur après 1 an- 3 semaines de vacances après 1 an - 5 journée personnelles + la journée de votre anniversaire offert en congé (déplaçable)- Gym sur place - 100$ en compte bien être - Opportunités d'avancement Soyez bien encadré, entre de bonnes mains; une formation complète de 3 à 6 mois est offerteResponsabilitésVoici les principales tâches reliées au poste d'agent service à la clientèle bilingue à Blainville: - Bâtir la relation client, offrir la solution appropriée et atteindre les objectifs de rentabilité de l'entreprise- Répondre aux demandes des clients et s’assurer d’offrir les solutions optimales- Appliquer la stratégie spécialement développée pour les segments de marché- Travailler au développement du marché et être constamment à l’affût des opportunités qui se présentent- Contacter les fournisseurs - Effectuer des soumissions QualificationsSi vous possédez les qualifications suivantes, postulez dès maintenant pour ce poste au service à la clientèle, majoritairement en télétravail ! - Bilinguisme- 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire- Bonnes connaissances de la suite MS Office - Connaissance de Salesforce, un atout précieux- Avoir une belle énergie et être autonome- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps et être rigoureuxSommaireVous croyez être la personne que nous cherchons pour ce rôle d'agent service à la clientèle bilingue? Vous vous êtes reconnus dans la description de poste, et vous voulez y travailler?Ne tardez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès maintenantAu plaisir de discuter avec vous.Stéphanie et Elysestephanie.croteau@randstad.caelyse.charlebois@randstad.ca____________________________________Ce poste n'est pas tout à fait ce que vous recherchez?Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et connaître comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!Pourquoi faire affaire avec nous ?Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.On négocie vos conditions d’emploi pour vous.Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi!* L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger ce texteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Poste: Représentant service à la clientèle bilingue Emplacement: BlainvilleType: PermanentHybride: 4 jours en télétravail par semaine / 1 journée au bureau Notre client, une entreprise connue et reconnue, spécialiste en distribution de produits industriels, recherche un agent service à la clientèle bilingue, engagé et dégourdi. Ce distributeur industriel possédant des lignes de produits uniques est spécialisé en santé et sécurité. Il met de l’avant leur collaborateur professionnel, leurs gammes de produits spécialisées et leur mission d’entreprise basé d’abord et avant tout sur l’humain et la sécurité.Vous êtes bilingue et naturellement axé vers la satisfaction de votre client? Nous voulons vous connaitre, ce pourrait être une superbe opportunité d'emploi pour vous. AvantagesTravaillez pour une organisation ayant une mission significative, une grande culture d'entreprise et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel.- Salaire compétitif, à discuter selon l'expérience - Assurances collectives (3 plans disponibles)- Télémédecine - REER avec contribution de l'employeur après 1 an- 3 semaines de vacances après 1 an - 5 journée personnelles + la journée de votre anniversaire offert en congé (déplaçable)- Gym sur place - 100$ en compte bien être - Opportunités d'avancement Soyez bien encadré, entre de bonnes mains; une formation complète de 3 à 6 mois est offerteResponsabilitésVoici les principales tâches reliées au poste d'agent service à la clientèle bilingue à Blainville: - Bâtir la relation client, offrir la solution appropriée et atteindre les objectifs de rentabilité de l'entreprise- Répondre aux demandes des clients et s’assurer d’offrir les solutions optimales- Appliquer la stratégie spécialement développée pour les segments de marché- Travailler au développement du marché et être constamment à l’affût des opportunités qui se présentent- Contacter les fournisseurs - Effectuer des soumissions QualificationsSi vous possédez les qualifications suivantes, postulez dès maintenant pour ce poste au service à la clientèle, majoritairement en télétravail ! - Bilinguisme- 2 à 5 ans d’expérience dans un rôle similaire- Bonnes connaissances de la suite MS Office - Connaissance de Salesforce, un atout précieux- Avoir une belle énergie et être autonome- Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps et être rigoureuxSommaireVous croyez être la personne que nous cherchons pour ce rôle d'agent service à la clientèle bilingue? Vous vous êtes reconnus dans la description de poste, et vous voulez y travailler?Ne tardez plus ! Faites-nous parvenir votre CV dès maintenantAu plaisir de discuter avec vous.Stéphanie et Elysestephanie.croteau@randstad.caelyse.charlebois@randstad.ca____________________________________Ce poste n'est pas tout à fait ce que vous recherchez?Contactez-nous pour discuter de vos aspirations et connaître comment nous pouvons vous aider à trouver votre emploi idéal!Pourquoi faire affaire avec nous ?Accès à des opportunités d’emploi qui ne sont pas affichées ailleurs sur le web.Nous sommes un partenaire d’affaire stratégique dans vos recherches d’emploi.On négocie vos conditions d’emploi pour vous.Nous travaillons sur le territoire depuis plusieurs années, nous connaissons bien les entreprises et choisissons bien nos clients.Vous n’avez rien à perdre, notre service est tout à fait gratuit pour les chercheurs d’emploi!* L'usage du masculin est utilisé dans le but d'alléger ce texteRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Blainville, Québec
      • Permanent
      Vous êtes passionné du service à la clientèle? Vous aimez offrir une expérience positive à vos clients?Vous êtes reconnu pour votre approche personnalisée et la qualité de votre service? Vous êtes bilingue?Vous cherchez une entreprise humaine, axé sur la collaboration, la flexibilité et le développement de ses employés?Ne cherchez plus, cette entreprise de Blainville spécialisé dans les produits d'éclairage souhaite ajouter un agent au service à la clientèle à son équipe.AvantagesContrat de 6 mois avec possibilité de permanenceSalaire à partir de 40 000$Télétravail en mode hybrideHoraire flexibleFinissez plus tôt le vendrediVacances selon l'expérienceEnvironnement dynamique, convivial et collaboratifÉvénements sociauxPossibilité d'avancement et formation continueResponsabilitésÀ titre d'agent au service à la clientèle, votre rôle sera de recevoir les appels des clients, répondre à des demandes simples sur les produits.Répondre de façon précise aux demandes de prix et inventaire principalement par courriels et aussi par voie téléphonique dans une fenêtre de 4 heures ouvrable.Représenter nos valeurs et notre culturePartage des commentaires reçus de notre clientèle à l’équipe afin d’améliorer notre service et nos connaissances sur les produits.QualificationsÊtre bilingue et démontrer un excellent sens du service à la clientèle par téléphone et courrielSommaireCe poste d'agent au service client vous intéresse? Ne tardez pas, envoyez nous votre candidature à:elyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.ca450-682-0505Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Vous êtes passionné du service à la clientèle? Vous aimez offrir une expérience positive à vos clients?Vous êtes reconnu pour votre approche personnalisée et la qualité de votre service? Vous êtes bilingue?Vous cherchez une entreprise humaine, axé sur la collaboration, la flexibilité et le développement de ses employés?Ne cherchez plus, cette entreprise de Blainville spécialisé dans les produits d'éclairage souhaite ajouter un agent au service à la clientèle à son équipe.AvantagesContrat de 6 mois avec possibilité de permanenceSalaire à partir de 40 000$Télétravail en mode hybrideHoraire flexibleFinissez plus tôt le vendrediVacances selon l'expérienceEnvironnement dynamique, convivial et collaboratifÉvénements sociauxPossibilité d'avancement et formation continueResponsabilitésÀ titre d'agent au service à la clientèle, votre rôle sera de recevoir les appels des clients, répondre à des demandes simples sur les produits.Répondre de façon précise aux demandes de prix et inventaire principalement par courriels et aussi par voie téléphonique dans une fenêtre de 4 heures ouvrable.Représenter nos valeurs et notre culturePartage des commentaires reçus de notre clientèle à l’équipe afin d’améliorer notre service et nos connaissances sur les produits.QualificationsÊtre bilingue et démontrer un excellent sens du service à la clientèle par téléphone et courrielSommaireCe poste d'agent au service client vous intéresse? Ne tardez pas, envoyez nous votre candidature à:elyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.ca450-682-0505Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      • Blainville, Québec
      • Permanent
      Vous êtes passionné du service à la clientèle? Vous aimez offrir une expérience positive à vos clients?Vous êtes reconnu pour votre approche personnalisée et la qualité de votre service? Vous êtes bilingue?Vous cherchez une entreprise humaine, axé sur la collaboration, la flexibilité et le développement de ses employés?Ne cherchez plus, cette entreprise de Blainville spécialisé dans les produits d'éclairage souhaite ajouter un agent au service à la clientèle à son équipe.AvantagesPoste permanent Salaire à partir de 40 000$Avantages sociaux completTélétravail en mode hybrideHoraire flexibleFinissez plus tôt le vendrediVacances selon l'expérienceEnvironnement dynamique, convivial et collaboratifÉvénements sociauxPossibilité d'avancement et formation continueResponsabilitésÀ titre d'agent au service à la clientèle, votre rôle sera de recevoir les appels des clients, répondre à des demandes simples sur les produits.Répondre de façon précise aux demandes de prix et inventaire principalement par courriels et aussi par voie téléphonique dans une fenêtre de 4 heures ouvrable.Représenter nos valeurs et notre culturePartage des commentaires reçus de notre clientèle à l’équipe afin d’améliorer notre service et nos connaissances sur les produits.QualificationsÊtre bilingue et démontrer un excellent sens du service à la clientèle par téléphone et courrielSommaireCe poste d'agent au service client vous intéresse? Ne tardez pas, envoyez nous votre candidature à:elyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.ca450-682-0505Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
      Vous êtes passionné du service à la clientèle? Vous aimez offrir une expérience positive à vos clients?Vous êtes reconnu pour votre approche personnalisée et la qualité de votre service? Vous êtes bilingue?Vous cherchez une entreprise humaine, axé sur la collaboration, la flexibilité et le développement de ses employés?Ne cherchez plus, cette entreprise de Blainville spécialisé dans les produits d'éclairage souhaite ajouter un agent au service à la clientèle à son équipe.AvantagesPoste permanent Salaire à partir de 40 000$Avantages sociaux completTélétravail en mode hybrideHoraire flexibleFinissez plus tôt le vendrediVacances selon l'expérienceEnvironnement dynamique, convivial et collaboratifÉvénements sociauxPossibilité d'avancement et formation continueResponsabilitésÀ titre d'agent au service à la clientèle, votre rôle sera de recevoir les appels des clients, répondre à des demandes simples sur les produits.Répondre de façon précise aux demandes de prix et inventaire principalement par courriels et aussi par voie téléphonique dans une fenêtre de 4 heures ouvrable.Représenter nos valeurs et notre culturePartage des commentaires reçus de notre clientèle à l’équipe afin d’améliorer notre service et nos connaissances sur les produits.QualificationsÊtre bilingue et démontrer un excellent sens du service à la clientèle par téléphone et courrielSommaireCe poste d'agent au service client vous intéresse? Ne tardez pas, envoyez nous votre candidature à:elyse.charlebois@randstad.castephanie.croteau@randstad.ca450-682-0505Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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