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    19 emplois trouvés à/en mcmasterville, quebec

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      • Saint-Hyacinthe, Québec
      • Temporaire
      Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant et d'envergure en tant que Développeur junior ? Cette position est dans le cadre d'un important programme qui vise le déploiement d'un nouveau système de gestion de polices automobile et résidentiel à travers toutes les compagnies/provinces.À titre de Développeur PEGA, vous joindrez une équipe dynamique et prendrez part au développement des spécifications de systèmes, à l'application des meilleures pratiques de génie logiciel, au développement du code, aux tests et à la correction des programmes. Vous travaillerez au sein d'une équipe collaborative permettant d'améliorer les compétences de chacun.Afin de soutenir notre croissance et de combler nos besoins actuels du côté tarification, nous recherchons un développeur qui, une fois formé dans le langage PEGA, évoluera assurément dans une atmosphère d'épanouissement professionnel au sein de notre service des technologies de l'information. La formation sera offerte à l'interne au sein de notre équipe de développement.AvantagesPossibilité de prendre part à des projets d'enverguresEnvironnement de travail AGILE & à haute performanceExpérience de travail dans une grande entreprise35 heures par semaineRemote (Matériel Informatique Fourni)Formation/Onboarding offertResponsabilitésEffectuer des analyses de systèmes et de besoins de programmation afin d'identifier les problèmes rencontrés et de fournir des propositions de solutions incluant les spécifications de programme.Développer les spécifications de systèmes, codifier, modifier, tester et déboguer les programmes informatiques, selon la planification et les échéanciers déterminés.Améliorer et/ou développer les systèmes informatiques pour rencontrer les besoins des utilisateurs en concevant des solutions, en résolvant des problèmes moyennement complexes ou complexes, en produisant des estimations concernant les travaux à réaliser, en programmant, en testant, en déboguant et en documentant ceux-ci.Participer à toutes les phases des projets afin d'assurer leur réalisation en coopérant et en conseillant les utilisateurs de même qu'en veillant au respect de l'échéancier et en communiquant leur état de progression.Analyser les systèmes et faire des recommandations afin de s'assurer qu'ils soient optimaux et qu'ils rencontrent les critères de qualité fixés par les unités d'affaires.Proposer des recommandations afin de participer à l'amélioration des processus de développement et de maintenance des systèmes.QualificationsBaccalauréat en Science de l’Information (ou combinaison d’expérience et formation équivalente) ;Minimum d'une années d’expérience dans un rôle similaire;Autonome, planification, organisation;Orientation client et esprit d’équipe;Capacité d’analyse et de synthèse démontrées;Connaissance de l'assurance (un atout);Expérience dans le développement Agile;Habileté en programmation structuré ou orienté objet.Technologies demandées / Technologies required:​Java ou autre language orienté objet.SommaireN'hésitez pas à nous contacter directement par courriel au Louis-Philippe.Morris@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant et d'envergure en tant que Développeur junior ? Cette position est dans le cadre d'un important programme qui vise le déploiement d'un nouveau système de gestion de polices automobile et résidentiel à travers toutes les compagnies/provinces.À titre de Développeur PEGA, vous joindrez une équipe dynamique et prendrez part au développement des spécifications de systèmes, à l'application des meilleures pratiques de génie logiciel, au développement du code, aux tests et à la correction des programmes. Vous travaillerez au sein d'une équipe collaborative permettant d'améliorer les compétences de chacun.Afin de soutenir notre croissance et de combler nos besoins actuels du côté tarification, nous recherchons un développeur qui, une fois formé dans le langage PEGA, évoluera assurément dans une atmosphère d'épanouissement professionnel au sein de notre service des technologies de l'information. La formation sera offerte à l'interne au sein de notre équipe de développement.AvantagesPossibilité de prendre part à des projets d'enverguresEnvironnement de travail AGILE & à haute performanceExpérience de travail dans une grande entreprise35 heures par semaineRemote (Matériel Informatique Fourni)Formation/Onboarding offertResponsabilitésEffectuer des analyses de systèmes et de besoins de programmation afin d'identifier les problèmes rencontrés et de fournir des propositions de solutions incluant les spécifications de programme.Développer les spécifications de systèmes, codifier, modifier, tester et déboguer les programmes informatiques, selon la planification et les échéanciers déterminés.Améliorer et/ou développer les systèmes informatiques pour rencontrer les besoins des utilisateurs en concevant des solutions, en résolvant des problèmes moyennement complexes ou complexes, en produisant des estimations concernant les travaux à réaliser, en programmant, en testant, en déboguant et en documentant ceux-ci.Participer à toutes les phases des projets afin d'assurer leur réalisation en coopérant et en conseillant les utilisateurs de même qu'en veillant au respect de l'échéancier et en communiquant leur état de progression.Analyser les systèmes et faire des recommandations afin de s'assurer qu'ils soient optimaux et qu'ils rencontrent les critères de qualité fixés par les unités d'affaires.Proposer des recommandations afin de participer à l'amélioration des processus de développement et de maintenance des systèmes.QualificationsBaccalauréat en Science de l’Information (ou combinaison d’expérience et formation équivalente) ;Minimum d'une années d’expérience dans un rôle similaire;Autonome, planification, organisation;Orientation client et esprit d’équipe;Capacité d’analyse et de synthèse démontrées;Connaissance de l'assurance (un atout);Expérience dans le développement Agile;Habileté en programmation structuré ou orienté objet.Technologies demandées / Technologies required:​Java ou autre language orienté objet.SommaireN'hésitez pas à nous contacter directement par courriel au Louis-Philippe.Morris@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Varennes, Québec
      • Permanent
      Êtes-vous un technicien informatique N2 possédant plus de 3 ans d’expérience? Aimeriez-vous avoir l’occasion d’évoluer au sein d’une entreprise, chef de file mondial de son secteur d’activité? Vous êtes orienté « service client », possédez de l’entregent et aimeriez occuper un poste de technicien informatique basé à Varennes? Si oui, cette opportunité est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi de technicien informatique ?•Horaire du lundi au vendredi;•37,5 heures / semaine;•Télétravail 3 jours / semaine après probation;•Bonus au rendement;•3 semaines de vacances;•Assurances collectives;•REER collectif avec cotisation de l’employeur;•Salaire compétitif.ResponsabilitésRelevant du Directeur TI infrastructure, le titulaire du poste basé à Varennes sera chargé de :•Offrir du support de niveau 2, aux utilisateurs du siège social et des usines;•Analyser, diagnostiquer et documenter les problèmes de niveau 2, sur place ou à distance;•Administrer l’environnement Office 365 et promouvoir son utilisation optimale;•Collaborer avec les techniciens de niveau 1, ailleurs dans le monde;•Promouvoir la conformité, l’amélioration continue et l’innovation;•Contribuer aux projets TI ponctuels de l’entreprise.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez posséder les connaissances techniques suivantes :•3 ans d’expérience minimum en tant que technicien informatique / helpdesk;•AEC ou DEC ou DEP en informatique;•Connaissance de Windows server (Active Directory, GPO, DNS, TCP/IP, DHCP, etc.);•Connaissance d’Office365, Sharepoint, OneDrive, Teams, etc. / Azure (Un atout);•Connaissance de Fortinet/Fortigate;•Bilingue (Français et anglais);•Démontrer une solide autonomie.SommaireMerci de postuler pour ce poste de technicien informatique à Varennes. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Êtes-vous un technicien informatique N2 possédant plus de 3 ans d’expérience? Aimeriez-vous avoir l’occasion d’évoluer au sein d’une entreprise, chef de file mondial de son secteur d’activité? Vous êtes orienté « service client », possédez de l’entregent et aimeriez occuper un poste de technicien informatique basé à Varennes? Si oui, cette opportunité est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi de technicien informatique ?•Horaire du lundi au vendredi;•37,5 heures / semaine;•Télétravail 3 jours / semaine après probation;•Bonus au rendement;•3 semaines de vacances;•Assurances collectives;•REER collectif avec cotisation de l’employeur;•Salaire compétitif.ResponsabilitésRelevant du Directeur TI infrastructure, le titulaire du poste basé à Varennes sera chargé de :•Offrir du support de niveau 2, aux utilisateurs du siège social et des usines;•Analyser, diagnostiquer et documenter les problèmes de niveau 2, sur place ou à distance;•Administrer l’environnement Office 365 et promouvoir son utilisation optimale;•Collaborer avec les techniciens de niveau 1, ailleurs dans le monde;•Promouvoir la conformité, l’amélioration continue et l’innovation;•Contribuer aux projets TI ponctuels de l’entreprise.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez posséder les connaissances techniques suivantes :•3 ans d’expérience minimum en tant que technicien informatique / helpdesk;•AEC ou DEC ou DEP en informatique;•Connaissance de Windows server (Active Directory, GPO, DNS, TCP/IP, DHCP, etc.);•Connaissance d’Office365, Sharepoint, OneDrive, Teams, etc. / Azure (Un atout);•Connaissance de Fortinet/Fortigate;•Bilingue (Français et anglais);•Démontrer une solide autonomie.SommaireMerci de postuler pour ce poste de technicien informatique à Varennes. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Anjou, Québec
      • Temporaire
      Support techniqueSouhaitez-vous rejoindre une équipe dynamique et polyvalente en technologie? Vous souhaitez évoluer dans un poste polyvalent offrant une grande flexibilité en tant que agent en support technique dans la région d’Anjou? Vous êtes impatient de relever de nouveaux défis et souhaitez faire partie d'une entreprise établie dans le domaine d’assurance et financière ? Vous répondez à ces critères:• Vous avez de l’expérience en dépannage de matériel informatique et logiciel?• Vous avez une formation professionnelle en informatique?• Êtes-vous capable de créer un rapport et une documentation technique?• Vous avez des connaissances en informatique, réseau, base de données et applications logicielles?• Vous être en mesure de former les utilisateurs sur les logiciels et nouvelles technologies?• Vous souhaitez travailler dans la région de Montréal, plus particulièrement à Anjou?Vous avez en outre les compétences suivantes:• Connaissez-vous la configuration IP, les réseaux VLAN, Active Directory et les serveurs Windows?• Avez-vous de l'expérience avec Microsoft Office?• Vous vous percevez comme une personne flexible qui apprend vite?• Possibilité de recevoir des appels en créer des solutions innovantes?• Vous avez d’excellentes compétences en service à la clientèle?• Capacité à travailler dans un environnement qui bouge rapidement ?• Vous avez un permis de conduire valide?• Aimez-vous aider votre clients à résoudre leur problèmes?• Avez-vous de bonnes compétences en communication en anglais et en français?Vous recherchez un environnement de travail offrant:• Un salaire compétitif• Un environnement de travail exceptionnel et des opportunités de carrière à long terme• 35 heures / semaine• Des collègues et des gestionnaires fiables avec qui vous pouvez beaucoup apprendre Vous ne voulez pas passez à côté de cette opportunité, n'attendez plus et postulez pour le poste de support technique! Vous souhaitez mettre à profit vos qualités interpersonnelles dans une entreprise jeune et innovante de la région d’Anjou? Vous pouvez nous envoyer votre CV à l'adresse suivante: gabriel.ribeiro@randstad.caAvantagesTravail à distance, horaire flexible, notre client fournira l'équipement nécessaire.Responsabilités• Vous avez de l’expérience en dépannage de matériel informatique et logiciel?• Vous avez une formation professionnelle en informatique?• Êtes-vous capable de créer un rapport et une documentation technique?• Vous avez des connaissances en informatique, réseau, base de données et applications logicielles?• Vous être en mesure de former les utilisateurs sur les logiciels et nouvelles technologies?• Vous souhaitez travailler dans la région de Montréal, plus particulièrement à Anjou?Qualifications• Connaissez-vous la configuration IP, les réseaux VLAN, Active Directory et les serveurs Windows?• Avez-vous de l'expérience avec Microsoft Office?• Vous vous percevez comme une personne flexible qui apprend vite?• Possibilité de recevoir des appels en créer des solutions innovantes?• Vous avez d’excellentes compétences en service à la clientèle?• Capacité à travailler dans un environnement qui bouge rapidement ?• Vous avez un permis de conduire valide?• Aimez-vous aider votre clients à résoudre leur problèmes?• Avez-vous de bonnes compétences en communication en anglais et en français?SommairePoste d’Agent de Support Technique niveau 1 avec une des plus grandes compagnies au Canada.Nous avons l'environnement idéal pour que vous puissiez développer votre carrière.Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Support techniqueSouhaitez-vous rejoindre une équipe dynamique et polyvalente en technologie? Vous souhaitez évoluer dans un poste polyvalent offrant une grande flexibilité en tant que agent en support technique dans la région d’Anjou? Vous êtes impatient de relever de nouveaux défis et souhaitez faire partie d'une entreprise établie dans le domaine d’assurance et financière ? Vous répondez à ces critères:• Vous avez de l’expérience en dépannage de matériel informatique et logiciel?• Vous avez une formation professionnelle en informatique?• Êtes-vous capable de créer un rapport et une documentation technique?• Vous avez des connaissances en informatique, réseau, base de données et applications logicielles?• Vous être en mesure de former les utilisateurs sur les logiciels et nouvelles technologies?• Vous souhaitez travailler dans la région de Montréal, plus particulièrement à Anjou?Vous avez en outre les compétences suivantes:• Connaissez-vous la configuration IP, les réseaux VLAN, Active Directory et les serveurs Windows?• Avez-vous de l'expérience avec Microsoft Office?• Vous vous percevez comme une personne flexible qui apprend vite?• Possibilité de recevoir des appels en créer des solutions innovantes?• Vous avez d’excellentes compétences en service à la clientèle?• Capacité à travailler dans un environnement qui bouge rapidement ?• Vous avez un permis de conduire valide?• Aimez-vous aider votre clients à résoudre leur problèmes?• Avez-vous de bonnes compétences en communication en anglais et en français?Vous recherchez un environnement de travail offrant:• Un salaire compétitif• Un environnement de travail exceptionnel et des opportunités de carrière à long terme• 35 heures / semaine• Des collègues et des gestionnaires fiables avec qui vous pouvez beaucoup apprendre Vous ne voulez pas passez à côté de cette opportunité, n'attendez plus et postulez pour le poste de support technique! Vous souhaitez mettre à profit vos qualités interpersonnelles dans une entreprise jeune et innovante de la région d’Anjou? Vous pouvez nous envoyer votre CV à l'adresse suivante: gabriel.ribeiro@randstad.caAvantagesTravail à distance, horaire flexible, notre client fournira l'équipement nécessaire.Responsabilités• Vous avez de l’expérience en dépannage de matériel informatique et logiciel?• Vous avez une formation professionnelle en informatique?• Êtes-vous capable de créer un rapport et une documentation technique?• Vous avez des connaissances en informatique, réseau, base de données et applications logicielles?• Vous être en mesure de former les utilisateurs sur les logiciels et nouvelles technologies?• Vous souhaitez travailler dans la région de Montréal, plus particulièrement à Anjou?Qualifications• Connaissez-vous la configuration IP, les réseaux VLAN, Active Directory et les serveurs Windows?• Avez-vous de l'expérience avec Microsoft Office?• Vous vous percevez comme une personne flexible qui apprend vite?• Possibilité de recevoir des appels en créer des solutions innovantes?• Vous avez d’excellentes compétences en service à la clientèle?• Capacité à travailler dans un environnement qui bouge rapidement ?• Vous avez un permis de conduire valide?• Aimez-vous aider votre clients à résoudre leur problèmes?• Avez-vous de bonnes compétences en communication en anglais et en français?SommairePoste d’Agent de Support Technique niveau 1 avec une des plus grandes compagnies au Canada.Nous avons l'environnement idéal pour que vous puissiez développer votre carrière.Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Brossard, Québec
      • Permanent
      Administrateur Système Vous êtes à la recherche d’une opportunité de carrière stimulante en technologies? Vous souhaitez faire partie intégrante des opérations quotidiennes et de la planification de l’avenir de l’infrastructure informatique pour une entreprise d’envergure dans le domaine de la construction basé sur la rive-sud de Montréal. En tant qu’administrateur des systèmes, vous serez responsable du parc informatique, du soutien aux usagers et de la maintenance des systèmes. Vos principales responsabilités•Agir à titre de généraliste des technologies de l’information•Support aux usagers de niveau 1 et 2;•Intermédiaire entre usagers et intervenants externes pour les plus gros problèmes; •Responsable du lien internet, cellulaire et téléphonie IP •Appel de service et achats d’équipements;•Suivis des projets de développement informatiqueoDemandes des usagers;oModification du logiciel de gestion;oFaire les tests pour le logiciel de gestion;•Création du profil informatique pour les nouveaux employés;•Formation des nouveaux employés (sur base du système informatique);•Suivi et renouvellement des licences de différents logiciels;•S’assurer d’avoir les rapports de backup du fournisseur informatique;Vous répondez à ces critères•DEC en techniques de l’informatique (gestion de réseaux)•Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire•Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités•Maitrise du service à la clientèle•BilinguismeNous offrons•Horaire flexible 40 hrs. /sem.•Salaire compétitif•Journées personnelles•Horaire été•4 semaines de vacances•Assurance collective•Environnement de travail dynamique•Flexibilité télétravail•Travailler sur la rive-sud de MontréalVous aimeriez joindre une entreprise bien établie sur la rive-sud de Montréal en tant qu’administrateur système principal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Horaire flexible 40 hrs. /sem.•Salaire compétitif•Journées personnelles•Horaire été•4 semaines de vacances•Assurance collective•Environnement de travail dynamique•Flexibilité télétravail•Travailler sur la rive-sud de MontréalResponsabilités•Agir à titre de généraliste des technologies de l’information•Support aux usagers de niveau 1 et 2;•Intermédiaire entre usagers et intervenants externes pour les plus gros problèmes; •Responsable du lien internet, cellulaire et téléphonie IP •Appel de service et achats d’équipements;•Suivis des projets de développement informatiqueoDemandes des usagers;oModification du logiciel de gestion;oFaire les tests pour le logiciel de gestion;•Création du profil informatique pour les nouveaux employés;•Formation des nouveaux employés (sur base du système informatique);•Suivi et renouvellement des licences de différents logiciels;•S’assurer d’avoir les rapports de backup du fournisseur informatique;Qualifications•DEC en techniques de l’informatique (gestion de réseaux)•Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire•Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités•Maitrise du service à la clientèle•BilinguismeSommaireVous aimeriez joindre une entreprise bien établie sur la rive-sud de Montréal en tant qu’administrateur système principal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Administrateur Système Vous êtes à la recherche d’une opportunité de carrière stimulante en technologies? Vous souhaitez faire partie intégrante des opérations quotidiennes et de la planification de l’avenir de l’infrastructure informatique pour une entreprise d’envergure dans le domaine de la construction basé sur la rive-sud de Montréal. En tant qu’administrateur des systèmes, vous serez responsable du parc informatique, du soutien aux usagers et de la maintenance des systèmes. Vos principales responsabilités•Agir à titre de généraliste des technologies de l’information•Support aux usagers de niveau 1 et 2;•Intermédiaire entre usagers et intervenants externes pour les plus gros problèmes; •Responsable du lien internet, cellulaire et téléphonie IP •Appel de service et achats d’équipements;•Suivis des projets de développement informatiqueoDemandes des usagers;oModification du logiciel de gestion;oFaire les tests pour le logiciel de gestion;•Création du profil informatique pour les nouveaux employés;•Formation des nouveaux employés (sur base du système informatique);•Suivi et renouvellement des licences de différents logiciels;•S’assurer d’avoir les rapports de backup du fournisseur informatique;Vous répondez à ces critères•DEC en techniques de l’informatique (gestion de réseaux)•Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire•Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités•Maitrise du service à la clientèle•BilinguismeNous offrons•Horaire flexible 40 hrs. /sem.•Salaire compétitif•Journées personnelles•Horaire été•4 semaines de vacances•Assurance collective•Environnement de travail dynamique•Flexibilité télétravail•Travailler sur la rive-sud de MontréalVous aimeriez joindre une entreprise bien établie sur la rive-sud de Montréal en tant qu’administrateur système principal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Horaire flexible 40 hrs. /sem.•Salaire compétitif•Journées personnelles•Horaire été•4 semaines de vacances•Assurance collective•Environnement de travail dynamique•Flexibilité télétravail•Travailler sur la rive-sud de MontréalResponsabilités•Agir à titre de généraliste des technologies de l’information•Support aux usagers de niveau 1 et 2;•Intermédiaire entre usagers et intervenants externes pour les plus gros problèmes; •Responsable du lien internet, cellulaire et téléphonie IP •Appel de service et achats d’équipements;•Suivis des projets de développement informatiqueoDemandes des usagers;oModification du logiciel de gestion;oFaire les tests pour le logiciel de gestion;•Création du profil informatique pour les nouveaux employés;•Formation des nouveaux employés (sur base du système informatique);•Suivi et renouvellement des licences de différents logiciels;•S’assurer d’avoir les rapports de backup du fournisseur informatique;Qualifications•DEC en techniques de l’informatique (gestion de réseaux)•Expérience minimale de 5 ans dans un poste similaire•Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités•Maitrise du service à la clientèle•BilinguismeSommaireVous aimeriez joindre une entreprise bien établie sur la rive-sud de Montréal en tant qu’administrateur système principal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Anjou, Québec
      • Temporaire
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des spécialistes du café à temps partiel dans la boutique des Galeries d'Anjou! Vous serez chargé de présenter la marque de luxe Nespresso aux clients et de leur fournir des conseils personnalisés sur les machines, cafés et accessoires. Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète. Avantages- Salaire compétitif- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad AdvantageResponsabilités- Atteindre des objectifs de vente et de niveau de service personnels et communs;- Accueillir la clientèle de la Boutique et identifier ses besoins;- S'assurer que la Boutique soit propre (équipement bien ordonné et correctement présenté);- Contribuer à la gestion des inventaires, des stocks et de la trésorerie;- Participer aux briefings d'équipe réguliers, aux réunions et aux sessions de coaching organisées par le responsable de la boutique ou le chef d'équipe;- Conseiller les prospects et les membres du Club sur les produits et services Nespresso;- Inscrire de nouveaux clients au Club Nespresso, ouvrir leur compte, présenter les services offerts, et les accompagner dans leur sélection lors du premier achat;- Initier les membres du Club à l'art de la dégustation du café et développer leur curiosité sur notre gamme complète de produits;- Maximiser la vente de tous les produits Nespresso présentés dans la Boutique (café, machines, accessoires);- Gérer activement la base de données au quotidien et mettre à jour en permanence les fiches clients;- Effectuer une première analyse des pannes machines signalées par les clients pour les orienter le plus efficacement possible vers le service après-vente;- Vérifier les paiements selon la procédure définie;Qualifications- Expérience pertinente en service à la clientèle (industrie du luxe, un atout)- Excellente maîtrise du français, anglais professionnel un grand atout- Flexibilité pour travailler les vendredis soir, samedis, dimanches- Excellente Capacité à travailler en équipe- Facilité à s’adapter rapidement afin d'offrir un service personnalisé à tous les clients- Ponctualité et assiduité exemplaireSommaireVous avez un interêt pour le café et vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des spécialistes du café à temps partiel dans la boutique des Galeries d'Anjou! Vous serez chargé de présenter la marque de luxe Nespresso aux clients et de leur fournir des conseils personnalisés sur les machines, cafés et accessoires. Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète. Avantages- Salaire compétitif- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad AdvantageResponsabilités- Atteindre des objectifs de vente et de niveau de service personnels et communs;- Accueillir la clientèle de la Boutique et identifier ses besoins;- S'assurer que la Boutique soit propre (équipement bien ordonné et correctement présenté);- Contribuer à la gestion des inventaires, des stocks et de la trésorerie;- Participer aux briefings d'équipe réguliers, aux réunions et aux sessions de coaching organisées par le responsable de la boutique ou le chef d'équipe;- Conseiller les prospects et les membres du Club sur les produits et services Nespresso;- Inscrire de nouveaux clients au Club Nespresso, ouvrir leur compte, présenter les services offerts, et les accompagner dans leur sélection lors du premier achat;- Initier les membres du Club à l'art de la dégustation du café et développer leur curiosité sur notre gamme complète de produits;- Maximiser la vente de tous les produits Nespresso présentés dans la Boutique (café, machines, accessoires);- Gérer activement la base de données au quotidien et mettre à jour en permanence les fiches clients;- Effectuer une première analyse des pannes machines signalées par les clients pour les orienter le plus efficacement possible vers le service après-vente;- Vérifier les paiements selon la procédure définie;Qualifications- Expérience pertinente en service à la clientèle (industrie du luxe, un atout)- Excellente maîtrise du français, anglais professionnel un grand atout- Flexibilité pour travailler les vendredis soir, samedis, dimanches- Excellente Capacité à travailler en équipe- Facilité à s’adapter rapidement afin d'offrir un service personnalisé à tous les clients- Ponctualité et assiduité exemplaireSommaireVous avez un interêt pour le café et vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Anjou, Québec
      • Temporaire
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des Commis de magasin à temps partiel pour la boutiques Nespresso des Galeries d'Anjou!Vous serez en charge des receptions de marchandises, de la gestions des stocks ou encore de la préparation de commandes des clients du magasin.Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète.Avantages- Salaire de 14$ de l'heure- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad Advantage!Responsabilités- Réceptionner les commandes de marchandises (gros volumes)- Valider les quantités reçues, les ranger dans l’entrepôt et réapprovisionner le magasin.- S'assurer d'effectuer les rotations de stocks (FIFO)- Préparer les commandes pour les clients en magasin ou pick-up.Qualifications- Ponctualité et discipline;- Excellente communication & compétences interpersonnelles;- Proactif, organisé et minutie- Capacité de travailler en équipe;SommaireVous pensez être le/la candidat/candidate idéal(e) pour ce poste ?Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des Commis de magasin à temps partiel pour la boutiques Nespresso des Galeries d'Anjou!Vous serez en charge des receptions de marchandises, de la gestions des stocks ou encore de la préparation de commandes des clients du magasin.Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète.Avantages- Salaire de 14$ de l'heure- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad Advantage!Responsabilités- Réceptionner les commandes de marchandises (gros volumes)- Valider les quantités reçues, les ranger dans l’entrepôt et réapprovisionner le magasin.- S'assurer d'effectuer les rotations de stocks (FIFO)- Préparer les commandes pour les clients en magasin ou pick-up.Qualifications- Ponctualité et discipline;- Excellente communication & compétences interpersonnelles;- Proactif, organisé et minutie- Capacité de travailler en équipe;SommaireVous pensez être le/la candidat/candidate idéal(e) pour ce poste ?Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Boucherville, Québec
      • Permanent
      Êtes-vous un Technicien informatique N1-N2 avec plus de 2 ans d’expérience? Recherchez-vous l’occasion d’évoluer au sein d’une entreprise de solutions technologiques et bureautiques, basée à Boucherville, en pleine croissance et démontrant une solide présence dans la grande région de Montréal depuis plus de 20 ans? Êtes-vous à la recherche d’une entreprise dans laquelle il est possible de monter les échelons et de faire carrière? Si oui, cette opportunité est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi de technicien informatique :•Avantages sociaux;•Assurances collectives;•Salaire compétitif.ResponsabilitésRelevant du Directeur des projets TI, le titulaire du poste basé à Boucherville sera chargé de :•Offrir du support à distance, par téléphone et courriel, aux clients de l’entreprise;•Diagnostiquer et résoudre les problèmes de niveau 1 et 2 reliés aux serveurs, aux réseaux, aux imprimantes et à la téléphonie IP;•Assurer au besoin les communications internes aux membres clés relativement à l’incident en cause;•Participer et collaborer aux projets ponctuels.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez posséder les connaissances techniques suivantes :•2 ans d’expérience minimum en tant que technicien N1-N2;•Expérience pertinente avec la téléphonie IP;•Connaissance réseaux et serveurs (Routeur/Switch, FireWall, VPN, DHCP, etc.);•Confortable avec les équipements, Cisco, HP Aruba, Mikrotik, Ubiquiti, etc.Vous devrez aussi posséder les compétences suivantes :•Bilingue (Français impeccable et anglais fonctionnel);•Démontrer une solide autonomie;•Démontrer un service client hors pair;•Détenir un permis de conduire valide (un atout, mais non obligatoire).SommaireMerci de postuler pour ce poste de technicien informatique à Boucherville. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Êtes-vous un Technicien informatique N1-N2 avec plus de 2 ans d’expérience? Recherchez-vous l’occasion d’évoluer au sein d’une entreprise de solutions technologiques et bureautiques, basée à Boucherville, en pleine croissance et démontrant une solide présence dans la grande région de Montréal depuis plus de 20 ans? Êtes-vous à la recherche d’une entreprise dans laquelle il est possible de monter les échelons et de faire carrière? Si oui, cette opportunité est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi de technicien informatique :•Avantages sociaux;•Assurances collectives;•Salaire compétitif.ResponsabilitésRelevant du Directeur des projets TI, le titulaire du poste basé à Boucherville sera chargé de :•Offrir du support à distance, par téléphone et courriel, aux clients de l’entreprise;•Diagnostiquer et résoudre les problèmes de niveau 1 et 2 reliés aux serveurs, aux réseaux, aux imprimantes et à la téléphonie IP;•Assurer au besoin les communications internes aux membres clés relativement à l’incident en cause;•Participer et collaborer aux projets ponctuels.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez posséder les connaissances techniques suivantes :•2 ans d’expérience minimum en tant que technicien N1-N2;•Expérience pertinente avec la téléphonie IP;•Connaissance réseaux et serveurs (Routeur/Switch, FireWall, VPN, DHCP, etc.);•Confortable avec les équipements, Cisco, HP Aruba, Mikrotik, Ubiquiti, etc.Vous devrez aussi posséder les compétences suivantes :•Bilingue (Français impeccable et anglais fonctionnel);•Démontrer une solide autonomie;•Démontrer un service client hors pair;•Détenir un permis de conduire valide (un atout, mais non obligatoire).SommaireMerci de postuler pour ce poste de technicien informatique à Boucherville. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Varennes, Québec
      • Temporaire
      Relevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceAvantagesRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceResponsabilitésRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceQualificationsRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceSommaireRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Relevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceAvantagesRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceResponsabilitésRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceQualificationsRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceSommaireRelevant du chef TI, le titulaire du poste coordonne les équipes de projet dans le cadre de projets transversaux nécessitant une compréhension globale et approfondie du domaine d'activités et de l'organisation. Le titulaire du poste est responsable d’initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés. Il assure l’atteinte des objectifs visés dans les conditions de temps, de budget et de qualité définis. Le titulaire du poste agit également comme référence en matière de gestion de projet.Responsabilités- Initier les projets en collaboration avec les lignes d’affaires, les experts TI ainsi que les fournisseurs identifiés en définissant la charte du projet, les livrables ainsi que le plan de projet;- Proposer, en collaboration avec les différentes parties prenantes, une définition du mandat de projet qui répond aux besoins d’affaires de l’organisation et contribuer au pilotage des ressources matérielles, temporelles et humaines afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps, de qualité et de budget ;- Être la référence organisationnelle dans son domaine d'activités, participer à l’élaboration des études de cas menant à la prise de décision effectue une vigie des nouveautés et des avancées dans son domaine d’expertise et en évaluer la pertinence pour l’organisation en tenant en compte la stratégie d’affaires;- Assurer la coordination nécessaire pour retirer toutes les composantes technologiques qui ne sont plus requises suite à la mise en production de la solution ;- Coordonner les équipes de projets et assure la participation efficace de toutes les parties prenantes, effectue des suivis et un contrôle serré sur l’état d’avancement et rend compte périodiquement à ses clients de l’état des projets sous sa responsabilité ;- Analyser la faisabilité et l’impact des projets et des enjeux, formuler des recommandations, proposer des stratégies alternatives et planifier efficacement la mise en production des solutions ;Exigences- Baccalauréat en administration ou toute formation jugée équivalente- Avoir entre 1 à 2 années d'expérience en gestion de projet- Excellente maîtrise du français (écrit et oral) et bonne connaissance de l’anglaisCompétences requises- Sens de la planification, de l’organisation et du suivi- Leadership - Souplesse interpersonnelle et ouverture- Gestion du temps et des priorités- Travail d'équipe et collaboration- Orientation vers les résultats- Adaptabilité- Communication efficaceRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Hyacinthe, Québec
      • Permanent
      Gestionnaire de service TIVous êtes à la recherche d’un défis de taille en tant que gestionnaire de service TI sur la rive-sud de Montréal. Vous souhaitez participer à l’élaboration et la mise en œuvre des meilleures pratiques et normes du marché actuel. Nous sommes à la recherche d’un(e) professionnel(le), passionné(e) par les systèmes d’information et les applications TI, qui amènera une valeur ajoutée à nos clients internes, par la mise en place et l’exploitation d’un Centre d’Expertise TI.Vous serez responsable d’assurer la gestion et l’évolution du Centre d’Expertise TI.Vous reconnaissez-vous dans l'expérience suivante?•Gérer de façon optimale l’équipe du Centre d’Expertise TI. Vous serez responsable au quotidien du bon fonctionnement et de l’évolution des applications TI utilisées par les secteurs d’affaires de l’organisation ;•Développer de façon efficiente les procédures liées à l’identification, la priorisation et la résolution d’incidents et/ou demandes de changement applicatifs, tout en assurant un suivi rigoureux ;•Intégrer efficacement au sein de son service, le support lié à l’introduction de nouvelles applications, ou ajout de fonctionnalités aux applications existantes ;•Coordonner les affectations des ressources en s’assurant d’une saine charge de travail pour chacun ;•Développer des standards de services et de relations avec la clientèle, voir à leur mesure et leur application ;•Gérer son équipe via les activités suivantes : recrutement, intégration, mobilisation, motivation, rétention, rendement ;•Gérer la performance individuelle et d’équipe en appui à l’atteinte des objectifs de son secteur et du département ;•Favoriser le développement des compétences des membres de son équipe ;•Collaborer avec les autres gestionnaires TI à la définition et à la livraison des objectifs stratégiques du grand secteur des technologies de l’information.Vous avez les qualifications suivantes:•Être habile à comprendre les enjeux et les priorités des secteurs d’affaires et à mettre en place des solutions robustes ;•Posséder de solides compétences de direction, et d’excellentes aptitudes pour la gestion des priorités, la planification et la mobilisation d’équipe ;•Avoir une excellente capacité analytique, de synthèse et de priorisation ;•Être en mesure d’adresser des enjeux et problématiques de nature complexe sous pression ;•Avoir la capacité de développer des relations d’affaires avec différentes parties prenantes et ce, à différents niveaux hiérarchiques ;•Posséder de fortes habiletés de communication et de vulgarisation ;•Être un collaborateur apprécié et un joueur d’équipe reconnu.Vous remplissez ces critères:•Baccalauréat en technologies de l’information ou toute combinaison de formation connexe et d’expérience équivalentes ;•Cinq (5) à dix (10) années d’expérience en mobilisation et gestion d’équipes d’analystes et/ou d’analystes-programmeurs ;•Cinq (5) années d’expérience en gestion de centre d’expertise/équipe de support applicatif ;•Connaissance de la plateforme AS/400 et des plateformes ERP un atout ;•Certification et/ou connaissances de la gestion de services ITIL, un atout ;•Implantation d’indicateurs de performance et de suivi des niveaux de services dans un centre de services informatiques, un atout ;•Connaissance des processus d’affaires de l’industrie agroalimentaire et/ou manufacturière, un atout ;•Bilinguisme requis.Vous recherchez un environnement de travail qui vous offre :•Un salaire compétitif•Plan flexible d’assurance•Flexibilité travail/famille/télétravail•Programme RPAVous souhaitez partager vos connaissances et participer à des projets novateurs. Vous êtes un gestionnaire aguerrie cherchant un nouveau défi sur la rive-sud de Montréal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Un salaire compétitif•Plan flexible d’assurance•Flexibilité travail/famille/télétravail•Programme RPAResponsabilités•Gérer de façon optimale l’équipe du Centre d’Expertise TI. Vous serez responsable au quotidien du bon fonctionnement et de l’évolution des applications TI utilisées par les secteurs d’affaires de l’organisation ;•Développer de façon efficiente les procédures liées à l’identification, la priorisation et la résolution d’incidents et/ou demandes de changement applicatifs, tout en assurant un suivi rigoureux ;•Intégrer efficacement au sein de son service, le support lié à l’introduction de nouvelles applications, ou ajout de fonctionnalités aux applications existantes ;•Coordonner les affectations des ressources en s’assurant d’une saine charge de travail pour chacun ;•Développer des standards de services et de relations avec la clientèle, voir à leur mesure et leur application ;•Gérer son équipe via les activités suivantes : recrutement, intégration, mobilisation, motivation, rétention, rendement ;•Gérer la performance individuelle et d’équipe en appui à l’atteinte des objectifs de son secteur et du département ;•Favoriser le développement des compétences des membres de son équipe ;•Collaborer avec les autres gestionnaires TI à la définition et à la livraison des objectifs stratégiques du grand secteur des technologies de l’information.Qualifications•Être habile à comprendre les enjeux et les priorités des secteurs d’affaires et à mettre en place des solutions robustes ;•Posséder de solides compétences de direction, et d’excellentes aptitudes pour la gestion des priorités, la planification et la mobilisation d’équipe ;•Avoir une excellente capacité analytique, de synthèse et de priorisation ;•Être en mesure d’adresser des enjeux et problématiques de nature complexe sous pression ;•Avoir la capacité de développer des relations d’affaires avec différentes parties prenantes et ce, à différents niveaux hiérarchiques ;•Posséder de fortes habiletés de communication et de vulgarisation ;•Être un collaborateur apprécié et un joueur d’équipe reconnu.•Baccalauréat en technologies de l’information ou toute combinaison de formation connexe et d’expérience équivalentes ;•Cinq (5) à dix (10) années d’expérience en mobilisation et gestion d’équipes d’analystes et/ou d’analystes-programmeurs ;•Cinq (5) années d’expérience en gestion de centre d’expertise/équipe de support applicatif ;•Connaissance de la plateforme AS/400 et des plateformes ERP un atout ;•Certification et/ou connaissances de la gestion de services ITIL, un atout ;•Implantation d’indicateurs de performance et de suivi des niveaux de services dans un centre de services informatiques, un atout ;•Connaissance des processus d’affaires de l’industrie agroalimentaire et/ou manufacturière, un atout ;•Bilinguisme requis.SommaireVous souhaitez partager vos connaissances et participer à des projets novateurs. Vous êtes un gestionnaire aguerrie cherchant un nouveau défi sur la rive-sud de Montréal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Gestionnaire de service TIVous êtes à la recherche d’un défis de taille en tant que gestionnaire de service TI sur la rive-sud de Montréal. Vous souhaitez participer à l’élaboration et la mise en œuvre des meilleures pratiques et normes du marché actuel. Nous sommes à la recherche d’un(e) professionnel(le), passionné(e) par les systèmes d’information et les applications TI, qui amènera une valeur ajoutée à nos clients internes, par la mise en place et l’exploitation d’un Centre d’Expertise TI.Vous serez responsable d’assurer la gestion et l’évolution du Centre d’Expertise TI.Vous reconnaissez-vous dans l'expérience suivante?•Gérer de façon optimale l’équipe du Centre d’Expertise TI. Vous serez responsable au quotidien du bon fonctionnement et de l’évolution des applications TI utilisées par les secteurs d’affaires de l’organisation ;•Développer de façon efficiente les procédures liées à l’identification, la priorisation et la résolution d’incidents et/ou demandes de changement applicatifs, tout en assurant un suivi rigoureux ;•Intégrer efficacement au sein de son service, le support lié à l’introduction de nouvelles applications, ou ajout de fonctionnalités aux applications existantes ;•Coordonner les affectations des ressources en s’assurant d’une saine charge de travail pour chacun ;•Développer des standards de services et de relations avec la clientèle, voir à leur mesure et leur application ;•Gérer son équipe via les activités suivantes : recrutement, intégration, mobilisation, motivation, rétention, rendement ;•Gérer la performance individuelle et d’équipe en appui à l’atteinte des objectifs de son secteur et du département ;•Favoriser le développement des compétences des membres de son équipe ;•Collaborer avec les autres gestionnaires TI à la définition et à la livraison des objectifs stratégiques du grand secteur des technologies de l’information.Vous avez les qualifications suivantes:•Être habile à comprendre les enjeux et les priorités des secteurs d’affaires et à mettre en place des solutions robustes ;•Posséder de solides compétences de direction, et d’excellentes aptitudes pour la gestion des priorités, la planification et la mobilisation d’équipe ;•Avoir une excellente capacité analytique, de synthèse et de priorisation ;•Être en mesure d’adresser des enjeux et problématiques de nature complexe sous pression ;•Avoir la capacité de développer des relations d’affaires avec différentes parties prenantes et ce, à différents niveaux hiérarchiques ;•Posséder de fortes habiletés de communication et de vulgarisation ;•Être un collaborateur apprécié et un joueur d’équipe reconnu.Vous remplissez ces critères:•Baccalauréat en technologies de l’information ou toute combinaison de formation connexe et d’expérience équivalentes ;•Cinq (5) à dix (10) années d’expérience en mobilisation et gestion d’équipes d’analystes et/ou d’analystes-programmeurs ;•Cinq (5) années d’expérience en gestion de centre d’expertise/équipe de support applicatif ;•Connaissance de la plateforme AS/400 et des plateformes ERP un atout ;•Certification et/ou connaissances de la gestion de services ITIL, un atout ;•Implantation d’indicateurs de performance et de suivi des niveaux de services dans un centre de services informatiques, un atout ;•Connaissance des processus d’affaires de l’industrie agroalimentaire et/ou manufacturière, un atout ;•Bilinguisme requis.Vous recherchez un environnement de travail qui vous offre :•Un salaire compétitif•Plan flexible d’assurance•Flexibilité travail/famille/télétravail•Programme RPAVous souhaitez partager vos connaissances et participer à des projets novateurs. Vous êtes un gestionnaire aguerrie cherchant un nouveau défi sur la rive-sud de Montréal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Un salaire compétitif•Plan flexible d’assurance•Flexibilité travail/famille/télétravail•Programme RPAResponsabilités•Gérer de façon optimale l’équipe du Centre d’Expertise TI. Vous serez responsable au quotidien du bon fonctionnement et de l’évolution des applications TI utilisées par les secteurs d’affaires de l’organisation ;•Développer de façon efficiente les procédures liées à l’identification, la priorisation et la résolution d’incidents et/ou demandes de changement applicatifs, tout en assurant un suivi rigoureux ;•Intégrer efficacement au sein de son service, le support lié à l’introduction de nouvelles applications, ou ajout de fonctionnalités aux applications existantes ;•Coordonner les affectations des ressources en s’assurant d’une saine charge de travail pour chacun ;•Développer des standards de services et de relations avec la clientèle, voir à leur mesure et leur application ;•Gérer son équipe via les activités suivantes : recrutement, intégration, mobilisation, motivation, rétention, rendement ;•Gérer la performance individuelle et d’équipe en appui à l’atteinte des objectifs de son secteur et du département ;•Favoriser le développement des compétences des membres de son équipe ;•Collaborer avec les autres gestionnaires TI à la définition et à la livraison des objectifs stratégiques du grand secteur des technologies de l’information.Qualifications•Être habile à comprendre les enjeux et les priorités des secteurs d’affaires et à mettre en place des solutions robustes ;•Posséder de solides compétences de direction, et d’excellentes aptitudes pour la gestion des priorités, la planification et la mobilisation d’équipe ;•Avoir une excellente capacité analytique, de synthèse et de priorisation ;•Être en mesure d’adresser des enjeux et problématiques de nature complexe sous pression ;•Avoir la capacité de développer des relations d’affaires avec différentes parties prenantes et ce, à différents niveaux hiérarchiques ;•Posséder de fortes habiletés de communication et de vulgarisation ;•Être un collaborateur apprécié et un joueur d’équipe reconnu.•Baccalauréat en technologies de l’information ou toute combinaison de formation connexe et d’expérience équivalentes ;•Cinq (5) à dix (10) années d’expérience en mobilisation et gestion d’équipes d’analystes et/ou d’analystes-programmeurs ;•Cinq (5) années d’expérience en gestion de centre d’expertise/équipe de support applicatif ;•Connaissance de la plateforme AS/400 et des plateformes ERP un atout ;•Certification et/ou connaissances de la gestion de services ITIL, un atout ;•Implantation d’indicateurs de performance et de suivi des niveaux de services dans un centre de services informatiques, un atout ;•Connaissance des processus d’affaires de l’industrie agroalimentaire et/ou manufacturière, un atout ;•Bilinguisme requis.SommaireVous souhaitez partager vos connaissances et participer à des projets novateurs. Vous êtes un gestionnaire aguerrie cherchant un nouveau défi sur la rive-sud de Montréal. Envoyez-moi vos informations au isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Hyacinthe, Québec
      • Temporaire
      Titre du poste / Position title: Scrum MasterContrat de 6 moisTravail à distance pour le moment Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en apportant vision et leadership. Assurer une communication proactive et efficace à tous les niveaux et mobiliser les équipes.Anticiper les problèmes et les situations difficiles, proposer des solutions et participer à la résolution.Collaborer avec le directeur et les chefs de projet afin de déterminer les priorités des sprints.Officialiser les processus de livraison, le contrôle de la qualité et la « Definition of Done ».Guider l'équipe dans l'application de la méthodologie AGILE tout en adaptant la méthodologie selon les besoins de l'équipe et le contexte des livraisons.Mesurer la vélocité de l'équipe et mesurer l'avancement des livrables.Planifier et coordonner les déploiements, préparer les plans de déploiement et produire les évidences requises pour l'implantation.AvantagesVous avez envie d'être partie prenante du virage technologique que prend cette grande entreprise du centre-ville de Montréal? Votre contribution sera valorisée au sein de notre organisation qui met en avant plan ses valeurs humaines, et ce, dans un climat de haute performance et que prône la flexibilité et l'agilité.Responsabilités Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en apportant vision et leadership. Assurer une communication proactive et efficace à tous les niveaux et mobiliser les équipes.Anticiper les problèmes et les situations difficiles, proposer des solutions et participer à la résolution.Collaborer avec le directeur et les chefs de projet afin de déterminer les priorités des sprints.Officialiser les processus de livraison, le contrôle de la qualité et la « Definition of Done ».Guider l'équipe dans l'application de la méthodologie AGILE tout en adaptant la méthodologie selon les besoins de l'équipe et le contexte des livraisons.Mesurer la vélocité de l'équipe et mesurer l'avancement des livrables.Planifier et coordonner les déploiements, préparer les plans de déploiement et produire les évidences requises pour l'implantation.QualificationsNiveau d’expérience / Level of experience:SeniorAnnées d’expérience / Years of experience: 5+Exigence(s) minimum / Must have requirement(s):Un Baccalauréat en informatique, ingénierie logiciel, mathématique ou expérience équivalenteMinimum de 5 années d'expérience à titre de Scrum Master.Minimum de 7 années d'expérience dans le développement de produits logiciels.Bonne compréhension des processus d'intégration et de livraison continue.Une solide expérience dans les pratiques d'ingénierie logicielle telles qu'Agile, DevOps, CI/CD et autres.Certification Scrum Master sera considérée comme un atout.Une connaissance du cycle continue d'apprentissage machine sera aussi considéré comme un atout.SommaireLangues parlées et écrites / Spoken and written languages: English,FrenchNiveau d’expérience / Level of experience:Intermediate/ seniorAnnées d’expérience / Years of experience: 5 ans+Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Titre du poste / Position title: Scrum MasterContrat de 6 moisTravail à distance pour le moment Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en apportant vision et leadership. Assurer une communication proactive et efficace à tous les niveaux et mobiliser les équipes.Anticiper les problèmes et les situations difficiles, proposer des solutions et participer à la résolution.Collaborer avec le directeur et les chefs de projet afin de déterminer les priorités des sprints.Officialiser les processus de livraison, le contrôle de la qualité et la « Definition of Done ».Guider l'équipe dans l'application de la méthodologie AGILE tout en adaptant la méthodologie selon les besoins de l'équipe et le contexte des livraisons.Mesurer la vélocité de l'équipe et mesurer l'avancement des livrables.Planifier et coordonner les déploiements, préparer les plans de déploiement et produire les évidences requises pour l'implantation.AvantagesVous avez envie d'être partie prenante du virage technologique que prend cette grande entreprise du centre-ville de Montréal? Votre contribution sera valorisée au sein de notre organisation qui met en avant plan ses valeurs humaines, et ce, dans un climat de haute performance et que prône la flexibilité et l'agilité.Responsabilités Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en apportant vision et leadership. Assurer une communication proactive et efficace à tous les niveaux et mobiliser les équipes.Anticiper les problèmes et les situations difficiles, proposer des solutions et participer à la résolution.Collaborer avec le directeur et les chefs de projet afin de déterminer les priorités des sprints.Officialiser les processus de livraison, le contrôle de la qualité et la « Definition of Done ».Guider l'équipe dans l'application de la méthodologie AGILE tout en adaptant la méthodologie selon les besoins de l'équipe et le contexte des livraisons.Mesurer la vélocité de l'équipe et mesurer l'avancement des livrables.Planifier et coordonner les déploiements, préparer les plans de déploiement et produire les évidences requises pour l'implantation.QualificationsNiveau d’expérience / Level of experience:SeniorAnnées d’expérience / Years of experience: 5+Exigence(s) minimum / Must have requirement(s):Un Baccalauréat en informatique, ingénierie logiciel, mathématique ou expérience équivalenteMinimum de 5 années d'expérience à titre de Scrum Master.Minimum de 7 années d'expérience dans le développement de produits logiciels.Bonne compréhension des processus d'intégration et de livraison continue.Une solide expérience dans les pratiques d'ingénierie logicielle telles qu'Agile, DevOps, CI/CD et autres.Certification Scrum Master sera considérée comme un atout.Une connaissance du cycle continue d'apprentissage machine sera aussi considéré comme un atout.SommaireLangues parlées et écrites / Spoken and written languages: English,FrenchNiveau d’expérience / Level of experience:Intermediate/ seniorAnnées d’expérience / Years of experience: 5 ans+Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Hyacinthe, Québec
      • Temporaire
      Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant et d'envergure en tant que Développeur junior ? Cette position est dans le cadre d'un important programme qui vise le déploiement d'un nouveau système de gestion de polices automobile et résidentiel à travers toutes les compagnies/provinces.À titre de Développeur PEGA, vous joindrez une équipe dynamique et prendrez part au développement des spécifications de systèmes, à l'application des meilleures pratiques de génie logiciel, au développement du code, aux tests et à la correction des programmes. Vous travaillerez au sein d'une équipe collaborative permettant d'améliorer les compétences de chacun.Afin de soutenir notre croissance et de combler nos besoins actuels du côté tarification, nous recherchons un développeur qui, une fois formé dans le langage PEGA, évoluera assurément dans une atmosphère d'épanouissement professionnel au sein de notre service des technologies de l'information. La formation sera offerte à l'interne au sein de notre équipe de développement.AvantagesPossibilité de prendre part à des projets d'enverguresEnvironnement de travail AGILE & à haute performanceExpérience de travail dans une grande entreprise35 heures par semaineRemote (Matériel Informatique Fourni)Formation/Onboarding offertResponsabilitésEffectuer des analyses de systèmes et de besoins de programmation afin d'identifier les problèmes rencontrés et de fournir des propositions de solutions incluant les spécifications de programme.Développer les spécifications de systèmes, codifier, modifier, tester et déboguer les programmes informatiques, selon la planification et les échéanciers déterminés.Améliorer et/ou développer les systèmes informatiques pour rencontrer les besoins des utilisateurs en concevant des solutions, en résolvant des problèmes moyennement complexes ou complexes, en produisant des estimations concernant les travaux à réaliser, en programmant, en testant, en déboguant et en documentant ceux-ci.Participer à toutes les phases des projets afin d'assurer leur réalisation en coopérant et en conseillant les utilisateurs de même qu'en veillant au respect de l'échéancier et en communiquant leur état de progression.Analyser les systèmes et faire des recommandations afin de s'assurer qu'ils soient optimaux et qu'ils rencontrent les critères de qualité fixés par les unités d'affaires.Proposer des recommandations afin de participer à l'amélioration des processus de développement et de maintenance des systèmes.QualificationsBaccalauréat en Science de l’Information (ou combinaison d’expérience et formation équivalente) ;Minimum d'une années d’expérience dans un rôle similaire;Autonome, planification, organisation;Orientation client et esprit d’équipe;Capacité d’analyse et de synthèse démontrées;Connaissance de l'assurance (un atout);Expérience dans le développement Agile;Habileté en programmation structuré ou orienté objet.Technologies demandées / Technologies required:​Java ou autre language orienté objet.SommaireN'hésitez pas à nous contacter directement par courriel au Louis-Philippe.Morris@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant et d'envergure en tant que Développeur junior ? Cette position est dans le cadre d'un important programme qui vise le déploiement d'un nouveau système de gestion de polices automobile et résidentiel à travers toutes les compagnies/provinces.À titre de Développeur PEGA, vous joindrez une équipe dynamique et prendrez part au développement des spécifications de systèmes, à l'application des meilleures pratiques de génie logiciel, au développement du code, aux tests et à la correction des programmes. Vous travaillerez au sein d'une équipe collaborative permettant d'améliorer les compétences de chacun.Afin de soutenir notre croissance et de combler nos besoins actuels du côté tarification, nous recherchons un développeur qui, une fois formé dans le langage PEGA, évoluera assurément dans une atmosphère d'épanouissement professionnel au sein de notre service des technologies de l'information. La formation sera offerte à l'interne au sein de notre équipe de développement.AvantagesPossibilité de prendre part à des projets d'enverguresEnvironnement de travail AGILE & à haute performanceExpérience de travail dans une grande entreprise35 heures par semaineRemote (Matériel Informatique Fourni)Formation/Onboarding offertResponsabilitésEffectuer des analyses de systèmes et de besoins de programmation afin d'identifier les problèmes rencontrés et de fournir des propositions de solutions incluant les spécifications de programme.Développer les spécifications de systèmes, codifier, modifier, tester et déboguer les programmes informatiques, selon la planification et les échéanciers déterminés.Améliorer et/ou développer les systèmes informatiques pour rencontrer les besoins des utilisateurs en concevant des solutions, en résolvant des problèmes moyennement complexes ou complexes, en produisant des estimations concernant les travaux à réaliser, en programmant, en testant, en déboguant et en documentant ceux-ci.Participer à toutes les phases des projets afin d'assurer leur réalisation en coopérant et en conseillant les utilisateurs de même qu'en veillant au respect de l'échéancier et en communiquant leur état de progression.Analyser les systèmes et faire des recommandations afin de s'assurer qu'ils soient optimaux et qu'ils rencontrent les critères de qualité fixés par les unités d'affaires.Proposer des recommandations afin de participer à l'amélioration des processus de développement et de maintenance des systèmes.QualificationsBaccalauréat en Science de l’Information (ou combinaison d’expérience et formation équivalente) ;Minimum d'une années d’expérience dans un rôle similaire;Autonome, planification, organisation;Orientation client et esprit d’équipe;Capacité d’analyse et de synthèse démontrées;Connaissance de l'assurance (un atout);Expérience dans le développement Agile;Habileté en programmation structuré ou orienté objet.Technologies demandées / Technologies required:​Java ou autre language orienté objet.SommaireN'hésitez pas à nous contacter directement par courriel au Louis-Philippe.Morris@randstad.ca ou visiter toutes nos offres d'emploi en TI sur notre site web suivant: https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-technologies/quebec/quebec/Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Saint-Hyacinthe, Québec
      • Temporaire
      Notre client, grand joueur dans le domaine de l'assurance, est à la recherche d’un Développeur Java intermédiaire ou sénior qui s’intégrera dans leur équipe Agile hyper dynamique. Le mandat est pour un poste dans notre équipe maintenance/outils/intégration. Défi stimulant dans le cadre d'un programme qui vise le déploiement d’un nouveau système de perception à travers toutes les compagnies/provinces de la compagnie. Le mandat est d’une durée d’environ 6 mois avec possibilité d’extension.AvantagesVous avez envie d'être partie prenante du virage technologique que prend cette grande entreprise de St-Hyacinthe? Votre contribution sera valorisée au sein de notre organisation qui met en avant plan ses valeurs humaines, et ce, dans un climat de haute performance et qui prône la flexibilité et l'agilité.- Travailler pour une compagnie d'envergure- Télétravail - Flexibilité d'horaire ResponsabilitésResponsabilités :•Améliorer et/ou développer les fonctionnalités pour rencontrer les besoins des utilisateurs en concevant des solutions, en résolvant des problèmes, en produisant des estimations concernant les travaux à réaliser, en programmant, en testant, en déboguant et en documentant ceux-ci. •Développement/support d’applications web et des services Java en mode Agile•Fournir de l’assistance technique au personnel débutant du département d’Ingénierie Logiciel.•Faire des recommandations et participer à l'amélioration des processus de développement et de maintenance de l’application.Vous avez déjà participé à des projets de grande envergure en mode Agile? Cet emploi sera un défi stimulant pour vous! QualificationsVous détenez un diplôme universitaire ou un DEC en informatique.•Vous êtes bilingue.•Habiletés en planification, organisation, autonomie, orientation client et esprit d’équipe.•Expérience pertinente en développement de systèmes (8-10 ans) à travers lesquelles vous vous êtes démarqué par vos habiletés d’analyse et de synthèse. •Spécialiste en programmation Java et connaissance du langage SQL. Connaissance de Guidewire (Gosu) est un atout. •Connaissances d’une application de facturation client est un atout important.•Connaissance de la méthodologie Scrum et kanban•Architecture orientée service (Rest).•Connaissances des outils et des cadriciels suivants est un atout : oMaven et Gradle, GitHub, Jira, JMeter, Jenkins, OpenShiftoSpring Boot, Apache Camel, Angular.SommaireN'hésitez pas à nous contacter directement par courriel au louis-philippe.morris@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client, grand joueur dans le domaine de l'assurance, est à la recherche d’un Développeur Java intermédiaire ou sénior qui s’intégrera dans leur équipe Agile hyper dynamique. Le mandat est pour un poste dans notre équipe maintenance/outils/intégration. Défi stimulant dans le cadre d'un programme qui vise le déploiement d’un nouveau système de perception à travers toutes les compagnies/provinces de la compagnie. Le mandat est d’une durée d’environ 6 mois avec possibilité d’extension.AvantagesVous avez envie d'être partie prenante du virage technologique que prend cette grande entreprise de St-Hyacinthe? Votre contribution sera valorisée au sein de notre organisation qui met en avant plan ses valeurs humaines, et ce, dans un climat de haute performance et qui prône la flexibilité et l'agilité.- Travailler pour une compagnie d'envergure- Télétravail - Flexibilité d'horaire ResponsabilitésResponsabilités :•Améliorer et/ou développer les fonctionnalités pour rencontrer les besoins des utilisateurs en concevant des solutions, en résolvant des problèmes, en produisant des estimations concernant les travaux à réaliser, en programmant, en testant, en déboguant et en documentant ceux-ci. •Développement/support d’applications web et des services Java en mode Agile•Fournir de l’assistance technique au personnel débutant du département d’Ingénierie Logiciel.•Faire des recommandations et participer à l'amélioration des processus de développement et de maintenance de l’application.Vous avez déjà participé à des projets de grande envergure en mode Agile? Cet emploi sera un défi stimulant pour vous! QualificationsVous détenez un diplôme universitaire ou un DEC en informatique.•Vous êtes bilingue.•Habiletés en planification, organisation, autonomie, orientation client et esprit d’équipe.•Expérience pertinente en développement de systèmes (8-10 ans) à travers lesquelles vous vous êtes démarqué par vos habiletés d’analyse et de synthèse. •Spécialiste en programmation Java et connaissance du langage SQL. Connaissance de Guidewire (Gosu) est un atout. •Connaissances d’une application de facturation client est un atout important.•Connaissance de la méthodologie Scrum et kanban•Architecture orientée service (Rest).•Connaissances des outils et des cadriciels suivants est un atout : oMaven et Gradle, GitHub, Jira, JMeter, Jenkins, OpenShiftoSpring Boot, Apache Camel, Angular.SommaireN'hésitez pas à nous contacter directement par courriel au louis-philippe.morris@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Anjou, Québec
      • Temporaire
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des spécialistes du café à temps partiel dans la boutique des Galeries d'Anjou! Vous serez chargé de présenter la marque de luxe Nespresso aux clients et de leur fournir des conseils personnalisés sur les machines, cafés et accessoires. Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète. Avantages- Salaire compétitif- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad AdvantageResponsabilités- Atteindre des objectifs de vente et de niveau de service personnels et communs;- Accueillir la clientèle de la Boutique et identifier ses besoins;- S'assurer que la Boutique soit propre (équipement bien ordonné et correctement présenté);- Contribuer à la gestion des inventaires, des stocks et de la trésorerie;- Participer aux briefings d'équipe réguliers, aux réunions et aux sessions de coaching organisées par le responsable de la boutique ou le chef d'équipe;- Conseiller les prospects et les membres du Club sur les produits et services Nespresso;- Inscrire de nouveaux clients au Club Nespresso, ouvrir leur compte, présenter les services offerts, et les accompagner dans leur sélection lors du premier achat;- Initier les membres du Club à l'art de la dégustation du café et développer leur curiosité sur notre gamme complète de produits;- Maximiser la vente de tous les produits Nespresso présentés dans la Boutique (café, machines, accessoires);- Gérer activement la base de données au quotidien et mettre à jour en permanence les fiches clients;- Effectuer une première analyse des pannes machines signalées par les clients pour les orienter le plus efficacement possible vers le service après-vente;- Vérifier les paiements selon la procédure définie;Qualifications- Expérience pertinente en service à la clientèle (industrie du luxe, un atout)- Excellente maîtrise du français, anglais professionnel un grand atout- Flexibilité pour travailler les vendredis soir, samedis, dimanches- Excellente Capacité à travailler en équipe- Facilité à s’adapter rapidement afin d'offrir un service personnalisé à tous les clients- Ponctualité et assiduité exemplaireSommaireVous avez un interêt pour le café et vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des spécialistes du café à temps partiel dans la boutique des Galeries d'Anjou! Vous serez chargé de présenter la marque de luxe Nespresso aux clients et de leur fournir des conseils personnalisés sur les machines, cafés et accessoires. Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète. Avantages- Salaire compétitif- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad AdvantageResponsabilités- Atteindre des objectifs de vente et de niveau de service personnels et communs;- Accueillir la clientèle de la Boutique et identifier ses besoins;- S'assurer que la Boutique soit propre (équipement bien ordonné et correctement présenté);- Contribuer à la gestion des inventaires, des stocks et de la trésorerie;- Participer aux briefings d'équipe réguliers, aux réunions et aux sessions de coaching organisées par le responsable de la boutique ou le chef d'équipe;- Conseiller les prospects et les membres du Club sur les produits et services Nespresso;- Inscrire de nouveaux clients au Club Nespresso, ouvrir leur compte, présenter les services offerts, et les accompagner dans leur sélection lors du premier achat;- Initier les membres du Club à l'art de la dégustation du café et développer leur curiosité sur notre gamme complète de produits;- Maximiser la vente de tous les produits Nespresso présentés dans la Boutique (café, machines, accessoires);- Gérer activement la base de données au quotidien et mettre à jour en permanence les fiches clients;- Effectuer une première analyse des pannes machines signalées par les clients pour les orienter le plus efficacement possible vers le service après-vente;- Vérifier les paiements selon la procédure définie;Qualifications- Expérience pertinente en service à la clientèle (industrie du luxe, un atout)- Excellente maîtrise du français, anglais professionnel un grand atout- Flexibilité pour travailler les vendredis soir, samedis, dimanches- Excellente Capacité à travailler en équipe- Facilité à s’adapter rapidement afin d'offrir un service personnalisé à tous les clients- Ponctualité et assiduité exemplaireSommaireVous avez un interêt pour le café et vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Anjou, Québec
      • Temporaire
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des Commis de magasin à temps partiel pour la boutiques Nespresso des Galeries d'Anjou!Vous serez en charge des receptions de marchandises, de la gestions des stocks ou encore de la préparation de commandes des clients du magasin.Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète.Avantages- Salaire de 14$ de l'heure- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad Advantage!Responsabilités- Réceptionner les commandes de marchandises (gros volumes)- Valider les quantités reçues, les ranger dans l’entrepôt et réapprovisionner le magasin.- S'assurer d'effectuer les rotations de stocks (FIFO)- Préparer les commandes pour les clients en magasin ou pick-up.Qualifications- Ponctualité et discipline;- Excellente communication & compétences interpersonnelles;- Proactif, organisé et minutie- Capacité de travailler en équipe;SommaireVous pensez être le/la candidat/candidate idéal(e) pour ce poste ?Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des Commis de magasin à temps partiel pour la boutiques Nespresso des Galeries d'Anjou!Vous serez en charge des receptions de marchandises, de la gestions des stocks ou encore de la préparation de commandes des clients du magasin.Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète.Avantages- Salaire de 14$ de l'heure- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad Advantage!Responsabilités- Réceptionner les commandes de marchandises (gros volumes)- Valider les quantités reçues, les ranger dans l’entrepôt et réapprovisionner le magasin.- S'assurer d'effectuer les rotations de stocks (FIFO)- Préparer les commandes pour les clients en magasin ou pick-up.Qualifications- Ponctualité et discipline;- Excellente communication & compétences interpersonnelles;- Proactif, organisé et minutie- Capacité de travailler en équipe;SommaireVous pensez être le/la candidat/candidate idéal(e) pour ce poste ?Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • La Prairie, Québec
      • Permanent
      Technicien Informatique Souhaitez-vous rejoindre une équipe dynamique et polyvalente en technologie? Vous souhaitez évoluer dans un poste polyvalent offrant une grande flexibilité dans le milieu scolaire en tant que technicien informatique sur la rive-sud de Montréal? Vous êtes impatient de relever de nouveaux défis. Sous la supervision du directeur informatique, la personne sera en charge du support aux utilisateurs ainsi que la gestion de nos différentes applications maison. Responsabilités •Répondre aux demandes d'assistance du personnel du collège, fournit l'information pertinente et se rend sur place au besoin pour effectuer le dépannage de matériel ou de logiciel et les réfère à son supérieur immédiat s’il y a lieu.•Collaborer avec ses collègues à la gestion de l’infrastructure informatique et effectue les tâches requises.•Installer, configurer et mettre à jour des logiciels, conformément aux procédures établies.•Installer, configurer et entretenir les ordinateurs, les équipements périphériques et leurs composants.•Répondre aux demandes à l’agenda des services techniques.•Effectuer des tâches sur les réseaux, selon les instructions, le cas échéant.•Dresser l'inventaire du matériel et des logiciels et les maintiens à jour, le cas échéant.•Aider ses collègues selon les besoins journaliers.•Aider à la programmation selon les projets proposés par son supérieur immédiat.•Effectuer toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions.Vous recherchez un environnement de travail offrant•Un salaire compétitif•Assurance vie, maladie et dentaire•Fond de pension•Congés mobiles•Journées personnelles•Ordinateur portable fourni par l'entreprise•37,5 heures / semaines•3 semaines de vacances Aptitudes et qualités recherchées•Diplôme d’études collégiales en techniques de l’informatique ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.•Minimum de trois mois d’expérience de travail pertinente•Adhère aux valeurs du projet éducatif et en fait la promotion.•En mesure de créer des images réseaux (Imaging), un atout•Connaissance d’un langage informatique ex : VB, C#, ASP ou autres, un atout •Connaissance des équipements de réseau (routeurs, aiguilleurs, concentrateurs, murs coupe-feu, etc.) et du protocole TCP/IP, un atout•Connaissance des systèmes d’exploitation Windows, Linux, VmWare, un atout•Entregent, habiletés dans les relations interpersonnelles (approche et orientation client) et diplomatie•Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels•Rigueur, minutie et précision•Autonomie•Connaissance de la langue anglaise parléeVous ne voulez pas passez à côté de cette opportunité, n'attendez plus et postulez pour le poste de support technique! Vous souhaitez mettre à profit vos qualités interpersonnelles et techniques pour une entreprise établie sur la rive-sud de Montréal? Vous pouvez nous envoyer votre CV à l'adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Un salaire compétitif•Assurance vie, maladie et dentaire•Fond de pension•Congés mobiles•Journées personnelles•Ordinateur portable fourni par l'entreprise•37,5 heures / semaines•3 semaines de vacancesResponsabilités•Répondre aux demandes d'assistance du personnel du collège, fournit l'information pertinente et se rend sur place au besoin pour effectuer le dépannage de matériel ou de logiciel et les réfère à son supérieur immédiat s’il y a lieu.•Collaborer avec ses collègues à la gestion de l’infrastructure informatique et effectue les tâches requises.•Installer, configurer et mettre à jour des logiciels, conformément aux procédures établies.•Installer, configurer et entretenir les ordinateurs, les équipements périphériques et leurs composants.•Répondre aux demandes à l’agenda des services techniques.•Effectuer des tâches sur les réseaux, selon les instructions, le cas échéant.•Dresser l'inventaire du matériel et des logiciels et les maintiens à jour, le cas échéant.•Aider ses collègues selon les besoins journaliers.•Aider à la programmation selon les projets proposés par son supérieur immédiat.•Effectuer toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions.Qualifications•Diplôme d’études collégiales en techniques de l’informatique ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.•Minimum de trois mois d’expérience de travail pertinente•Adhère aux valeurs du projet éducatif et en fait la promotion.•En mesure de créer des images réseaux (Imaging), un atout•Connaissance d’un langage informatique ex : VB, C#, ASP ou autres, un atout •Connaissance des équipements de réseau (routeurs, aiguilleurs, concentrateurs, murs coupe-feu, etc.) et du protocole TCP/IP, un atout•Connaissance des systèmes d’exploitation Windows, Linux, VmWare, un atout•Entregent, habiletés dans les relations interpersonnelles (approche et orientation client) et diplomatie•Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels•Rigueur, minutie et précision•Autonomie•Connaissance de la langue anglaise parléeSommaireVous ne voulez pas passez à côté de cette opportunité, n'attendez plus et postulez pour le poste de support technique! Vous souhaitez mettre à profit vos qualités interpersonnelles et techniques pour une entreprise établie sur la rive-sud de Montréal? Vous pouvez nous envoyer votre CV à l'adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Technicien Informatique Souhaitez-vous rejoindre une équipe dynamique et polyvalente en technologie? Vous souhaitez évoluer dans un poste polyvalent offrant une grande flexibilité dans le milieu scolaire en tant que technicien informatique sur la rive-sud de Montréal? Vous êtes impatient de relever de nouveaux défis. Sous la supervision du directeur informatique, la personne sera en charge du support aux utilisateurs ainsi que la gestion de nos différentes applications maison. Responsabilités •Répondre aux demandes d'assistance du personnel du collège, fournit l'information pertinente et se rend sur place au besoin pour effectuer le dépannage de matériel ou de logiciel et les réfère à son supérieur immédiat s’il y a lieu.•Collaborer avec ses collègues à la gestion de l’infrastructure informatique et effectue les tâches requises.•Installer, configurer et mettre à jour des logiciels, conformément aux procédures établies.•Installer, configurer et entretenir les ordinateurs, les équipements périphériques et leurs composants.•Répondre aux demandes à l’agenda des services techniques.•Effectuer des tâches sur les réseaux, selon les instructions, le cas échéant.•Dresser l'inventaire du matériel et des logiciels et les maintiens à jour, le cas échéant.•Aider ses collègues selon les besoins journaliers.•Aider à la programmation selon les projets proposés par son supérieur immédiat.•Effectuer toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions.Vous recherchez un environnement de travail offrant•Un salaire compétitif•Assurance vie, maladie et dentaire•Fond de pension•Congés mobiles•Journées personnelles•Ordinateur portable fourni par l'entreprise•37,5 heures / semaines•3 semaines de vacances Aptitudes et qualités recherchées•Diplôme d’études collégiales en techniques de l’informatique ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.•Minimum de trois mois d’expérience de travail pertinente•Adhère aux valeurs du projet éducatif et en fait la promotion.•En mesure de créer des images réseaux (Imaging), un atout•Connaissance d’un langage informatique ex : VB, C#, ASP ou autres, un atout •Connaissance des équipements de réseau (routeurs, aiguilleurs, concentrateurs, murs coupe-feu, etc.) et du protocole TCP/IP, un atout•Connaissance des systèmes d’exploitation Windows, Linux, VmWare, un atout•Entregent, habiletés dans les relations interpersonnelles (approche et orientation client) et diplomatie•Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels•Rigueur, minutie et précision•Autonomie•Connaissance de la langue anglaise parléeVous ne voulez pas passez à côté de cette opportunité, n'attendez plus et postulez pour le poste de support technique! Vous souhaitez mettre à profit vos qualités interpersonnelles et techniques pour une entreprise établie sur la rive-sud de Montréal? Vous pouvez nous envoyer votre CV à l'adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Un salaire compétitif•Assurance vie, maladie et dentaire•Fond de pension•Congés mobiles•Journées personnelles•Ordinateur portable fourni par l'entreprise•37,5 heures / semaines•3 semaines de vacancesResponsabilités•Répondre aux demandes d'assistance du personnel du collège, fournit l'information pertinente et se rend sur place au besoin pour effectuer le dépannage de matériel ou de logiciel et les réfère à son supérieur immédiat s’il y a lieu.•Collaborer avec ses collègues à la gestion de l’infrastructure informatique et effectue les tâches requises.•Installer, configurer et mettre à jour des logiciels, conformément aux procédures établies.•Installer, configurer et entretenir les ordinateurs, les équipements périphériques et leurs composants.•Répondre aux demandes à l’agenda des services techniques.•Effectuer des tâches sur les réseaux, selon les instructions, le cas échéant.•Dresser l'inventaire du matériel et des logiciels et les maintiens à jour, le cas échéant.•Aider ses collègues selon les besoins journaliers.•Aider à la programmation selon les projets proposés par son supérieur immédiat.•Effectuer toute autre tâche à la demande de son supérieur ou nécessitée par ses fonctions.Qualifications•Diplôme d’études collégiales en techniques de l’informatique ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.•Minimum de trois mois d’expérience de travail pertinente•Adhère aux valeurs du projet éducatif et en fait la promotion.•En mesure de créer des images réseaux (Imaging), un atout•Connaissance d’un langage informatique ex : VB, C#, ASP ou autres, un atout •Connaissance des équipements de réseau (routeurs, aiguilleurs, concentrateurs, murs coupe-feu, etc.) et du protocole TCP/IP, un atout•Connaissance des systèmes d’exploitation Windows, Linux, VmWare, un atout•Entregent, habiletés dans les relations interpersonnelles (approche et orientation client) et diplomatie•Respect des règles d’éthique relatives à la gestion de dossiers confidentiels•Rigueur, minutie et précision•Autonomie•Connaissance de la langue anglaise parléeSommaireVous ne voulez pas passez à côté de cette opportunité, n'attendez plus et postulez pour le poste de support technique! Vous souhaitez mettre à profit vos qualités interpersonnelles et techniques pour une entreprise établie sur la rive-sud de Montréal? Vous pouvez nous envoyer votre CV à l'adresse suivante: isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Boucherville, Québec
      • Permanent
      Êtes-vous un administrateur réseau d’expérience (minimum 3 ans), orienté cybersécurité et prêt à relever un nouveau défi dans la grande région de Montréal? Aimeriez-vous évoluer au sein de la plus grande société Canadienne de télécommunications? Être responsable d’analyser les problèmes de sécurités réseaux, d’assurer la surveillance de ceux-ci, de réaliser des tests et de développer des plans d’interventions tout en assurant le respect de la gouvernance et des politiques en places en plus d’assurer un aspect opérationnel au niveau des équipements réseau vous intéresse? Si oui, alors ce poste est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi d’analyste cybersécurité et réseau?•Rabais corporatifs;•Gamme complète d’assurances collectives (75% payée par l’employeur);•Télémédecine;•REER avec participation de l’employeur;•Programme d’achat d’action avec participation de l’employeur.ResponsabilitésRelevant du Directeur réseau et sécurité, le titulaire du poste basé à Montréal sera chargé de :•Analyser, traiter, suivre les d’incidents et les alertes de sécurités et faire le suivi avec les équipes d’administration systèmes et réseaux;•Effectuer les investigations et les analyses des journaux d’événements de sécurité et préparer des recommandations;•Assurer la sécurité et le bon fonctionnement des réseaux (filaire et sans fil), l’intégrité de son architecture et des pare-feux;•Développer, tester et maintenir des plans d’intervention pour les événements de sécurité;•Comprendre et assurer l’application des règles et politiques en matière de cybersécurité;•Assurer la sensibilisation, la formation et la communication auprès des employés de l’entreprise.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez avoir les compétences suivantes :•Solide expérience en tant qu’administrateur réseau;•Capacité à comprendre de manière globale une architecture réseau;•BAC en cybersécurité ou expérience équivalente;•Expertise des pare-feu (Cisco / Fortinet);•Bilingue (Anglais / Français);•Facilité en communication et gestion du temps.Les compétences suivantes sont des atouts et non obligatoires :•Certification CCNA;•Expérience avec HP Aruba;•Expérience avec WAF F5 et avec Splunk;•Expérience en SOC;•Connaissance des standards en matière de sécurité (NIST 800, ISO 27001, PCI-DSS, etc.).SommaireMerci de postuler pour ce poste d’analyste cybersécurité et réseau. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Êtes-vous un administrateur réseau d’expérience (minimum 3 ans), orienté cybersécurité et prêt à relever un nouveau défi dans la grande région de Montréal? Aimeriez-vous évoluer au sein de la plus grande société Canadienne de télécommunications? Être responsable d’analyser les problèmes de sécurités réseaux, d’assurer la surveillance de ceux-ci, de réaliser des tests et de développer des plans d’interventions tout en assurant le respect de la gouvernance et des politiques en places en plus d’assurer un aspect opérationnel au niveau des équipements réseau vous intéresse? Si oui, alors ce poste est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi d’analyste cybersécurité et réseau?•Rabais corporatifs;•Gamme complète d’assurances collectives (75% payée par l’employeur);•Télémédecine;•REER avec participation de l’employeur;•Programme d’achat d’action avec participation de l’employeur.ResponsabilitésRelevant du Directeur réseau et sécurité, le titulaire du poste basé à Montréal sera chargé de :•Analyser, traiter, suivre les d’incidents et les alertes de sécurités et faire le suivi avec les équipes d’administration systèmes et réseaux;•Effectuer les investigations et les analyses des journaux d’événements de sécurité et préparer des recommandations;•Assurer la sécurité et le bon fonctionnement des réseaux (filaire et sans fil), l’intégrité de son architecture et des pare-feux;•Développer, tester et maintenir des plans d’intervention pour les événements de sécurité;•Comprendre et assurer l’application des règles et politiques en matière de cybersécurité;•Assurer la sensibilisation, la formation et la communication auprès des employés de l’entreprise.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez avoir les compétences suivantes :•Solide expérience en tant qu’administrateur réseau;•Capacité à comprendre de manière globale une architecture réseau;•BAC en cybersécurité ou expérience équivalente;•Expertise des pare-feu (Cisco / Fortinet);•Bilingue (Anglais / Français);•Facilité en communication et gestion du temps.Les compétences suivantes sont des atouts et non obligatoires :•Certification CCNA;•Expérience avec HP Aruba;•Expérience avec WAF F5 et avec Splunk;•Expérience en SOC;•Connaissance des standards en matière de sécurité (NIST 800, ISO 27001, PCI-DSS, etc.).SommaireMerci de postuler pour ce poste d’analyste cybersécurité et réseau. Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Boucherville, Québec
      • Permanent
      Technicien Informatique Vous aimeriez faire une différence dans le monde des technologies? Vous aimeriez joindre une équipe proposant des solutions innovantes sur le marché? Faire partie d'une équipe de professionnels informatiques pour nos différents bureaux au Québec! De plus, tu auras la chance de développer ton expertise dans le domaine auprès de professionnels passionnés et qualifiés.En résumé, votre mission sera d'assurer le bon fonctionnement des postes de travail, des logiciels et périphériques de nos clients. Vos tâches …•Offrir un soutien informatique aux usagers à l'interne et externe ainsi qu’une assistance sur place (déplacements en clientèle et support à distance)•Effectuer l'intégration, l'installation et la configuration de réseaux locaux sécurisés, d'équipements informatiques et d'applications informatiques•Assurer la maintenance, l'administration et la sécurité des systèmes et des applications•Diagnostiquer et traiter les incidents d'exploitation•Rédiger des procédures de déploiement et divers documents techniquesVous avez les qualifications suivantes …•Posséder un AEC ou DEC en informatique ou dans une discipline jugée pertinente et/ou expériences pertinentes•Cumuler deux (2) années d'expérience•Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Microsoft Windows (Windows 2003-2012, XP, Windows 7 et 8), Active directory, Microsoft Exchange•Bonne connaissance du protocole TCP/IP•Bonne connaissance du matériel informatique•Bonne connaissance des réseaux (commutateurs, routeurs, pare-feu, etc.)•Certification reconnue (ex: MCP, CCNA ou autres) (atout)•Connaissance de Linux/Unix (atout)•Connaissance de la virtualisation avec VMware et Hyper-V (atout)•Bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit (atout)Vous êtes une personne …•Orienté client•Polyvalent•Flexible•Passionné (d’informatique évidemment mais pas que!)Voici quelque uns de nos nombreux avantages …•Horaire régulier de 40 heures semaine avec accès à un horaire d'été de 36 heures / semaine (à la discrétion de l’employé)•Horaire flexible•Télétravail•Formation continue•Événements sociaux organisés par le club social tels que party de Noël, journées plein air, party d’été et plusieurs autres•Opportunité d’œuvrer dans une entreprise où la variété des mandats et des défis sont à l’honneur•Environnement de travail interactif (bureaux ouverts) axé sur la collaborationPour plus d’informations, veuillez me contacter au isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Horaire régulier de 40 heures semaine avec accès à un horaire d'été de 36 heures / semaine (à la discrétion de l’employé)•Horaire flexible•Télétravail•Formation continue•Événements sociaux organisés par le club social tels que party de Noël, journées plein air, party d’été et plusieurs autres•Opportunité d’œuvrer dans une entreprise où la variété des mandats et des défis sont à l’honneur•Environnement de travail interactif (bureaux ouverts) axé sur la collaborationResponsabilités•Offrir un soutien informatique aux usagers à l'interne et externe ainsi qu’une assistance sur place (déplacements en clientèle et support à distance)•Effectuer l'intégration, l'installation et la configuration de réseaux locaux sécurisés, d'équipements informatiques et d'applications informatiques•Assurer la maintenance, l'administration et la sécurité des systèmes et des applications•Diagnostiquer et traiter les incidents d'exploitation•Rédiger des procédures de déploiement et divers documents techniquesQualifications•Posséder un AEC ou DEC en informatique ou dans une discipline jugée pertinente et/ou expériences pertinentes•Cumuler deux (2) années d'expérience•Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Microsoft Windows (Windows 2003-2012, XP, Windows 7 et 8), Active directory, Microsoft Exchange•Bonne connaissance du protocole TCP/IP•Bonne connaissance du matériel informatique•Bonne connaissance des réseaux (commutateurs, routeurs, pare-feu, etc.)•Certification reconnue (ex: MCP, CCNA ou autres) (atout)•Connaissance de Linux/Unix (atout)•Connaissance de la virtualisation avec VMware et Hyper-V (atout)•Bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit (atout)SommairePour plus d’informations, veuillez me contacter au isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Technicien Informatique Vous aimeriez faire une différence dans le monde des technologies? Vous aimeriez joindre une équipe proposant des solutions innovantes sur le marché? Faire partie d'une équipe de professionnels informatiques pour nos différents bureaux au Québec! De plus, tu auras la chance de développer ton expertise dans le domaine auprès de professionnels passionnés et qualifiés.En résumé, votre mission sera d'assurer le bon fonctionnement des postes de travail, des logiciels et périphériques de nos clients. Vos tâches …•Offrir un soutien informatique aux usagers à l'interne et externe ainsi qu’une assistance sur place (déplacements en clientèle et support à distance)•Effectuer l'intégration, l'installation et la configuration de réseaux locaux sécurisés, d'équipements informatiques et d'applications informatiques•Assurer la maintenance, l'administration et la sécurité des systèmes et des applications•Diagnostiquer et traiter les incidents d'exploitation•Rédiger des procédures de déploiement et divers documents techniquesVous avez les qualifications suivantes …•Posséder un AEC ou DEC en informatique ou dans une discipline jugée pertinente et/ou expériences pertinentes•Cumuler deux (2) années d'expérience•Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Microsoft Windows (Windows 2003-2012, XP, Windows 7 et 8), Active directory, Microsoft Exchange•Bonne connaissance du protocole TCP/IP•Bonne connaissance du matériel informatique•Bonne connaissance des réseaux (commutateurs, routeurs, pare-feu, etc.)•Certification reconnue (ex: MCP, CCNA ou autres) (atout)•Connaissance de Linux/Unix (atout)•Connaissance de la virtualisation avec VMware et Hyper-V (atout)•Bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit (atout)Vous êtes une personne …•Orienté client•Polyvalent•Flexible•Passionné (d’informatique évidemment mais pas que!)Voici quelque uns de nos nombreux avantages …•Horaire régulier de 40 heures semaine avec accès à un horaire d'été de 36 heures / semaine (à la discrétion de l’employé)•Horaire flexible•Télétravail•Formation continue•Événements sociaux organisés par le club social tels que party de Noël, journées plein air, party d’été et plusieurs autres•Opportunité d’œuvrer dans une entreprise où la variété des mandats et des défis sont à l’honneur•Environnement de travail interactif (bureaux ouverts) axé sur la collaborationPour plus d’informations, veuillez me contacter au isabelle.gauthier@randstad.caAvantages•Horaire régulier de 40 heures semaine avec accès à un horaire d'été de 36 heures / semaine (à la discrétion de l’employé)•Horaire flexible•Télétravail•Formation continue•Événements sociaux organisés par le club social tels que party de Noël, journées plein air, party d’été et plusieurs autres•Opportunité d’œuvrer dans une entreprise où la variété des mandats et des défis sont à l’honneur•Environnement de travail interactif (bureaux ouverts) axé sur la collaborationResponsabilités•Offrir un soutien informatique aux usagers à l'interne et externe ainsi qu’une assistance sur place (déplacements en clientèle et support à distance)•Effectuer l'intégration, l'installation et la configuration de réseaux locaux sécurisés, d'équipements informatiques et d'applications informatiques•Assurer la maintenance, l'administration et la sécurité des systèmes et des applications•Diagnostiquer et traiter les incidents d'exploitation•Rédiger des procédures de déploiement et divers documents techniquesQualifications•Posséder un AEC ou DEC en informatique ou dans une discipline jugée pertinente et/ou expériences pertinentes•Cumuler deux (2) années d'expérience•Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Microsoft Windows (Windows 2003-2012, XP, Windows 7 et 8), Active directory, Microsoft Exchange•Bonne connaissance du protocole TCP/IP•Bonne connaissance du matériel informatique•Bonne connaissance des réseaux (commutateurs, routeurs, pare-feu, etc.)•Certification reconnue (ex: MCP, CCNA ou autres) (atout)•Connaissance de Linux/Unix (atout)•Connaissance de la virtualisation avec VMware et Hyper-V (atout)•Bonne maîtrise de l’anglais parlé et écrit (atout)SommairePour plus d’informations, veuillez me contacter au isabelle.gauthier@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Brossard, Québec
      • Permanent
      Êtes-vous un technicien informatique junior N1 à la recherche de défis dans la région de Brossard? Vous aimeriez travailler pour l’un des plus grands développeurs et investisseurs immobiliers du Québec? Vous êtes consciencieux, offrez toujours un service aux usagers inégalé et cherchez une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer? Si oui, cette opportunité est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi de technicien informatique N1?•Avantages sociaux;•Salaire compétitif.ResponsabilitésRelevant du Directeur TI, le titulaire du poste basé à Brossard sera chargé de :•Offrir du support de niveau 1 à distance, par téléphone et courriel, aux usagers de l’entreprise (Siège social, bureaux satellites et chantiers);•Diagnostiquer et résoudre les problèmes de niveau 1;•Montage de postes de travail pour les nouveaux usagers;•Collaborer aux projets Centre d’assistance (Nouveau système de billetteries, implantation d’un MRM, etc. ;•Maintenir à jour la banque de connaissances.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez posséder les compétences suivantes :•AEC, DEP ou DEC en informatique, ou équivalent;•1 an d’expérience en tant que technicien informatique / Helpdesk;•Connaissance de Windows;•Connaissance de Active Directory et O365;•Connaissance des protocoles réseaux TCP/IP, VPN, etc.;•Orienté « service client »;•Bilingue (Français et Anglais).SommaireMerci de postuler pour ce poste de technicien informatique N1 à Brossard Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Êtes-vous un technicien informatique junior N1 à la recherche de défis dans la région de Brossard? Vous aimeriez travailler pour l’un des plus grands développeurs et investisseurs immobiliers du Québec? Vous êtes consciencieux, offrez toujours un service aux usagers inégalé et cherchez une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer? Si oui, cette opportunité est pour vous!AvantagesPour quelles raisons souhaitez-vous obtenir cet emploi de technicien informatique N1?•Avantages sociaux;•Salaire compétitif.ResponsabilitésRelevant du Directeur TI, le titulaire du poste basé à Brossard sera chargé de :•Offrir du support de niveau 1 à distance, par téléphone et courriel, aux usagers de l’entreprise (Siège social, bureaux satellites et chantiers);•Diagnostiquer et résoudre les problèmes de niveau 1;•Montage de postes de travail pour les nouveaux usagers;•Collaborer aux projets Centre d’assistance (Nouveau système de billetteries, implantation d’un MRM, etc. ;•Maintenir à jour la banque de connaissances.QualificationsPour exceller dans ce poste, vous devrez posséder les compétences suivantes :•AEC, DEP ou DEC en informatique, ou équivalent;•1 an d’expérience en tant que technicien informatique / Helpdesk;•Connaissance de Windows;•Connaissance de Active Directory et O365;•Connaissance des protocoles réseaux TCP/IP, VPN, etc.;•Orienté « service client »;•Bilingue (Français et Anglais).SommaireMerci de postuler pour ce poste de technicien informatique N1 à Brossard Nous examinerons votre demande et nous vous contacterons rapidement si votre profil correspond à nos critères.Communiquez avec Jonathan Lavoie pour discuter de ce rôle : jonathan.lavoie@randstad.caRandstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      • Anjou, Québec
      • Temporaire
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des spécialistes du café à temps partiel dans la boutique des Galeries d'Anjou! Vous serez chargé de présenter la marque de luxe Nespresso aux clients et de leur fournir des conseils personnalisés sur les machines, cafés et accessoires. Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète. Avantages- Salaire compétitif- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad AdvantageResponsabilités- Atteindre des objectifs de vente et de niveau de service personnels et communs;- Accueillir la clientèle de la Boutique et identifier ses besoins;- S'assurer que la Boutique soit propre (équipement bien ordonné et correctement présenté);- Contribuer à la gestion des inventaires, des stocks et de la trésorerie;- Participer aux briefings d'équipe réguliers, aux réunions et aux sessions de coaching organisées par le responsable de la boutique ou le chef d'équipe;- Conseiller les prospects et les membres du Club sur les produits et services Nespresso;- Inscrire de nouveaux clients au Club Nespresso, ouvrir leur compte, présenter les services offerts, et les accompagner dans leur sélection lors du premier achat;- Initier les membres du Club à l'art de la dégustation du café et développer leur curiosité sur notre gamme complète de produits;- Maximiser la vente de tous les produits Nespresso présentés dans la Boutique (café, machines, accessoires);- Gérer activement la base de données au quotidien et mettre à jour en permanence les fiches clients;- Effectuer une première analyse des pannes machines signalées par les clients pour les orienter le plus efficacement possible vers le service après-vente;- Vérifier les paiements selon la procédure définie;Qualifications- Expérience pertinente en service à la clientèle (industrie du luxe, un atout)- Excellente maîtrise du français, anglais professionnel un grand atout- Flexibilité pour travailler les vendredis soir, samedis, dimanches- Excellente Capacité à travailler en équipe- Facilité à s’adapter rapidement afin d'offrir un service personnalisé à tous les clients- Ponctualité et assiduité exemplaireSommaireVous avez un interêt pour le café et vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.
      Notre client Nestlé Nespresso S.A., est le leader mondial du café portionné haut de gamme et l'une des activités opérationnelles à la croissance la plus rapide du groupe Nestlé.Nous embauchons actuellement des spécialistes du café à temps partiel dans la boutique des Galeries d'Anjou! Vous serez chargé de présenter la marque de luxe Nespresso aux clients et de leur fournir des conseils personnalisés sur les machines, cafés et accessoires. Ce poste implique d'être disponible selon les heures d'ouverture du centre d'achat.Nespresso vous fournira une formation complète. Avantages- Salaire compétitif- Programme de bonus trimestriel- un crédit mensuel pour vos achats en magasin et une machine offerte lors de votre entrée en poste- Accès au tarif réduit pour le programme d'avantages : Randstad AdvantageResponsabilités- Atteindre des objectifs de vente et de niveau de service personnels et communs;- Accueillir la clientèle de la Boutique et identifier ses besoins;- S'assurer que la Boutique soit propre (équipement bien ordonné et correctement présenté);- Contribuer à la gestion des inventaires, des stocks et de la trésorerie;- Participer aux briefings d'équipe réguliers, aux réunions et aux sessions de coaching organisées par le responsable de la boutique ou le chef d'équipe;- Conseiller les prospects et les membres du Club sur les produits et services Nespresso;- Inscrire de nouveaux clients au Club Nespresso, ouvrir leur compte, présenter les services offerts, et les accompagner dans leur sélection lors du premier achat;- Initier les membres du Club à l'art de la dégustation du café et développer leur curiosité sur notre gamme complète de produits;- Maximiser la vente de tous les produits Nespresso présentés dans la Boutique (café, machines, accessoires);- Gérer activement la base de données au quotidien et mettre à jour en permanence les fiches clients;- Effectuer une première analyse des pannes machines signalées par les clients pour les orienter le plus efficacement possible vers le service après-vente;- Vérifier les paiements selon la procédure définie;Qualifications- Expérience pertinente en service à la clientèle (industrie du luxe, un atout)- Excellente maîtrise du français, anglais professionnel un grand atout- Flexibilité pour travailler les vendredis soir, samedis, dimanches- Excellente Capacité à travailler en équipe- Facilité à s’adapter rapidement afin d'offrir un service personnalisé à tous les clients- Ponctualité et assiduité exemplaireSommaireVous avez un interêt pour le café et vous vous reconnaissez dans ce poste ? Nous voulons vous rencontrer !Randstad Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, Randstad accueille favorablement les demandes d'emploi des femmes, des peuples autochtones, des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes de toutes orientations et identités sexuelles, des minorités visibles, et d'autres personnes qui pourraient contribuer à une plus grande diversité. Randstad Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on communique avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant ou à votre succursale locale, en temps opportun, de vos besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.Veuillez svp communiquer avec votre succursale locale pour tout commentaire sur l’équité ainsi que pour tout besoin d’accommodement.

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