Soudeur Assembleur

Que vous soyez un talent en recherche active ou simplement ouvert à de meilleures conditions, ce poste de Soudeur-Assembleur (ou Soudeur MIG, Soudeur au montage) représente une occasion en or de faire évoluer votre carrière.

Pourquoi choisir cet employeur ?

Ici, l'ennui n'existe pas : vous ne ferez jamais les mêmes produits ! Vous travaillerez sur de la machinerie sur mesure, intégrant de belles technologies. L'environnement est reconnu pour être extrêmement propre, organisé et sécuritaire. L'ambiance y est familiale, avec un bel équilibre entre les nouveaux talents et les vétérans (un tiers de l'équipe possède plus de 15 ans d'ancienneté).

Avantages
Échelle salariale très compétitive : De 24,00$ à 33,50$/h (selon votre niveau d'expérience), avec une prime de quart de soir de 0,75$ le cas échéant. Réévaluation salariale annuelle.

Avantages sociaux : Assurances collectives payées à 50% par l'employeur.

Équipements : Uniformes de travail et équipements de protection individuelle fournis (vous devez toutefois posséder vos propres outils d'assemblage).

Stabilité et évolution : Embauche permanente directe. Potentiel d'avancement vers des rôles de chef d'équipe ou de superviseur.

Horaire de travail : 6h30 à 15h30

Responsabilités
En tant qu'expert dans le domaine de la fabrication de machinerie industrielle, vos journées seront riches en apprentissages. Ce rôle central de Soudeur-Assembleur (ou Soudeur MIG, Soudeur au montage), situé sur la Rive-Sud de Montréal, vous permettra de démontrer votre savoir-faire


Lire et analyser les plans d’assemblage 2Det 3D.

Interpréter avec précision les symboles de soudage et le dimensionnement géométrique.

Préparer les pièces à souder et effectuer des assemblages mécano-soudés, avec ou sans gabarit.

Maîtriser le soudage au MIG sur l’acier, l’acier inoxydable et l’aluminium dans toutes les positions.

Participer à l’installation et à la réparation des équipements chez les clients.

Assurer le renouvellement, l’entretien et l’utilisation adéquate de vos outils de travail.

Contribuer activement à l'amélioration continue et à la promotion de la qualité.

Qualifications
Diplôme d’études professionnelles en soudage-montage ou dans un domaine connexe.

Un minimum de trois ans d’expérience en soudure.

Excellente capacité à lire et à analyser des plans d’assemblage.

Expérience solide en assemblage, particulièrement sans l’utilisation de gabarits.

Maîtrise du soudage au MIG (GMAW) et au Flux Cored (FCAW), l’expérience au TIG est un atout.


Sommaire
Prêt à passer à l'action ?

Ne laissez pas passer votre chance de briller dans le secteur de la fabrication de machinerie industrielle. Ce poste convoité de Soudeur-Assembleur (ou Soudeur MIG, Soudeur au montage), s'adaptera à votre style de vie grâce à son horaire de jour (6h30 à 15h30).

Comment nous rejoindre ?

Envoyez votre CV à : fabricationgma@randstad.ca

Ou par Message texte / appel au : 450-234-7063

IMPORTANT : En spécifiant votre nom complet, votre courriel et le poste recherché.

Nos services sont entièrement gratuits dans votre recherche d'emploi.

Vous êtes nouvel arrivant et possédez de l'expérience hors pays ? Nous voulons discuter avec vous, sous condition que vous possédiez un permis de travail valide ou la résidence permanente. Notre équipe dévouée peut même vous aider à vous relocaliser selon les emplois disponibles et votre flexibilité.

Référez-nous un ami, c'est payant !
Connaissez-vous le candidat idéal ? Bénéficiez d’une prime de référencement de 500$ pour chaque talent référé et embauché.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

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