Soudeur

Nous recrutons actuellement des Soudeurs (FCAW / Metal Core) pour nos sites de La Baie (Saguenay) et Portneuf. Que vous soyez un vétéran du fer ou un finissant avec du feu dans les yeux, votre place est ici.

Lieu : Saguenay et Portneuf

Salaire : Jusqu’à 36 $/heure (selon votre expertise)

Statut : Permanent, stabilité garantie

Avantages
Ce qui vous attend concrètement :
Salaire compétitif : Entre 26,09 $ et 36,03 $/h selon votre bagage.

Le week-end commence le jeudi : Horaire de 4 jours / semaine (10h). Profitez de vos vendredis pour la chasse, la pêche ou la famille !

Projets d'envergure : Oubliez la routine. Ici, on parle de soudures de 5 pouces et de pièces qui demandent parfois une semaine de travail méticuleux.

Stabilité syndiquée : Un carnet de commandes rempli à craquer et une augmentation de 3 % garantie chaque année en octobre.



Responsabilités
Effectuer de la soudure selon les procédures appropriées;
Pratiquer plusieurs méthodes de soudure, déterminées selon les besoins de la production (semi-automatique, à l’arc, à l’argon, au plasma, etc.) ;
Lire et interpréter les plans et billets de travail (préparation, symboles de soudage, etc.) ;
Contrôler la déformation des pièces soumises à la chaleur et au besoin, effectuer le redressement ;
Mesurer, tracer et percer le matériel à l’aide de divers outillage (perceuse magnétique, poinçonneuse, scie, cisaille, etc.);
Mesurer des cordons de soudures ;
Nettoyer les pièces avant et après la soudure ;
Utiliser l’arc-air, l’oxycoupeuse, chalumeaux etc.

Qualifications
Votre profil :
Expertise ou formation en soudage-montage (DEP ou équivalent).

Maîtrise de la soudure FCAW.

Capacité à lire des plans et à dompter la déformation de l'acier.

Français fonctionnel (essentiel pour la sécurité et la communication).

Véhicule requis pour accéder aux sites de production.

Note : Nous avons atteint notre quota de permis fermés pour l'instant.

Sommaire
Prêt à relever le défi ?
Ne laissez pas cette opportunité passer sous le radar d’un autre.

Contactez François Boivin dès aujourd'hui :
📞 Téléphone : 418-525-7841
📧 Courriel : francois.boivin@randstad.ca

Le saviez-vous ? Référez un collègue ou un ami soudeur et recevez une prime de 500 $ si nous l'embauchons !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.