Spécialiste des opérations et d'inventaires - Pointe-Claire

Le spécialiste des opérations et de l'inventaire est un poste à temps plein essentiel, responsable du flux quotidien des marchandises et de l'exactitude des stocks au sein de son bureau. Ce poste assure une coordination sans faille entre la logistique, l'expédition et l'inventaire du système.

Avantages
Du lundi au vendredi, de 8 h à 17 h.
Rémunération compétitive : poste salarié à temps plein.
Santé et bien-être : accès à une assurance médicale et dentaire complète.
3 semaines de congés payés dès le début.
5 jours de congés maladie payés par an.
Un environnement de travail stable et professionnel où le travail d'équipe est valorisé.
Travaillez pour un leader en pleine croissance dans son secteur.

Responsabilités
Nous nous concentrerons principalement sur les domaines clés suivants :
1. Logistique et gestion des marchandises :
Vérifier et s'assurer que les prix indiqués sur la confirmation de commande correspondent à ceux du bon de commande.
Vérifier les documents du fournisseur (quantité, numéro de bon de commande) par rapport aux articles réellement reçus.
Saisir avec précision la réception des marchandises dans notre système ERP.
Assurer la liaison avec les fournisseurs pour résoudre les divergences (marchandises manquantes, articles incorrects, etc.).

Expédition des marchandises :
Apporter les modifications nécessaires aux commandes si des produits différents sont utilisés dans la nomenclature.
S'assurer que toutes les commandes sont entièrement expédiées et que rien n'est oublié.
Faire correspondre le bon de livraison avec la commande pour le transfert à la comptabilité en vue de la facturation.

Coordination logistique :
Suivre les expéditions entrantes des fournisseurs.
Organiser et coordonner les expéditions spécifiques de chargements partiels (LTL).
Obtenir des devis pour les expéditions plus importantes et effectuer des comparaisons d'analyse des coûts afin de garantir des prix compétitifs entre les transporteurs.
2. Systèmes d'inventaire et d'achat :
Saisir dans le système les augmentations de prix communiquées par les fournisseurs.
Apporter les modifications nécessaires aux données des produits (référence, description, etc.).
Ajuster les niveaux de stock afin de garantir l'exactitude du système.
Bons de commande :
Confirmer que tous les bons de commande créés ont été correctement transmis aux fournisseurs.
Vérifier les bons de commande afin d'éviter les doublons ou les écrasements.
Assurer le suivi du statut des bons de commande et effectuer les mises à jour nécessaires.

Retour de marchandises :
Gérer le processus de retour des marchandises au fabricant d'origine.
Émettre des documents de crédit aux clients lorsque cela s'applique pour les articles retournés.
.

Qualifications
Qualifications
Au moins deux ans d'expérience dans un poste lié à la gestion des stocks, à la logistique ou à la coordination des opérations.
Expérience avérée dans l'utilisation d'un progiciel de gestion intégré (ERP) ou d'un système de gestion des stocks.
Solides compétences organisationnelles et souci exceptionnel du détail.
Capacité à communiquer efficacement avec les fournisseurs, les équipes internes et les clients.
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word)
Capacité à communiquer en anglais et en français

Si cette opportunité vous intéresse ou si vous connaissez quelqu'un qui pourrait correspondre au profil recherché, veuillez envoyer votre CV à brandon.freger@randstad.ca et sean.lynch@randstad.ca.

Sommaire
Pourquoi Randstad ?

Il y a beaucoup de bons emplois, de grandes entreprises et de grands patrons.
Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver ce qui vous convient.

Si vous n'avez pas encore de profil Randstad et que ce poste vous intéresse, nous vous invitons à nous appeler au 514.695.3315 et à demander à Brandon ou Sean d'organiser une rencontre avec vous. Vous pouvez envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca /

Veuillez nous ajouter sur LinkedIn
- https://www.linkedin.com/in/sean-lynch-370492126/
- https://www.linkedin.com/in/brandon-freger-ba340392/
-

Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, visitez www.randstad.ca.

Nous sommes impatients d'avoir de vos nouvelles

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.