détails d'emploi
SPÉCIALISTE TECHNIQUE SYSTÈME DE POMPAGE ET PROCÉDÉS
QUÉBEC
SALAIRE: 65 000$ À 75 000$
Vous avez le débit dans le sang et la pression ne vous fait pas peur!
Ici, vos conseils techniques seront la clé pour faire baisser la pression chez nos clients.
...
Que vous veniez du milieu municipal, de l'aqueduc vous savez qu'une pompe bien sélectionnée, c'est le cœur d'un système qui performe.
Je suis présentement à la recherche prochain cerveau à l'interne., un(e) spécialiste technique - système de pompageet procédés.
Pas un simple preneur de commande, mais un expert capable d'épauler nos clients industriels et municipaux dans leurs défis les plus complexes.
On parle de mécanique, de débit et de solutions durables, vous avez l'expertise technique, on a les projets d'envergure!
Avantages
Ce que nous offrons dans ce rôle:
Spécialiste technique Système de pompage et procédés
Québec
- Salaire : selon vos années d'expérience: 60 000$ à 70 000$ selon vos années d'expérience
- Assurances Collectives disponibles et payées à 50% par l'employeur;
- Vacances: 3 semaines en débutant;
- Nous cotisons à votre fonds de pension;
- Ambiance conviviale et respectueuse, vous aurez un vrai impact dans votre travail et cela a chaque jour!
Responsabilités
Un aperçu de vos journées:
- Conseiller les clients sur les meilleures solutions techniques;
- Prise d'appels et de courriel des clients, trouver les pièces ou les équipements nécessaires auprès de nos fournisseurs, rédiger les soumissions, conclure la vente;
- Diagnostiquer et résoudre des problèmes d’équipement;
- Collaborer avec l’équipe des ventes et du service;
- Participer à des projets stimulants partout au Québec.
Qualifications
Les essentiels pour avoir du succès dans ce rôle:
Spécialiste technique Système de pompage et procédés
Québec
- Formation en électromécanique, traitement des eaux, mécanique industriel, mécanique de bâtiment ou tout domaine connexe;
- Expérience de 3 ans dans un rôle aux ventes internes B2B, service client ou dans le domaine industriel;
- Bon sens de la communication et de l’analyse;
- Faire preuve, d'autonomie, d'initiative et d'entregent;
- Être à l'aise à travailler avec des outils informatiques et la Suite Office.
Sommaire
Le défi parfait vous attend dans ce rôle de spécialiste technique - système de pompage et procédés à Québec,
Prêt à passer à l'action, contactez-moi en toute confidentialité:
Caroline Marier Partenaire sénior en capital humain
Randstad Professionnel Ventes & Relation client
📧 caroline.marier@randstad.ca
📞 Par téléphone: 418-572-7856
Pourquoi travailler avec moi ?
- Carrière sur mesure pour vous;
- Accès à des offres cachées;
- Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Au plaisir de se parler !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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SPÉCIALISTE TECHNIQUE SYSTÈME DE POMPAGE ET PROCÉDÉS
QUÉBEC
SALAIRE: 65 000$ À 75 000$
Vous avez le débit dans le sang et la pression ne vous fait pas peur!
Ici, vos conseils techniques seront la clé pour faire baisser la pression chez nos clients.
Que vous veniez du milieu municipal, de l'aqueduc vous savez qu'une pompe bien sélectionnée, c'est le cœur d'un système qui performe.
Je suis présentement à la recherche prochain cerveau à l'interne., un(e) spécialiste technique - système de pompageet procédés.
Pas un simple preneur de commande, mais un expert capable d'épauler nos clients industriels et municipaux dans leurs défis les plus complexes.
On parle de mécanique, de débit et de solutions durables, vous avez l'expertise technique, on a les projets d'envergure!
Avantages
Ce que nous offrons dans ce rôle:
Spécialiste technique Système de pompage et procédés
Québec
- Salaire : selon vos années d'expérience: 60 000$ à 70 000$ selon vos années d'expérience
- Assurances Collectives disponibles et payées à 50% par l'employeur;
- Vacances: 3 semaines en débutant;
- Nous cotisons à votre fonds de pension;
...
- Ambiance conviviale et respectueuse, vous aurez un vrai impact dans votre travail et cela a chaque jour!
Responsabilités
Un aperçu de vos journées:
- Conseiller les clients sur les meilleures solutions techniques;
- Prise d'appels et de courriel des clients, trouver les pièces ou les équipements nécessaires auprès de nos fournisseurs, rédiger les soumissions, conclure la vente;
- Diagnostiquer et résoudre des problèmes d’équipement;
- Collaborer avec l’équipe des ventes et du service;
- Participer à des projets stimulants partout au Québec.
Qualifications
Les essentiels pour avoir du succès dans ce rôle:
Spécialiste technique Système de pompage et procédés
Québec
- Formation en électromécanique, traitement des eaux, mécanique industriel, mécanique de bâtiment ou tout domaine connexe;
- Expérience de 3 ans dans un rôle aux ventes internes B2B, service client ou dans le domaine industriel;
- Bon sens de la communication et de l’analyse;
- Faire preuve, d'autonomie, d'initiative et d'entregent;
- Être à l'aise à travailler avec des outils informatiques et la Suite Office.
Sommaire
Le défi parfait vous attend dans ce rôle de spécialiste technique - système de pompage et procédés à Québec,
Prêt à passer à l'action, contactez-moi en toute confidentialité:
Caroline Marier Partenaire sénior en capital humain
Randstad Professionnel Ventes & Relation client
📧 caroline.marier@randstad.ca
📞 Par téléphone: 418-572-7856
Pourquoi travailler avec moi ?
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- Accès à des offres cachées;
- Un partenaire à l’écoute de votre carrière.
Au plaisir de se parler !
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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