détails d'emploi
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
Le chaos organisé, c’est ta zone de confort ?
•Tu sais vendre un matériel industriel spécialisé comme si c’était une Ferrari.
•Tu lis des plans techniques plus vite que le menu du resto.
•Ton bureau est une zone de haute précision (adieu le désordre).
...
50% vente + 50% coordination de projets = 100% action !!!
Avantages
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
-Emploi permanent;
-Salaire : 60K @ 90K;
-Vacances pour bien profiter de la vie;
-Horaire : t-plein de jour du lundi au vendredi (40 hrs/sem);
-Assurance collective;
-Congés maladie;
-Programme d’aide aux employés;
-Programme de participation aux profits;
-Régime de participation différée des bénéfices (RPDB);
-Activités sociales;
-Secteur : Neufchâtel (Québec);
-Stationnement gratuit sur place et facilement accessible en autobus.
Responsabilités
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
Vente Interne (50%)
•Tu conseilles les clients sur des matériaux (comme si tu les avais inventés).
•Tu prépares des soumissions précises et tu conclus des ventes en gardant un œil sur tes marges.
•Tu chouchoutes tes comptes clients pour qu'ils ne veuillent plus jamais aller voir ailleurs.
Coordination de Projets (50%)
•Tu prends en charge tes clients du début à la fin : de l’estimation jusqu'au départ du camion.
•Tu traduis les plans et devis techniques pour l’équipe de production (pas besoin de bottes à cap, tout se passe au bureau !).
•Tu es le point de contact central entre le client, l'estimation et la fabrication pour que les délais restent... des délais.
Qualifications
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
•Expérience en vente interne technique ou en coordination de projets industriels.
•Tes yeux de lynx : La lecture de plans n’a pas de secret pour toi.
•Ta rigueur : Tu gères plusieurs dossiers de front sans jamais perdre le fil (ton Outlook est probablement une œuvre d'art).
•Anglais intermédiaire avancé (Tu auras à communiquer avec des partenaires anglophones situés hors du Québec sur une base régulière).
Sommaire
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
Véronique Michaud au 418-525-2563 du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00
Écrivez-moi quand bon vous semble : veronique.michaud@randstad.ca
Rejoignez mon réseau LinkedIn : linkedin.com/in/véronique-michaud-28b81b36
Suivez mon Facebook recruteur: https://www.facebook.com/veronique.michaud.79230
Page Facebook à suivre! Emplois : Service à la clientèle - Relation Clients Québec - Lévis
Pour nous trouver facilement: https://www.facebook.com/EmploiServiceClientQc
Tous nos postes sont affichés sur notre site : www.randstad.ca
partenaire talent.
- Marché Caché : Accès immédiat à des postes exclusifs (non publiés en ligne).
- Conditions Optimales : Nous négocions directement pour vous garantir la meilleure rémunération et les meilleurs avantages.
- Expertise Locale : Bénéficiez de notre réseau établi et de notre connaissance approfondie de la région de Québec.
- 100% Gratuit : Un service sans frais pour maximiser vos opportunités de carrière.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
Le chaos organisé, c’est ta zone de confort ?
•Tu sais vendre un matériel industriel spécialisé comme si c’était une Ferrari.
•Tu lis des plans techniques plus vite que le menu du resto.
•Ton bureau est une zone de haute précision (adieu le désordre).
50% vente + 50% coordination de projets = 100% action !!!
Avantages
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
-Emploi permanent;
-Salaire : 60K @ 90K;
-Vacances pour bien profiter de la vie;
-Horaire : t-plein de jour du lundi au vendredi (40 hrs/sem);
-Assurance collective;
-Congés maladie;
-Programme d’aide aux employés;
-Programme de participation aux profits;
-Régime de participation différée des bénéfices (RPDB);
-Activités sociales;
-Secteur : Neufchâtel (Québec);
-Stationnement gratuit sur place et facilement accessible en autobus.
Responsabilités
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
Vente Interne (50%)
•Tu conseilles les clients sur des matériaux (comme si tu les avais inventés).
...
•Tu prépares des soumissions précises et tu conclus des ventes en gardant un œil sur tes marges.
•Tu chouchoutes tes comptes clients pour qu'ils ne veuillent plus jamais aller voir ailleurs.
Coordination de Projets (50%)
•Tu prends en charge tes clients du début à la fin : de l’estimation jusqu'au départ du camion.
•Tu traduis les plans et devis techniques pour l’équipe de production (pas besoin de bottes à cap, tout se passe au bureau !).
•Tu es le point de contact central entre le client, l'estimation et la fabrication pour que les délais restent... des délais.
Qualifications
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
•Expérience en vente interne technique ou en coordination de projets industriels.
•Tes yeux de lynx : La lecture de plans n’a pas de secret pour toi.
•Ta rigueur : Tu gères plusieurs dossiers de front sans jamais perdre le fil (ton Outlook est probablement une œuvre d'art).
•Anglais intermédiaire avancé (Tu auras à communiquer avec des partenaires anglophones situés hors du Québec sur une base régulière).
Sommaire
Spécialiste Ventes Internes Techniques et Projets (Secteur Industriel) Neufchâtel, Québec
Véronique Michaud au 418-525-2563 du lundi au vendredi de 8h00 à 16h00
Écrivez-moi quand bon vous semble : veronique.michaud@randstad.ca
Rejoignez mon réseau LinkedIn : linkedin.com/in/véronique-michaud-28b81b36
Suivez mon Facebook recruteur: https://www.facebook.com/veronique.michaud.79230
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Pour nous trouver facilement: https://www.facebook.com/EmploiServiceClientQc
Tous nos postes sont affichés sur notre site : www.randstad.ca
partenaire talent.
- Marché Caché : Accès immédiat à des postes exclusifs (non publiés en ligne).
- Conditions Optimales : Nous négocions directement pour vous garantir la meilleure rémunération et les meilleurs avantages.
- Expertise Locale : Bénéficiez de notre réseau établi et de notre connaissance approfondie de la région de Québec.
- 100% Gratuit : Un service sans frais pour maximiser vos opportunités de carrière.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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