détails d'emploi
          Titre du poste : Superviseur maintenance installations 
Emplacement : Biae d'Urfé, QC 
Horaire : Temps plein, permanent (Hybride avec télétravail) 
Salaire : À partir de 80 000 $ par année (selon l'expérience) + programme de bonis 
Industrie : Technologies environnementales / Électromécanique
          ...
Raison de l'ouverture : Pour soutenir sa croissance et renforcer son leadership sur le marché, notre client, un acteur clé dans le secteur environnemental, cherche à intégrer un nouveau leader à son équipe technique. Informations sur l’entreprise : Rejoignez une entreprise innovante et tournée vers l'avenir, reconnue pour sa mission environnementale et sa culture axée sur l'humain. Vous ferez partie d'une équipe dynamique où vos idées contribueront à façonner des solutions durables.
Vous êtes un leader technique passionné par la gestion de projets et la mobilisation d'équipes terrain ? Vous cherchez à mettre votre expertise en électromécanique au service d'une mission qui a un impact positif ? En tant que Superviseur des installations, vous jouerez un rôle central dans le succès des projets de notre client sur la Rive-Sud de Montréal. C'est une occasion unique de rejoindre une entreprise en pleine croissance et de diriger une équipe d'experts vers l'excellence.
Avantages
Horaire flexible et politique de télétravail (avec allocation pour l'équipement de bureau).
Allocation automobile pour les déplacements.
Gamme complète d'avantages sociaux dès l'embauche (assurances, fonds de pension, télémédecine).
Programme de formation continue et de développement des talents.
Culture d'entreprise collaborative qui valorise la camaraderie et l'initiative.
Responsabilités
En tant que Superviseur maintenance installations, vous serez le chef d'orchestre des projets, de la planification à la livraison finale.
Vous planifierez et coordonnerez toutes les activités d'installation des équipements, en assurant le respect des standards de qualité et des échéanciers.
Vous offrez un excellent service à la clientèle
Vous gérerez et mobiliserez votre équipe d'électromécaniciens sur la route, en favorisant leur performance et le développement de leurs compétences.
Vous assurerez un suivi rigoureux des projets, de la collecte d'informations à la production de rapports d'avancement, tout en maintenant une communication claire avec les clients et un excellent service à la clientèle.
Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus d'installation et à l'optimisation des méthodes de travail.
Vous appliquerez les normes de santé et sécurité les plus strictes pour garantir un environnement de travail sécuritaire pour votre équipe.
Vous soutiendrez la gestion budgétaire du département et accompagnerez vos équipes dans l'adoption de nouvelles pratiques.
Qualifications
Pour exceller dans ce rôle de Superviseur maintenance installations, vous combinez expertise technique et leadership humain.
Diplôme en électromécanique, génie mécanique, maintenance industrielle ou un domaine connexe.
Minimum de 5 ans d'expérience en supervision d'une équipe d'électromécaniciens.
Expertise technique approfondie en mécanique, électricité et automates programmables (PLC).
Fortes compétences en planification, en structuration de processus et en optimisation de l'organisation d'une équipe mobile.
Sens aigu du service à la clientèle et habileté à bâtir des relations professionnelles solides.
Anglais de niveau intermédiaire (parlé et écrit) pour communiquer efficacement avec les partenaires internes et externes.
Sommaire
Ce poste de Superviseur maintenance installations à Baie d'Urfé est une opportunité de carrière stratégique pour un gestionnaire technique désirant avoir un impact significatif. Vous serez responsable de la réussite des projets d'installation tout en encadrant une équipe talentueuse. Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant au sein d'une organisation tournée vers l'avenir, nous voulons vous rencontrer.
Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
Pour postuler :
Contactez-moi par courriel en tout temps à caroline.comeau@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.
Vous pouvez aussi me contacter sur LinkedIn à l'adresse suivante :linkedin.com/in/caroline-comeau-a03468198
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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          Titre du poste : Superviseur maintenance installations 
Emplacement : Biae d'Urfé, QC 
Horaire : Temps plein, permanent (Hybride avec télétravail) 
Salaire : À partir de 80 000 $ par année (selon l'expérience) + programme de bonis 
Industrie : Technologies environnementales / Électromécanique
Raison de l'ouverture : Pour soutenir sa croissance et renforcer son leadership sur le marché, notre client, un acteur clé dans le secteur environnemental, cherche à intégrer un nouveau leader à son équipe technique. Informations sur l’entreprise : Rejoignez une entreprise innovante et tournée vers l'avenir, reconnue pour sa mission environnementale et sa culture axée sur l'humain. Vous ferez partie d'une équipe dynamique où vos idées contribueront à façonner des solutions durables.
Vous êtes un leader technique passionné par la gestion de projets et la mobilisation d'équipes terrain ? Vous cherchez à mettre votre expertise en électromécanique au service d'une mission qui a un impact positif ? En tant que Superviseur des installations, vous jouerez un rôle central dans le succès des projets de notre client sur la Rive-Sud de Montréal. C'est une occasion unique de rejoindre une entreprise en pleine croissance et de diriger une équipe d'experts vers l'excellence.
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Avantages
Horaire flexible et politique de télétravail (avec allocation pour l'équipement de bureau).
Allocation automobile pour les déplacements.
Gamme complète d'avantages sociaux dès l'embauche (assurances, fonds de pension, télémédecine).
Programme de formation continue et de développement des talents.
Culture d'entreprise collaborative qui valorise la camaraderie et l'initiative.
Responsabilités
En tant que Superviseur maintenance installations, vous serez le chef d'orchestre des projets, de la planification à la livraison finale.
Vous planifierez et coordonnerez toutes les activités d'installation des équipements, en assurant le respect des standards de qualité et des échéanciers.
Vous offrez un excellent service à la clientèle
Vous gérerez et mobiliserez votre équipe d'électromécaniciens sur la route, en favorisant leur performance et le développement de leurs compétences.
Vous assurerez un suivi rigoureux des projets, de la collecte d'informations à la production de rapports d'avancement, tout en maintenant une communication claire avec les clients et un excellent service à la clientèle.
Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus d'installation et à l'optimisation des méthodes de travail.
Vous appliquerez les normes de santé et sécurité les plus strictes pour garantir un environnement de travail sécuritaire pour votre équipe.
Vous soutiendrez la gestion budgétaire du département et accompagnerez vos équipes dans l'adoption de nouvelles pratiques.
Qualifications
Pour exceller dans ce rôle de Superviseur maintenance installations, vous combinez expertise technique et leadership humain.
Diplôme en électromécanique, génie mécanique, maintenance industrielle ou un domaine connexe.
Minimum de 5 ans d'expérience en supervision d'une équipe d'électromécaniciens.
Expertise technique approfondie en mécanique, électricité et automates programmables (PLC).
Fortes compétences en planification, en structuration de processus et en optimisation de l'organisation d'une équipe mobile.
Sens aigu du service à la clientèle et habileté à bâtir des relations professionnelles solides.
Anglais de niveau intermédiaire (parlé et écrit) pour communiquer efficacement avec les partenaires internes et externes.
Sommaire
Ce poste de Superviseur maintenance installations à Baie d'Urfé est une opportunité de carrière stratégique pour un gestionnaire technique désirant avoir un impact significatif. Vous serez responsable de la réussite des projets d'installation tout en encadrant une équipe talentueuse. Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant au sein d'une organisation tournée vers l'avenir, nous voulons vous rencontrer.
Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
Pour postuler :
Contactez-moi par courriel en tout temps à caroline.comeau@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.
Vous pouvez aussi me contacter sur LinkedIn à l'adresse suivante :linkedin.com/in/caroline-comeau-a03468198
Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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