Technicien comptable et paie

Avantages
Nous offrons pour le poste de technicien comptable et paie:

Salaire jusqu'à 68k, selon le nombre d'années d'expérience
Horaire flexible
Assurances collectives
Belle PME stable qui souhaite intégrer une personne qui fera partie de la famille

Responsabilités
Vos principales responsabilités seront les suivantes:

Gestion de la paie et de la gestion de l'assurance collective des 25 employés
Conciliation bancaire, suivi des sommaires 1, T4
Gestion des recevables, des payables et des acomptes provisionnels
Soumissions et facturation

Qualifications
Le profil recherché:

Avoir complété un DEP, un DEC ou une autre formation pertinente en comptabilité
1 an ou plus d'expérience dans un rôle similaire
Bonne maîtrise du logiciel Nethris *un atout
Bonne maîtrise du logiciel Quickbooks *un atout

Sommaire
Pour plus de détails ou pour postuler,

Merci de m'envoyer votre CV au : marie-claude.philippon@randstad.ca

514-779-5914

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.