détails d'emploi
Technicien de service expert en système de réfrigération
Lieu : Ville Saint-Laurent, Montréal
Quart de travail : poste de jour
Salaire : 82 000 $ par année
Industrie : alimentaire
Statut : emploi permanent
...
Vous êtes un expert passionné par la maintenance technique et vous souhaitez propulser votre carrière au sein d'un environnement stimulant ? Nous sommes activement à la recherche d'un technicien de service spécialisé en réfrigération talentueux pour rejoindre une équipe dynamique située à Ville Saint-Laurent, Montréal. Ce rôle crucial consiste à assurer la fiabilité des équipements réfrigérés tout en offrant un service exemplaire auprès d'une clientèle diversifiée dans l'industrie alimentaire. Si vous possédez une solide expertise en systèmes de froid et que vous cherchez un défi à la hauteur de vos ambitions à Ville Saint-Laurent, Montréal, ce poste de technicien de service spécialisé en réfrigération est fait pour vous. Venez démontrer votre savoir-faire technique dans une entreprise qui valorise votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités.
Avantages
En rejoignant notre équipe à Ville Saint-Laurent, Montréal, le technicien de service spécialisé en réfrigération bénéficiera de:
-assurances collectives complètes incluant les soins dentaires et de la vue dès l'embauche.
-contribution de l'employeur au régime enregistré d'épargne-retraite pour sécuriser votre avenir.
-fourniture complète d'un uniforme professionnel et d'outils spécialisés de haute qualité.
-boni de performance annuel et révisions salariales régulières basées sur votre expertise.
-accès facile avec stationnement gratuit et un superviseur qui valorise l'équilibre travail-vie personnelle.
Responsabilités
Les tâches principales du technicien de service spécialisé en réfrigération itinérant incluent:
-réaliser l'entretien préventif, le nettoyage et la stérilisation rigoureuse des systèmes réfrigérés.
-effectuer des diagnostics précis et le dépannage directement chez les clients pour garantir le bon fonctionnement.
-prendre en charge la livraison et l'installation complète des nouveaux systèmes de froid.
-rédiger des rapports d'intervention détaillés pour assurer une traçabilité et un suivi technique de qualité.
-appliquer strictement les protocoles de santé et sécurité pour maintenir un environnement de travail sans danger.
Qualifications
Pour réussir dans ce rôle de technicien de service spécialisé en réfrigération dont le territoire est sur l'île de Montréal, vous devez posséder:
-diplôme d'études professionnelles (DEP) en réfrigération ou en réparation d'appareils électroménagers.
-minimum de 2 à 3 ans d'expérience pertinente en maintenance technique d'équipements.
-permis de conduire valide pour assurer les déplacements quotidiens avec le véhicule de service.
-grande autonomie et sens de l'initiative dans la gestion des interventions quotidiennes.
-excellent service à la clientèle et professionnalisme lors des déplacements sur la route.
-sens de l'organisation aiguisé pour la gestion des priorités et des rapports techniques.
-esprit d'analyse technique permettant de résoudre des problèmes complexes rapidement.
-engagement profond envers les pratiques de travail sécuritaires en tout temps.
Sommaire
Ce poste représente une opportunité exceptionnelle pour un professionnel souhaitant s'investir durablement dans une industrie essentielle. En intégrant cette équipe, vous bénéficierez d'un environnement qui reconnaît votre talent et soutient votre progression professionnelle. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à devenir un pilier de notre performance opérationnelle, nous voulons vous rencontrer. Postulez dès aujourd'hui pour donner un nouvel élan à votre carrière!
Randstad Opérationnel : Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi - postes permanents, temporaires ou contractuels - auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
En tant que partenaire de carrière, Randstad Canada investit dans votre succès. N'oubliez pas : référez-nous un.e collègue qualifié.e et recevez 500 $ si nous trouvons un emploi à la personne
438 454-4564
lydia.oconnormessier@randstad.ca
Joignez-moi sur LinkedIn : Lydia O'Connor Messier
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Technicien de service expert en système de réfrigération
Lieu : Ville Saint-Laurent, Montréal
Quart de travail : poste de jour
Salaire : 82 000 $ par année
Industrie : alimentaire
Statut : emploi permanent
Vous êtes un expert passionné par la maintenance technique et vous souhaitez propulser votre carrière au sein d'un environnement stimulant ? Nous sommes activement à la recherche d'un technicien de service spécialisé en réfrigération talentueux pour rejoindre une équipe dynamique située à Ville Saint-Laurent, Montréal. Ce rôle crucial consiste à assurer la fiabilité des équipements réfrigérés tout en offrant un service exemplaire auprès d'une clientèle diversifiée dans l'industrie alimentaire. Si vous possédez une solide expertise en systèmes de froid et que vous cherchez un défi à la hauteur de vos ambitions à Ville Saint-Laurent, Montréal, ce poste de technicien de service spécialisé en réfrigération est fait pour vous. Venez démontrer votre savoir-faire technique dans une entreprise qui valorise votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités.
Avantages
...
En rejoignant notre équipe à Ville Saint-Laurent, Montréal, le technicien de service spécialisé en réfrigération bénéficiera de:
-assurances collectives complètes incluant les soins dentaires et de la vue dès l'embauche.
-contribution de l'employeur au régime enregistré d'épargne-retraite pour sécuriser votre avenir.
-fourniture complète d'un uniforme professionnel et d'outils spécialisés de haute qualité.
-boni de performance annuel et révisions salariales régulières basées sur votre expertise.
-accès facile avec stationnement gratuit et un superviseur qui valorise l'équilibre travail-vie personnelle.
Responsabilités
Les tâches principales du technicien de service spécialisé en réfrigération itinérant incluent:
-réaliser l'entretien préventif, le nettoyage et la stérilisation rigoureuse des systèmes réfrigérés.
-effectuer des diagnostics précis et le dépannage directement chez les clients pour garantir le bon fonctionnement.
-prendre en charge la livraison et l'installation complète des nouveaux systèmes de froid.
-rédiger des rapports d'intervention détaillés pour assurer une traçabilité et un suivi technique de qualité.
-appliquer strictement les protocoles de santé et sécurité pour maintenir un environnement de travail sans danger.
Qualifications
Pour réussir dans ce rôle de technicien de service spécialisé en réfrigération dont le territoire est sur l'île de Montréal, vous devez posséder:
-diplôme d'études professionnelles (DEP) en réfrigération ou en réparation d'appareils électroménagers.
-minimum de 2 à 3 ans d'expérience pertinente en maintenance technique d'équipements.
-permis de conduire valide pour assurer les déplacements quotidiens avec le véhicule de service.
-grande autonomie et sens de l'initiative dans la gestion des interventions quotidiennes.
-excellent service à la clientèle et professionnalisme lors des déplacements sur la route.
-sens de l'organisation aiguisé pour la gestion des priorités et des rapports techniques.
-esprit d'analyse technique permettant de résoudre des problèmes complexes rapidement.
-engagement profond envers les pratiques de travail sécuritaires en tout temps.
Sommaire
Ce poste représente une opportunité exceptionnelle pour un professionnel souhaitant s'investir durablement dans une industrie essentielle. En intégrant cette équipe, vous bénéficierez d'un environnement qui reconnaît votre talent et soutient votre progression professionnelle. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à devenir un pilier de notre performance opérationnelle, nous voulons vous rencontrer. Postulez dès aujourd'hui pour donner un nouvel élan à votre carrière!
Randstad Opérationnel : Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi - postes permanents, temporaires ou contractuels - auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.
En tant que partenaire de carrière, Randstad Canada investit dans votre succès. N'oubliez pas : référez-nous un.e collègue qualifié.e et recevez 500 $ si nous trouvons un emploi à la personne
438 454-4564
lydia.oconnormessier@randstad.ca
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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