technicien vehicule lourd

Notre équipe de Montréal-Ouest recherche activement un électromécanicien véhicule lourd prêt à relever des défis techniques hors du commun. Ce poste permanent de jour vous place au cœur de la maintenance d'une flotte hautement spécialisée de camions de service et de dégivrage dans le secteur aéroportuaire. Si vous maîtrisez les systèmes électriques complexes et l'hydraulique, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail dynamique à Montréal-Ouest, votre place est parmi nous. Les véhicules lourds sont munis de panneaux électriques et d'automates. On a besoin de vos compétences pour faire autant des changements de frein, de bâble et de lire un programme imprimé pour faire du troubleshooting ! Joignez-vous à une organisation d'envergure qui mise sur votre autonomie, votre rigueur et votre engagement envers la santé et la sécurité au travail.

Avantages
En rejoignant notre équipe de professionnels à Montréal-Ouest, l'électromécanicien véhicule lourd profitera d'une gamme d'avantages particulièrement compétitive :

-Travail sérieux, équipe jeune, enthousiaste, compétence technique et beaucoup de fun.

-Une couverture d'assurances collectives complète (médicale et dentaire) pour vous et vos proches dès votre embauche.

-Un régime de retraite avantageux incluant une cotisation de l'employeur allant jusqu'à 4% après un an de service.

-Un programme de boni annuel basé sur le rendement global de l'entreprise et vos performances individuelles.

-Tous vos équipements de protection individuelle (EPI) sont entièrement fournis et payés par l'employeur.

Responsabilités
Au quotidien, l'électromécanicien véhicule lourd basé à Montréal-Ouest prendra en charge les fonctions suivantes :

-Maintenance de la flotte : Réaliser l'entretien préventif, le suivi rigoureux et les réparations majeures sur les camions de dégivrage et de service à Montréal-Ouest.

-Diagnostics et dépannage : Identifier avec précision les pannes et intervenir sur des systèmes complexes (nacelles élévatrices, hydraulique, électricité, composantes électroniques et informatiques embarquées).

-Contrôle des automates : Inspecter minutieusement les circuits électriques et les systèmes d'automates pour garantir le parfait état de marche et la sécurité de chaque véhicule.

-Suivi technique : Rapporter rapidement toute anomalie mécanique ou opérationnelle au chef de la mécanique afin d'assurer la fluidité des interventions.

-Documentation : Remplir méticuleusement les rapports d'entretien et mettre à jour la documentation technique conformément aux normes de l'industrie.

Qualifications
Le profil recherché pour combler le poste d'électromécanicien véhicule lourd à Montréal-Ouest comprend les éléments suivants :

-Formation : DEP mécanique de véhicules lourds routiers, mécanique d'engins de chantier ou électromécanique.

-Un minimum de 3 à 5 ans d'expérience pertinente dans le secteur de la mécanique lourde.

-De solides compétences pratiques en électricité, en automatisation industrielle et en systèmes hydrauliques.

Sommaire
Vous êtes un électromécanicien véhicule lourd stimulé par la résolution de problèmes techniques complexes ? Nous recrutons actuellement un expert pour un chef de file de la maintenance de flotte et des services aéroportuaires à Montréal-Ouest. Ce poste permanent de jour brise la routine en vous offrant des interventions diversifiées allant de l'informatique embarquée à l'hydraulique. Saisissez l'opportunité de développer une expertise rare sur des équipements de haute technologie à Montréal-Ouest tout en profitant d'excellents avantages sociaux.

Randstad Opérationnel : Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi - postes permanents, temporaires ou contractuels - auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être. En tant que partenaire de carrière, Randstad Canada investit dans votre succès. Référez-nous un collègue qualifié et recevez 500 $ si nous trouvons un emploi à la personne !

Joingez-moi sur LinkedIn : Lydia O'Connor Messier
Agente de carrière chez Randstad
438.454.4564
lydia.oconnormessier@randstad.ca

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.