détails d'emploi
Poste: Technicien(ne) comptable aux comptes payables, poste permanent
Lieu: Télétravail hybride 2 jours semaine + bureau à Sainte-Catherine
Salaire et avantages: Entre 50 000$ et 75 000$ selon votre expérience + assurances collectives offertes par l'employeur + REER collectif avec cotisation de l'employeur + horaire flexible
...
Notre client, situé à Sainte-Catherine, est actuellement à la recherche d'un(e) technicien(ne) comptable pour les comptes payables pour son entreprise. Nous recherchons un(e) technicien(ne) comptable en mesure de gérer un haut volume de factures fournisseurs mais surtout, une personne axée sur l'amélioration des processus et l'automatisation des tâches. Si les systèmes ERP n'ont plus de secret pour vous et que vous aimez les nouvelles technologies, ce poste est pour vous!
Avantages
-Salaire très compétitif
-Télétravail hybride (2 jours à la maison par semaine)
-Assurances collectives offertes par l'employeur
-REER collectif avec contribution de l'employeur
-Horaire flexible à 40 heures semaine
-Équipe dynamique
-Entreprise proactive en constante évolution
Responsabilités
-Gérer le processus complet des comptes fournisseurs pour l'entreprise
-Collaborer avec différentes équipes liées aux fournisseurs/achats
-Faires la conciliation bancaire pour les comptes fournisseurs
-Participer aux fins de périodes (mensuelles et annuelles)
-Participer et s'impliquer activement dans l'amélioration des processus informatique
Qualifications
-DEC, AEC ou certificat en comptabilité requis
-Expérience dans un système ERP requis
-Personne proactive, qui aime l'amélioration des processus
Sommaire
Vous vous êtes reconnu(e) dans ce poste ? Faites-moi parvenir votre CV par courriel: elsa.chabot@randstad.ca
Au plaisir de vous rencontrer
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste: Technicien(ne) comptable aux comptes payables, poste permanent
Lieu: Télétravail hybride 2 jours semaine + bureau à Sainte-Catherine
Salaire et avantages: Entre 50 000$ et 75 000$ selon votre expérience + assurances collectives offertes par l'employeur + REER collectif avec cotisation de l'employeur + horaire flexible
Notre client, situé à Sainte-Catherine, est actuellement à la recherche d'un(e) technicien(ne) comptable pour les comptes payables pour son entreprise. Nous recherchons un(e) technicien(ne) comptable en mesure de gérer un haut volume de factures fournisseurs mais surtout, une personne axée sur l'amélioration des processus et l'automatisation des tâches. Si les systèmes ERP n'ont plus de secret pour vous et que vous aimez les nouvelles technologies, ce poste est pour vous!
Avantages
-Salaire très compétitif
-Télétravail hybride (2 jours à la maison par semaine)
-Assurances collectives offertes par l'employeur
-REER collectif avec contribution de l'employeur
-Horaire flexible à 40 heures semaine
-Équipe dynamique
-Entreprise proactive en constante évolution
Responsabilités
...
-Gérer le processus complet des comptes fournisseurs pour l'entreprise
-Collaborer avec différentes équipes liées aux fournisseurs/achats
-Faires la conciliation bancaire pour les comptes fournisseurs
-Participer aux fins de périodes (mensuelles et annuelles)
-Participer et s'impliquer activement dans l'amélioration des processus informatique
Qualifications
-DEC, AEC ou certificat en comptabilité requis
-Expérience dans un système ERP requis
-Personne proactive, qui aime l'amélioration des processus
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Au plaisir de vous rencontrer
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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