Le titulaire du poste est responsable du suivi de l’avancement du portefeuille de projets, de l’identification et de l’optimisation des chemins critiques, ainsi que de la mise en œuvre d’actions proactives auprès des principales parties prenantes afin de garantir la viabilité globale du plan. En tant qu’interlocuteur privilégié pour la planification, il contribue à l’exécution optimale des projets, depuis la phase d’ingénierie jusqu’à la livraison finale au client.
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Le titulaire dirige également des initiatives visant à tirer parti des meilleures pratiques en matière de planification pour améliorer les outils et les processus, aidant ainsi l’organisation à atteindre ses objectifs tout en respectant les contraintes budgétaires et les engagements de livraison.
Lieu : Saint-Laurent, Québec
Mode hybride (le temps de travail peut être réparti entre le présentiel et le télétravail)
Taux horaire : 36 $/h
Une attestation relative aux « marchandises contrôlées » (Control Goods Certificate) sera exigée.
Avantages
- Durée du contrat : 12 mois (possibilité de prolongation)
- Salaire concurrentiel
- Lieu : Saint-Laurent, Québec
Responsabilités
Exécuter et gérer les commandes, de la demande à la livraison.
Suivre les performances des fournisseurs et le respect de leurs engagements de livraison.
Assurer l'exécution de l'approvisionnement pour les matières premières et les fournisseurs critiques.
Élaborer des plans d'atténuation et de contingence pour les risques d'approvisionnement.
Piloter les évaluations de performance des fournisseurs et les initiatives d'actions correctives.
Influencer les décisions d'approvisionnement grâce à une connaissance approfondie du marché et des fournisseurs.
Encadrer et former les acheteurs de niveau 1 et 2.
Conduire la résolution des problèmes et le traitement des pénuries à l'échelle de l'entreprise.
Diriger les efforts transversaux de récupération et d'escalade des problèmes d'approvisionnement.
Soutenir les relations stratégiques avec les fournisseurs et les accords à long terme.
Optimiser les indicateurs clés de performance (KPI) en matière de livraison, de qualité, de stocks et de conformité.
Être le référent achats pour les programmes et les parties prenantes clés.
Qualifications
Diplôme universitaire (baccalauréat), idéalement en ingénierie ou en administration des affaires.
3 à 5 ans d’expérience pertinente.
Solides capacités d’analyse et souci du détail.
Excellentes aptitudes au travail d’équipe et compétences interpersonnelles.
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les échéanciers dans un environnement dynamique.
Compétences en communication efficace avec diverses parties prenantes.
Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office.
Expérience avec des systèmes ERP, idéalement Oracle.
Solides capacités de résolution de problèmes : collecte d’informations, établissement des faits et formulation de conclusions pertinentes.
Compréhension des séquences d’assemblage et de la gestion du chemin critique.
Atout : expérience avec les rapports SQL, VBA, Power Query (M) et Power BI.
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec des clients, des fournisseurs et des membres de l’équipe situés à l’extérieur du Québec.
L’obtention d’une attestation relative aux « marchandises contrôlées » (Control Goods Certificate) sera exigée.
Sommaire
Si le poste d’analyste de projet bilingue (niveau I) vous intéresse, veuillez postuler en ligne dès aujourd’hui sur Randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Le titulaire du poste est responsable du suivi de l’avancement du portefeuille de projets, de l’identification et de l’optimisation des chemins critiques, ainsi que de la mise en œuvre d’actions proactives auprès des principales parties prenantes afin de garantir la viabilité globale du plan. En tant qu’interlocuteur privilégié pour la planification, il contribue à l’exécution optimale des projets, depuis la phase d’ingénierie jusqu’à la livraison finale au client.
Le titulaire dirige également des initiatives visant à tirer parti des meilleures pratiques en matière de planification pour améliorer les outils et les processus, aidant ainsi l’organisation à atteindre ses objectifs tout en respectant les contraintes budgétaires et les engagements de livraison.
Lieu : Saint-Laurent, Québec
Mode hybride (le temps de travail peut être réparti entre le présentiel et le télétravail)
Taux horaire : 36 $/h
Une attestation relative aux « marchandises contrôlées » (Control Goods Certificate) sera exigée.
Avantages
- Durée du contrat : 12 mois (possibilité de prolongation)
- Salaire concurrentiel
- Lieu : Saint-Laurent, Québec
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Responsabilités
Exécuter et gérer les commandes, de la demande à la livraison.
Suivre les performances des fournisseurs et le respect de leurs engagements de livraison.
Assurer l'exécution de l'approvisionnement pour les matières premières et les fournisseurs critiques.
Élaborer des plans d'atténuation et de contingence pour les risques d'approvisionnement.
Piloter les évaluations de performance des fournisseurs et les initiatives d'actions correctives.
Influencer les décisions d'approvisionnement grâce à une connaissance approfondie du marché et des fournisseurs.
Encadrer et former les acheteurs de niveau 1 et 2.
Conduire la résolution des problèmes et le traitement des pénuries à l'échelle de l'entreprise.
Diriger les efforts transversaux de récupération et d'escalade des problèmes d'approvisionnement.
Soutenir les relations stratégiques avec les fournisseurs et les accords à long terme.
Optimiser les indicateurs clés de performance (KPI) en matière de livraison, de qualité, de stocks et de conformité.
Être le référent achats pour les programmes et les parties prenantes clés.
Qualifications
Diplôme universitaire (baccalauréat), idéalement en ingénierie ou en administration des affaires.
3 à 5 ans d’expérience pertinente.
Solides capacités d’analyse et souci du détail.
Excellentes aptitudes au travail d’équipe et compétences interpersonnelles.
Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les échéanciers dans un environnement dynamique.
Compétences en communication efficace avec diverses parties prenantes.
Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs priorités simultanément.
Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office.
Expérience avec des systèmes ERP, idéalement Oracle.
Solides capacités de résolution de problèmes : collecte d’informations, établissement des faits et formulation de conclusions pertinentes.
Compréhension des séquences d’assemblage et de la gestion du chemin critique.
Atout : expérience avec les rapports SQL, VBA, Power Query (M) et Power BI.
La maîtrise de l’anglais est requise pour ce poste afin de communiquer avec des clients, des fournisseurs et des membres de l’équipe situés à l’extérieur du Québec.
L’obtention d’une attestation relative aux « marchandises contrôlées » (Control Goods Certificate) sera exigée.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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