Vous souhaitez propulser votre carrière technique au sein d'une entreprise incontournable du secteur alimentaire ? Nous recherchons actuellement un électromécanicien pour rejoindre une équipe de maintenance dédiée sur le quart de soir à Saint-Esprit. Ce rôle clé vous permettra de faire valoir votre expertise au quotidien tout en évoluant dans un milieu structuré où la sécurité et la continuité des opérations restent la priorité absolue. Que vous ayez une solide expérience ou que vous débutiez dans le domaine, cette opportunité à Saint-Esprit vous offre la possibilité de vous accomplir pleinement. Prenez le temps de découvrir les détails de cette offre dès maintenant.
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Avantages
Profitez d'une rémunération globale compétitive variant entre 30$et 38$ l'heure, bonifiée par une prime de soir de 2$, avec une progression accélérée à 32,50$ dès quatre mois pour les profils juniors.
Bénéficiez d'une gamme complète d'assurances collectives couvrant les soins dentaires, la vue et l'invalidité dès la fin de votre période d'essai.
Assurez votre avenir financier grâce à un fonds de pension généreux et profitez de douze jours fériés rémunérés par année.
Économisez au quotidien avec l'équipement complet fourni dès votre premier jour, incluant les vêtements et les bottes de travail.
Accédez à des rabais corporatifs exclusifs sur l'ensemble des produits de l'entreprise ainsi qu'à un programme d'aide aux employés complet.
Maintenez un équilibre de vie stable grâce à un horaire fixe de soir, du lundi au vendredi, de 15h30 à 23h30.
Responsabilités
Veiller à l'entretien préventif et au fonctionnement optimal des équipements de production industrielle.
Réaliser le diagnostic rigoureux et le dépannage efficace des installations automatisées, hydrauliques et pneumatiques.
Effectuer les réparations, le remplacement et les ajustements nécessaires sur les moteurs industriels et les systèmes de transmission.
Analyser les plans et les devis techniques pour planifier et exécuter vos interventions avec précision.
Exécuter des travaux complémentaires d'usinage, de meulage et de soudage en fonction des besoins de la chaîne de production.
Collaborer activement avec vos collègues pour optimiser les composants mécaniques et concevoir des modifications aux équipements.
Qualifications
Détenir un diplôme d'études professionnelles en électromécanique ou en mécanique industrielle.
Cumuler un minimum d'un an d'expérience pertinente acquise dans le milieu manufacturier.
Maîtriser les principes fondamentaux de la mécanique industrielle et faire preuve d'esprit d'analyse.
Démontrer une excellente capacité de communication et une grande facilité à travailler en équipe.
Faire preuve d'autonomie et de débrouillardise lors de l'exécution de vos tâches quotidiennes.
Posséder une connaissance des normes de salubrité propre à l'industrie alimentaire représente un atout précieux.
Sommaire
Rejoignez une organisation solide à Saint-Esprit à titre d'électromécanicien et donnez un nouvel élan à votre parcours. Pour poser votre candidature ou discuter de cette opportunité, communiquez directement avec Alexandre Nadeau par téléphone au 438-449-0973 ou par courriel à alexandre.nadeau@randstad.ca. Sachez également qu'une prime de référencement de 500 $ vous sera accordée si vous nous préférez un collègue, un ami ou un membre de votre famille qui sera embauché.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Vous souhaitez propulser votre carrière technique au sein d'une entreprise incontournable du secteur alimentaire ? Nous recherchons actuellement un électromécanicien pour rejoindre une équipe de maintenance dédiée sur le quart de soir à Saint-Esprit. Ce rôle clé vous permettra de faire valoir votre expertise au quotidien tout en évoluant dans un milieu structuré où la sécurité et la continuité des opérations restent la priorité absolue. Que vous ayez une solide expérience ou que vous débutiez dans le domaine, cette opportunité à Saint-Esprit vous offre la possibilité de vous accomplir pleinement. Prenez le temps de découvrir les détails de cette offre dès maintenant.
Avantages
Profitez d'une rémunération globale compétitive variant entre 30$et 38$ l'heure, bonifiée par une prime de soir de 2$, avec une progression accélérée à 32,50$ dès quatre mois pour les profils juniors.
Bénéficiez d'une gamme complète d'assurances collectives couvrant les soins dentaires, la vue et l'invalidité dès la fin de votre période d'essai.
Assurez votre avenir financier grâce à un fonds de pension généreux et profitez de douze jours fériés rémunérés par année.
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Économisez au quotidien avec l'équipement complet fourni dès votre premier jour, incluant les vêtements et les bottes de travail.
Accédez à des rabais corporatifs exclusifs sur l'ensemble des produits de l'entreprise ainsi qu'à un programme d'aide aux employés complet.
Maintenez un équilibre de vie stable grâce à un horaire fixe de soir, du lundi au vendredi, de 15h30 à 23h30.
Responsabilités
Veiller à l'entretien préventif et au fonctionnement optimal des équipements de production industrielle.
Réaliser le diagnostic rigoureux et le dépannage efficace des installations automatisées, hydrauliques et pneumatiques.
Effectuer les réparations, le remplacement et les ajustements nécessaires sur les moteurs industriels et les systèmes de transmission.
Analyser les plans et les devis techniques pour planifier et exécuter vos interventions avec précision.
Exécuter des travaux complémentaires d'usinage, de meulage et de soudage en fonction des besoins de la chaîne de production.
Collaborer activement avec vos collègues pour optimiser les composants mécaniques et concevoir des modifications aux équipements.
Qualifications
Détenir un diplôme d'études professionnelles en électromécanique ou en mécanique industrielle.
Cumuler un minimum d'un an d'expérience pertinente acquise dans le milieu manufacturier.
Maîtriser les principes fondamentaux de la mécanique industrielle et faire preuve d'esprit d'analyse.
Démontrer une excellente capacité de communication et une grande facilité à travailler en équipe.
Faire preuve d'autonomie et de débrouillardise lors de l'exécution de vos tâches quotidiennes.
Posséder une connaissance des normes de salubrité propre à l'industrie alimentaire représente un atout précieux.
Sommaire
Rejoignez une organisation solide à Saint-Esprit à titre d'électromécanicien et donnez un nouvel élan à votre parcours. Pour poser votre candidature ou discuter de cette opportunité, communiquez directement avec Alexandre Nadeau par téléphone au 438-449-0973 ou par courriel à alexandre.nadeau@randstad.ca. Sachez également qu'une prime de référencement de 500 $ vous sera accordée si vous nous préférez un collègue, un ami ou un membre de votre famille qui sera embauché.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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