Opérateur / Journalier de cour à Québec !
Tu as de l'expérience en milieu manufacturier et une aisance avec l'informatique ? Tu aimes travailler à l'extérieur 50% du temps et 50 % devant un ordinateur ? Tu es à l'aise à faire de l'overtime ?
Profites d'un salaire de 30 $/h dans une équipe dynamique.
...
Notre client dans le secteur de Lebourgneuf est présentement à la recherche de journalier de cour et doseur pour un poste permanent !
Avantages
Pour le poste de journalier à l'ensachage de ciment dans le port de Québec, voici les avantages :
• Emploi stable entre 40h - 45h par semaine
• Salaire très compétitif de 30 $ / heure dès l'embauche.
• Temps supplémentaire payé salaire et demi.
• Horaires de 9h à 16h-18h selon les journée du Lundi au vendredi
• Assurances collectives et avantages sociaux
• Programme d'avantages sociaux complet incluant une couverture d'assurance.
• Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) avec cotisation de 4% pour préparer votre avenir.
• Accès à un service de télémédecine moderne, entièrement payé par l'employeur.
• 2 semaines de vacances payées par année.
• Équipements de protection individuelle (bottes de sécurité, etc.) fournis gratuitement.
• Formation initiale de 3 à 4 semaines payée pour assurer votre succès.
Responsabilités
Responsabilités :
• Opérer le doseur informatique avec précision en ajustant les paramètres de mélange selon les recettes de béton établies.
• Assurer la gestion et l'organisation de la cour extérieure, incluant le nettoyage et l'inventaire.
• Participer activement à la fabrication de blocs de béton et fournir une aide générale à la production.
• Effectuer des tâches de manutention physique pour soutenir le flux opérationnel en fabrication et logistique.
• Veiller au bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie technique au superviseur.
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire en respectant rigoureusement les normes de santé et sécurité.
Qualifications
Pour le poste de journalier à l'ensachage de ciment dans le port de Québec, voici les compétences requises :
- Aissance en informatique
- Expérience sur un chariot élévateur un atout
- Bonne forme physique
- Aimer travailler à l'extérieur
- Être disponible pour l'horaire complète
- Avoir une tolérance à la poussière
Sommaire
Postulez immédiatement sur l'offre ou Appelez Hamid au 418.525.6766.
Vous pouvez également nous envoyer votre c.v. par courriel en tout temps: hamid.ait.fella@randstad.ca
Renseignez-vous sur notre prime de référencement accessible pour vous en tout temps .
Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous éclairer dans votre recherche d’emploi, ils seront en mesure de vous conseiller afin de vous aider à trouver un emploi à la hauteur de vos compétences.
La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.
l'humain en tête
Hamid
téléphone:
418.525.6766
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Opérateur / Journalier de cour à Québec !
Tu as de l'expérience en milieu manufacturier et une aisance avec l'informatique ? Tu aimes travailler à l'extérieur 50% du temps et 50 % devant un ordinateur ? Tu es à l'aise à faire de l'overtime ?
Profites d'un salaire de 30 $/h dans une équipe dynamique.
Notre client dans le secteur de Lebourgneuf est présentement à la recherche de journalier de cour et doseur pour un poste permanent !
Avantages
Pour le poste de journalier à l'ensachage de ciment dans le port de Québec, voici les avantages :
• Emploi stable entre 40h - 45h par semaine
• Salaire très compétitif de 30 $ / heure dès l'embauche.
• Temps supplémentaire payé salaire et demi.
• Horaires de 9h à 16h-18h selon les journée du Lundi au vendredi
• Assurances collectives et avantages sociaux
• Programme d'avantages sociaux complet incluant une couverture d'assurance.
• Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) avec cotisation de 4% pour préparer votre avenir.
• Accès à un service de télémédecine moderne, entièrement payé par l'employeur.
• 2 semaines de vacances payées par année.
...
• Équipements de protection individuelle (bottes de sécurité, etc.) fournis gratuitement.
• Formation initiale de 3 à 4 semaines payée pour assurer votre succès.
Responsabilités
Responsabilités :
• Opérer le doseur informatique avec précision en ajustant les paramètres de mélange selon les recettes de béton établies.
• Assurer la gestion et l'organisation de la cour extérieure, incluant le nettoyage et l'inventaire.
• Participer activement à la fabrication de blocs de béton et fournir une aide générale à la production.
• Effectuer des tâches de manutention physique pour soutenir le flux opérationnel en fabrication et logistique.
• Veiller au bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie technique au superviseur.
• Maintenir un environnement de travail sécuritaire en respectant rigoureusement les normes de santé et sécurité.
Qualifications
Pour le poste de journalier à l'ensachage de ciment dans le port de Québec, voici les compétences requises :
- Aissance en informatique
- Expérience sur un chariot élévateur un atout
- Bonne forme physique
- Aimer travailler à l'extérieur
- Être disponible pour l'horaire complète
- Avoir une tolérance à la poussière
Sommaire
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Vous pouvez également nous envoyer votre c.v. par courriel en tout temps: hamid.ait.fella@randstad.ca
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Randstad est la plus grande agence de placement au Canada et chaque consultant est spécialisé dans son domaine. En plus de vous éclairer dans votre recherche d’emploi, ils seront en mesure de vous conseiller afin de vous aider à trouver un emploi à la hauteur de vos compétences.
La santé et la sécurité au travail étant au cœur de nos priorités, vous aurez également l’opportunité d’avoir accès à notre formation en ligne complètement gratuite.
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Hamid
téléphone:
418.525.6766
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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