Magasinier·ère d'entrepôt - Ville Saint Laurent (Permanent)
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Êtes-vous un·e professionnel·le de la logistique à la recherche d'une opportunité stable au sein d'un environnement moderne et dynamique ? Désirez-vous propulser votre carrière au sein d'une entreprise reconnue mondialement pour son excellence opérationnelle ? Randstad, chef de file mondial en solutions de talents, collabore actuellement avec un partenaire d'affaires de premier plan situé à Saint-Laurent pour combler cinq postes permanents à temps plein de magasinier·ère d'entrepôt. En choisissant Randstad, vous faites équipe avec des recruteurs qui sont des experts dans leur domaine et qui s'engagent à vous accompagner vers la réussite professionnelle.
En tant que magasinier·ère d'entrepôt spécialisé·e en Fabrication et logistique, vous jouerez un rôle central dans l'organisation de l'usine. Vous assurerez la fluidité de la chaîne d'approvisionnement en prenant en charge la réception, la vérification, l'entreposage et la distribution des pièces et marchandises. Ce rôle complet exige une excellente maîtrise des outils logistiques ainsi qu'une grande polyvalence pour passer de la conduite de chariots élévateurs à la saisie de données d'inventaire.
La maîtrise de la langue française est essentielle pour ce poste de magasinier·ère, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de comprendre les documents de transport, d'utiliser efficacement les systèmes informatiques et de communiquer clairement avec les membres de l'équipe de production.
Cliquez directement sur postulez ou envoyer votre CV a l'adresse vslindus@randstad.ca
Avantages
• Salaire de base attractif débutant à 24.85$/h, offrant une progression salariale garantie et structurée après un certain nombre d'heures travaillées
• Prime de quart de soir additionnelle de 1.00$/h s'ajoutant à votre taux de base.
• Horaire de travail stable de 40 heures par semaine du lundi au vendredi, vous permettant de conserver vos fins de semaine libres.
• Structure de quarts claire : formation initiale offerte sur le quart de jour (7h55 à 17h00), suivie d'une intégration sur le quart de soir permanent (15h00 à 23h30).
• Pauses payées incluses dans votre journée (2 pauses de 10 minutes payées par quart, en plus d'une période de repas de 30 minutes).
• Équipement de protection individuelle (EPI) complet fourni par l'employeur si vous ne possédez pas vos propres chaussures de sécurité, lunettes ou casque.
• Usine moderne et accessible située à Saint-Laurent, disposant d'un grand stationnement gratuit pour les employés et desservie par le transport en commun.
• Cafétéria complète aménagée directement sur place pour l'achat de nourriture et de collations fraîches.
• Espace lounge équipé de réfrigérateurs, fours micro-ondes et fours grille-pain à la disposition des équipes.
• Service de café gratuit de qualité supérieure avec un service de barista sur place.
• Casiers sécurisés mis à disposition pour ranger vos effets personnels en toute tranquillité.
Responsabilités
• Réceptionner les marchandises, contrôler leur conformité avec les bons de livraison et les documents de transport, puis signaler toute anomalie constatée.
• Manipuler les pièces volumineuses ou les palettes lourdes en toute sécurité à l'aide de chariots élévateurs variés, de transpalettes électriques et manuels.
• Effectuer l'étiquetage systématique des marchandises reçues pour assurer une traçabilité optimale des pièces dans le système logistique.
• Placer les produits et les marchandises dans le magasin en respectant rigoureusement les locations de stockage en vigueur.
• Rassembler et préparer les produits destinés à être livrés à un client interne ou externe à partir d'un bon de cueillette.
• Transporter, traiter et acheminer le matériel requis pour alimenter les lignes de production ou pour la vente externe.
• Emballer soigneusement les produits finis selon les normes établies afin de garantir leur protection lors de la livraison aux clients externes.
• Utiliser les outils de suivi logistique et le système ERP (notamment le système SAP) pour l'enregistrement et la mise à jour en temps réel des mouvements de stocks.
Qualifications
• Excellente habileté physique requise pour le poste, incluant la capacité à soulever des charges et à travailler debout de façon prolongée.
• Habileté démontrée à travailler en hauteur en toute confiance lors du rangement des marchandises dans les palettiers.
• Maîtrise des systèmes de gestion des stocks et de planification des ressources (systèmes MRP, un système SAP étant un atout majeur).
• Aisance informatique avec l'utilisation de la suite Microsoft Office, plus particulièrement Outlook, Excel, Teams et Word.
• Forte aptitude pour le travail en équipe et facilité à collaborer avec les différents départements de production et de logistique.
• Rigueur, précision chirurgicale dans l'exécution des tâches et respect strict des délais logistiques établis.
• Grand sens des responsabilités et engagement constant envers la prévention des accidents de travail.
Sommaire
Magasinier·ère d'entrepôt - Ville Saint Laurent (Permanent)
Êtes-vous un·e professionnel·le de la logistique à la recherche d'une opportunité stable au sein d'un environnement moderne et dynamique ? Désirez-vous propulser votre carrière au sein d'une entreprise reconnue mondialement pour son excellence opérationnelle ? Randstad, chef de file mondial en solutions de talents, collabore actuellement avec un partenaire d'affaires de premier plan situé à Saint-Laurent pour combler cinq postes permanents à temps plein de magasinier·ère d'entrepôt. En choisissant Randstad, vous faites équipe avec des recruteurs qui sont des experts dans leur domaine et qui s'engagent à vous accompagner vers la réussite professionnelle.
En tant que magasinier·ère d'entrepôt spécialisé·e en Fabrication et logistique, vous jouerez un rôle central dans l'organisation de l'usine. Vous assurerez la fluidité de la chaîne d'approvisionnement en prenant en charge la réception, la vérification, l'entreposage et la distribution des pièces et marchandises. Ce rôle complet exige une excellente maîtrise des outils logistiques ainsi qu'une grande polyvalence pour passer de la conduite de chariots élévateurs à la saisie de données d'inventaire.
La maîtrise de la langue française est essentielle pour ce poste de magasinier·ère, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de comprendre les documents de transport, d'utiliser efficacement les systèmes informatiques et de communiquer clairement avec les membres de l'équipe de production.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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En tant que magasinier·ère d'entrepôt spécialisé·e en Fabrication et logistique, vous jouerez un rôle central dans l'organisation de l'usine. Vous assurerez la fluidité de la chaîne d'approvisionnement en prenant en charge la réception, la vérification, l'entreposage et la distribution des pièces et marchandises. Ce rôle complet exige une excellente maîtrise des outils logistiques ainsi qu'une grande polyvalence pour passer de la conduite de chariots élévateurs à la saisie de données d'inventaire.
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La maîtrise de la langue française est essentielle pour ce poste de magasinier·ère, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de comprendre les documents de transport, d'utiliser efficacement les systèmes informatiques et de communiquer clairement avec les membres de l'équipe de production.
Cliquez directement sur postulez ou envoyer votre CV a l'adresse vslindus@randstad.ca
Avantages
• Salaire de base attractif débutant à 24.85$/h, offrant une progression salariale garantie et structurée après un certain nombre d'heures travaillées
• Prime de quart de soir additionnelle de 1.00$/h s'ajoutant à votre taux de base.
• Horaire de travail stable de 40 heures par semaine du lundi au vendredi, vous permettant de conserver vos fins de semaine libres.
• Structure de quarts claire : formation initiale offerte sur le quart de jour (7h55 à 17h00), suivie d'une intégration sur le quart de soir permanent (15h00 à 23h30).
• Pauses payées incluses dans votre journée (2 pauses de 10 minutes payées par quart, en plus d'une période de repas de 30 minutes).
• Équipement de protection individuelle (EPI) complet fourni par l'employeur si vous ne possédez pas vos propres chaussures de sécurité, lunettes ou casque.
• Usine moderne et accessible située à Saint-Laurent, disposant d'un grand stationnement gratuit pour les employés et desservie par le transport en commun.
• Cafétéria complète aménagée directement sur place pour l'achat de nourriture et de collations fraîches.
• Espace lounge équipé de réfrigérateurs, fours micro-ondes et fours grille-pain à la disposition des équipes.
• Service de café gratuit de qualité supérieure avec un service de barista sur place.
• Casiers sécurisés mis à disposition pour ranger vos effets personnels en toute tranquillité.
Responsabilités
• Réceptionner les marchandises, contrôler leur conformité avec les bons de livraison et les documents de transport, puis signaler toute anomalie constatée.
• Manipuler les pièces volumineuses ou les palettes lourdes en toute sécurité à l'aide de chariots élévateurs variés, de transpalettes électriques et manuels.
• Effectuer l'étiquetage systématique des marchandises reçues pour assurer une traçabilité optimale des pièces dans le système logistique.
• Placer les produits et les marchandises dans le magasin en respectant rigoureusement les locations de stockage en vigueur.
• Rassembler et préparer les produits destinés à être livrés à un client interne ou externe à partir d'un bon de cueillette.
• Transporter, traiter et acheminer le matériel requis pour alimenter les lignes de production ou pour la vente externe.
• Emballer soigneusement les produits finis selon les normes établies afin de garantir leur protection lors de la livraison aux clients externes.
• Utiliser les outils de suivi logistique et le système ERP (notamment le système SAP) pour l'enregistrement et la mise à jour en temps réel des mouvements de stocks.
Qualifications
• Excellente habileté physique requise pour le poste, incluant la capacité à soulever des charges et à travailler debout de façon prolongée.
• Habileté démontrée à travailler en hauteur en toute confiance lors du rangement des marchandises dans les palettiers.
• Maîtrise des systèmes de gestion des stocks et de planification des ressources (systèmes MRP, un système SAP étant un atout majeur).
• Aisance informatique avec l'utilisation de la suite Microsoft Office, plus particulièrement Outlook, Excel, Teams et Word.
• Forte aptitude pour le travail en équipe et facilité à collaborer avec les différents départements de production et de logistique.
• Rigueur, précision chirurgicale dans l'exécution des tâches et respect strict des délais logistiques établis.
• Grand sens des responsabilités et engagement constant envers la prévention des accidents de travail.
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Magasinier·ère d'entrepôt - Ville Saint Laurent (Permanent)
Êtes-vous un·e professionnel·le de la logistique à la recherche d'une opportunité stable au sein d'un environnement moderne et dynamique ? Désirez-vous propulser votre carrière au sein d'une entreprise reconnue mondialement pour son excellence opérationnelle ? Randstad, chef de file mondial en solutions de talents, collabore actuellement avec un partenaire d'affaires de premier plan situé à Saint-Laurent pour combler cinq postes permanents à temps plein de magasinier·ère d'entrepôt. En choisissant Randstad, vous faites équipe avec des recruteurs qui sont des experts dans leur domaine et qui s'engagent à vous accompagner vers la réussite professionnelle.
En tant que magasinier·ère d'entrepôt spécialisé·e en Fabrication et logistique, vous jouerez un rôle central dans l'organisation de l'usine. Vous assurerez la fluidité de la chaîne d'approvisionnement en prenant en charge la réception, la vérification, l'entreposage et la distribution des pièces et marchandises. Ce rôle complet exige une excellente maîtrise des outils logistiques ainsi qu'une grande polyvalence pour passer de la conduite de chariots élévateurs à la saisie de données d'inventaire.
La maîtrise de la langue française est essentielle pour ce poste de magasinier·ère, tant à l'oral qu'à l'écrit, afin de comprendre les documents de transport, d'utiliser efficacement les systèmes informatiques et de communiquer clairement avec les membres de l'équipe de production.
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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