Mecanicien engins Lourds

Avantages
Pourquoi choisir ce poste de Mécanicien(ne) engins lourds à Saint-Rémi ?

-Équilibre Vie-Travail : Horaire de jour fixe, du lundi au vendredi. Profitez de vos soirées et week-ends.

-Rémunération & Avantages : Salaire compétitif jusqu'à 35$/h, révision annuelle et bonus de performance.

-Sécurité d'avenir : Régime de retraite, REER collectif et opportunité unique de devenir actionnaire.

-Santé & Bien-être : Assurances complètes, télémédecine et programme d'aide aux employés dès le premier jour.

-Environnement Premium : Poste permanent en atelier chauffé et climatisé à Saint-Rémi.

Responsabilités
Au sein de notre garage de Saint-Rémi, votre expertise de Mécanicien(ne) engins lourds sera sollicitée pour :

1. Diagnostic & Réparation : Intervenir sur des équipements de pavage, d'excavation, camions lourds et engins miniers.

2. Entretien préventif (PEP) : Assurer la fiabilité et la conformité de notre flotte de pointe.

3. Soudure & Hydraulique : Effectuer des travaux variés sur des systèmes complexes et lire des schémas techniques.

4. Innovation : Collaborer à l'optimisation des processus de l'atelier.

Qualifications
Profil recherché : Mécanicien(ne) engins lourds à Saint-Rémi. Nous ciblons un profil expert capable de s'intégrer rapidement à l'équipe :

- Formation : DEP en mécanique d'engins de chantier ou de véhicules lourds.

- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience (un profil de 6-7 ans est un atout majeur).

- Compétences techniques : Maîtrise avancée de l'hydraulique, de l'électricité et du diagnostic.

- Équipement : Posséder son propre coffre à outils.

- Légal : Permis de travail valide au Canada obligatoire.

Sommaire
Prêt(e) à relever le défi à Saint-Rémi ?
Ne laissez pas passer cette opportunité de démarrer 2026 en force. En tant que Mécanicien(ne) engins lourds à Saint-Rémi, vous bénéficierez d'une stabilité rare et d'un environnement de travail stimulant.

3 façons de postuler :

📧 Courriel : Envoyez votre CV à sarah.renaudier@randstad.ca

📞 Téléphone : Appelez-nous pour discuter de vive voix de votre prochain poste de Mécanicien(ne) engins lourds à Saint-Rémi.

🎁 Prime de référencement : Référez-nous la perle rare et recevez 250 $ après son embauche !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.