Mécanicien industriel - Jour

Informations sur l’entreprise : Notre client, une entreprise bien établie dans l'industrie de l'emballage souple à Laval, est reconnu pour son dynamisme.. Ayant une forte présence sur le marché et une croissance soutenue, l'entreprise est facilement accessible et offre un environnement de travail collaboratif et stimulant pour un mécanicien industriel qui souhaite évoluer professionnellement.

Une opportunité à ne pas manquer pour un mécanicien industriel !
Êtes-vous un mécanicien industriel passionné, à la recherche d'un poste permanent stimulant à Laval ? Vous désirez mettre à profit votre expertise au sein d'une entreprise avant-gardiste dans le secteur de l'emballage souple ? C'est une chance de rejoindre une équipe de professionnels dévoués, où vous pourrez résoudre des défis techniques complexes et contribuer directement à l'efficacité des opérations. Nous recherchons un mécanicien industriel expérimenté, avec un minimum de trois ans d'expérience, prêt à s'investir dans une entreprise qui valorise le sens logique et la prise d'initiative.



Advantages
Avantages et conditions offertes
Poste permanent de jour en tant que mécanicien industriel à Laval.

Horaire de travail fixe du lundi au vendredi, quart de jour de huit heures (huit à seize heures).

Avantages sociaux complets après une période de probation de trois mois.

Prime à l'embauche de mille cinq cents dollars.

Entreprise solidement implantée sur le marché et facilement accessible à Laval, avec un stationnement gratuit.

Responsibilities
Vos responsabilités en tant que mécanicien industriel
Effectuer la maintenance mécanique préventive et corrective sur une machinerie de pointe.

Diagnostiquer avec précision les pannes mécaniques et apporter les corrections nécessaires.

Travailler en équipe pour résoudre les problèmes techniques et minimiser les temps d'arrêt.

Réparer et entretenir les composantes mécaniques des machines.

Faire preuve d'un excellent sens logique et d'un bon sens des priorités dans vos tâches quotidiennes.

Qualifications
L'expérience et les compétences recherchées
Vous détenez un diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle ou une formation équivalente et pertinente.

Vous possédez un minimum de trois ans d'expérience en tant que mécanicien industriel.

Une expérience dans l'industrie du plastique est considérée comme un atout majeur.

Vous êtes en bonne condition physique générale pour accomplir les tâches du poste.

Vous avez réussi l'Optitest. (atout)

Summary
Résumé du poste
Votre prochain emploi de mécanicien industriel n’est peut-être qu’à un clic. Postulez dès maintenant et saisissez cette occasion unique d'évoluer professionnellement au sein d'une entreprise leader dans son domaine à Laval. Que vous soyez actuellement en poste ou à la recherche d'un nouveau défi, sachez que nos politiques de confidentialité sont très claires : nous ne contacterons jamais votre employeur actuel sans votre accord explicite.

Obtenez un emploi qui correspond à vos compétences, favorise l'équilibre travail-vie personnelle et vous aide à atteindre vos objectifs. Accédez à un éventail d'opportunités d'emploi — postes permanents, temporaires ou contractuels — auprès des meilleurs employeurs, et bénéficiez d'une formation continue offerte par un partenaire de confiance qui se soucie de votre vie professionnelle et de votre bien-être.

Pour postuler :

Contactez-moi par courriel en tout temps à marise.hains@randstad.ca suivant votre application sur le site de Randstad.

Pour consulter la liste complète de tous nos postes par division, visitez www.randstad.ca.

Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.

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