Titre : Dispatcher
Industrie : Distribution des matériaux de construction
Lieu de travail : Varennes
Nous recherchons un répartiteur bilingue (français et anglais) pour coordonner et planifier les livraisons à travers le Québec.
Si vous avez de l’expérience en expédition ou en logistique, postulez maintenant en envoyant votre CV aux adresses suivantes :
...
melissa.cumetti@randstad.ca
patrick.pepin@randstad.ca
Avantages
- Permanent à temps plein du lundi au vendredi de 7h30 à 16h
- Forfait assurances : médical, dentaire, vie
- Programme RSP
- Formation complète dispensée
- Vacances et jours de maladie
- Une formation est fournie
- Stationnement sur place
- Réductions sur les produits
Responsabilités
- Planifier les demandes de livraison conformément aux politiques de l’entreprise et aux besoins spécifiques des clients pour optimiser l’efficacité
- Vérifier les notes d’expédition pour détecter et corriger les erreurs (noms de rue, commandes en double, SKU, etc.)
- Optimiser les itinéraires pour maximiser la capacité des véhicules et réduire le temps de trajet et la distance
- Attribuer des véhicules et des itinéraires aux conducteurs
- Effectuer des vérifications quotidiennes pour s’assurer que toutes les commandes pour le lendemain sont planifiées et prêtes
- Communiquer les besoins en personnel et en équipement au gestionnaire et soutenir les opérations quotidiennes (appels, courriels)
- Collaborer avec le bureau de répartition pour répondre aux demandes, suivre les conducteurs et résoudre les problèmes en temps réel
Qualifications
- 2 ans d’expérience similaire, de préférence avec des matériaux de construction
- Doit avoir la capacité de gérer efficacement le temps et d’accomplir les tâches requises
- Bilingue (français et anglais)
- Volonté d’apprendre
- Fiable
Sommaire
Passionné par le transport et la logistique ? Nous aussi ! 🌍 Nous sommes là pour vous aider à orienter votre carrière dans ce secteur en pleine évolution !
Contactez vos recruteurs en logistique :
📩 Melissa Cumetti - melissa.cumetti@randstad.ca
📩 Cyrus Allinia - cyrus.allinia@randstad.ca
📩 Patrick Pepin - patrick.pepin@randstad.ca
Connectez-vous aussi sur LinkedIn ! 🔗💬
Melissa Cumetti - https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti/
Cyrus Allinia - https://www.linkedin.com/in/cyrus-allinia/
Patrick Pepin - https://www.linkedin.com/in/patrick-pepin-319b451a8/
Glissez-vous dans notre boîte de réception ou nos DM - votre prochain grand mouvement de carrière pourrait être à un clic de là ! ✨
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Qualifications
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