Poste: Responsable de maintenance et d'électromécanique
Lieu: Lévis
Horaire: Jour, terminant à 11h30 les vendredis
Salaire: 35-40$ de l'heure à l'entrée
...
Vous avez un DEP en électromécanique et de l'expérience dans le domaine ? Vous êtes une personne ressources au niveau du diagnostic et de la résolution de problème ? Vous avez de belles capacités de communication, de gestion des priorités et un bon leadership ? Vous aimez les défis et les tâches diverses ? Vous cherchez un milieu humain et stimulant ? Vous êtes un professionnel chevronné qui cherche un poste de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique combinant intervention sur le plancher et coordination d'équipe?
Une entreprise manufacturière reconnue située à Lévis désire confier la gestion opérationnelle de son département technique à un leader rassembleur. Dans ce rôle à Lévis, vous n'êtes jamais confiné à un bureau : vous appliquez votre savoir-faire directement sur les équipements tout en soutenant activement vos collègues au quotidien. Si vous visez une carrière stable au sein d'une organisation humaine axée sur l'autonomie, cette opportunité de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique correspond exactement à vos ambitions.
Advantages
- Régime d’assurances collectives incluant maladie, dentaire et télémédecine pour toute la famille
- Programme d’aide aux employés payé par l’employeur
- Régime de participation aux bénéfices
- Des mesures pour concilier ta vie personnelle et professionnelle
- Une tonne d’occasions pour célébrer ; party de Noël et d’été, anniversaires, reconnaissance, St-Valentin, Halloween, guignolée et bien plus!
- Un club social hyperactif qui organise une dizaine d’activités par année
- Un gym et des douches sur place
- Des incitatifs à devenir plus écologique, dont des bornes de recharge électriques et un rabais de 25% pour le transport en commun
- Emploi permanent à temps plein
- Choix d’horaire à la carte
- Les vendredis après-midi de congé
- Salaire compétitif et avantages sociaux
- Ambiance familiale et chaleureuse, ici, tu n'es pas un numéro
- Un milieu de travail flexible qui encourage ton autonomie
- Outils fournis
Responsibilities
- Diagnostiquer les pannes complexes et effectuer les réparations mécaniques et électriques sur l'ensemble de la machinerie industrielle.
- Coordonner le calendrier des entretiens préventifs, distribuer le travail quotidien et établir l'ordre des priorités de l'atelier.
- Encadrer, former et soutenir techniquement une équipe de quatre employés de maintenance et d'entretien général.
- Prendre en charge la maintenance préventive ainsi que les travaux correctifs liés aux infrastructures du bâtiment.
- Administrer les protocoles de cadenassage, mettre à jour la documentation technique et siéger au comité de santé et sécurité.
- Participer à l'embauche des futurs membres de votre département et collaborer aux démarches d'amélioration continue des processus.
Qualifications
- Vous avez un DEP en électromécanique et de l'expérience dans le domaine ?
- Vous êtes une personne ressources au niveau du diagnostic et de la résolution de problème ?
- Vous avez de belles capacités de communication, de gestion des priorités et un bon leadership ?
- Vous aimez les défis et les tâches diverses ?
- Vous cherchez un milieu humain et stimulant ?
- Vous êtes un professionnel chevronné qui cherche un poste de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique combinant intervention sur le plancher et coordination d'équipe?
Ne cherchez plus, ce poste est pour vous !
Summary
Ce défi de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique à Lévis correspond à vos forces professionnelles?
Faites parvenir sans tarder votre candidature à Catherine Côté par courriel à catherine.cote@randstad.ca ou téléphonez au 418-525-7841 afin d'échanger sur cette occasion.
Un collègue de votre entourage possède le profil idéal pour notre ouverture de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique? Référez-le pour obtenir une prime de 500 $.
Consultez l'ensemble de nos offres d'emploi spécialisées dans la région en visitant https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-metiers-specialises-et-gestion-industrielle/quebec/quebec/km-50/.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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Poste: Responsable de maintenance et d'électromécanique
Lieu: Lévis
Horaire: Jour, terminant à 11h30 les vendredis
Salaire: 35-40$ de l'heure à l'entrée
Vous avez un DEP en électromécanique et de l'expérience dans le domaine ? Vous êtes une personne ressources au niveau du diagnostic et de la résolution de problème ? Vous avez de belles capacités de communication, de gestion des priorités et un bon leadership ? Vous aimez les défis et les tâches diverses ? Vous cherchez un milieu humain et stimulant ? Vous êtes un professionnel chevronné qui cherche un poste de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique combinant intervention sur le plancher et coordination d'équipe?
Une entreprise manufacturière reconnue située à Lévis désire confier la gestion opérationnelle de son département technique à un leader rassembleur. Dans ce rôle à Lévis, vous n'êtes jamais confiné à un bureau : vous appliquez votre savoir-faire directement sur les équipements tout en soutenant activement vos collègues au quotidien. Si vous visez une carrière stable au sein d'une organisation humaine axée sur l'autonomie, cette opportunité de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique correspond exactement à vos ambitions.
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Advantages
- Régime d’assurances collectives incluant maladie, dentaire et télémédecine pour toute la famille
- Programme d’aide aux employés payé par l’employeur
- Régime de participation aux bénéfices
- Des mesures pour concilier ta vie personnelle et professionnelle
- Une tonne d’occasions pour célébrer ; party de Noël et d’été, anniversaires, reconnaissance, St-Valentin, Halloween, guignolée et bien plus!
- Un club social hyperactif qui organise une dizaine d’activités par année
- Un gym et des douches sur place
- Des incitatifs à devenir plus écologique, dont des bornes de recharge électriques et un rabais de 25% pour le transport en commun
- Emploi permanent à temps plein
- Choix d’horaire à la carte
- Les vendredis après-midi de congé
- Salaire compétitif et avantages sociaux
- Ambiance familiale et chaleureuse, ici, tu n'es pas un numéro
- Un milieu de travail flexible qui encourage ton autonomie
- Outils fournis
Responsibilities
- Diagnostiquer les pannes complexes et effectuer les réparations mécaniques et électriques sur l'ensemble de la machinerie industrielle.
- Coordonner le calendrier des entretiens préventifs, distribuer le travail quotidien et établir l'ordre des priorités de l'atelier.
- Encadrer, former et soutenir techniquement une équipe de quatre employés de maintenance et d'entretien général.
- Prendre en charge la maintenance préventive ainsi que les travaux correctifs liés aux infrastructures du bâtiment.
- Administrer les protocoles de cadenassage, mettre à jour la documentation technique et siéger au comité de santé et sécurité.
- Participer à l'embauche des futurs membres de votre département et collaborer aux démarches d'amélioration continue des processus.
Qualifications
- Vous avez un DEP en électromécanique et de l'expérience dans le domaine ?
- Vous êtes une personne ressources au niveau du diagnostic et de la résolution de problème ?
- Vous avez de belles capacités de communication, de gestion des priorités et un bon leadership ?
- Vous aimez les défis et les tâches diverses ?
- Vous cherchez un milieu humain et stimulant ?
- Vous êtes un professionnel chevronné qui cherche un poste de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique combinant intervention sur le plancher et coordination d'équipe?
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Un collègue de votre entourage possède le profil idéal pour notre ouverture de Responsable de la maintenance et de l'électromécanique? Référez-le pour obtenir une prime de 500 $.
Consultez l'ensemble de nos offres d'emploi spécialisées dans la région en visitant https://www.randstad.ca/fr/jobs/s-metiers-specialises-et-gestion-industrielle/quebec/quebec/km-50/.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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