Superviseur de Maintenance
Secteur : Production Agroalimentaire (Produits frais)
Lieu : Trois-Rivières
Salaire: jusqu'à 95k selon expérience + bonification
Horaire: jour
...
Vous avez l'ambition de propulser votre carrière au sein d'un environnement technologique de pointe ? Une entreprise d'envergure nationale, véritable pilier du secteur alimentaire, recherche actuellement un Contremaître de maintenance visionnaire pour rejoindre ses installations ultramodernes à Trois-Rivières. Dans ce rôle stratégique, vous ne ferez pas que superviser des opérations ; vous deviendrez un acteur clé de l'automatisation et de l'innovation industrielle.
Si vous cherchez un défi où l'humain est au cœur des décisions et où les projets d'envergure abondent, cette opportunité à Trois-Rivières est le tremplin idéal pour votre parcours professionnel. Nous recherchons un leader capable d'inspirer son équipe tout en naviguant dans un milieu stimulant et en constante évolution.
Advantages
Profitez d'une protection complète avec des assurances collectives payées à 100 % par l'employeur pour le plan individuel.
Assurez votre avenir grâce à une contribution employeur au REER allant jusqu'à 4,5 % de votre salaire.
Bénéficiez d'une reconnaissance de votre expérience dès l'embauche avec un minimum de 3 à 4 semaines de vacances.
Maximisez vos revenus grâce à un programme de bonification annuel de 10 % basé sur vos objectifs atteints.
Évoluez dans un environnement de travail moderne, automatisé et axé sur des valeurs familiales authentiques.
Développez vos compétences de gestionnaire au sein d'une structure qui valorise l'équité et le bien-être des gens.
Responsibilities
Piloter une équipe technique dédiée pour assurer une efficacité opérationnelle maximale sur le plancher de production.
Inculquer une culture de prévention en gérant rigoureusement les normes de santé, sécurité et les programmes de maintenance préventive.
Garantir l'excellence qualité en veillant au respect strict des normes HACCP et SQF à travers une documentation impeccable.
Agir comme coach de proximité en passant environ 60 % de votre temps sur le terrain pour soutenir vos techniciens.
Maintenir un climat social sain et collaboratif avec les partenaires syndicaux et les différents départements de l'usine.
Apporter votre expertise technique lors de situations complexes de dépannage pour minimiser les impacts sur la chaîne de production.
Qualifications
Détenir un diplôme d'études professionnelles ou collégiales en maintenance d'équipement industriel ou dans une discipline connexe.
Posséder un minimum de 2 ans d'expérience concluante en supervision d'équipe, idéalement dans un contexte manufacturier syndiqué.
Démontrer un leadership naturel et une capacité à mobiliser des employés vers l'atteinte d'objectifs communs.
Afficher une excellente maîtrise des outils informatiques pour la gestion administrative et le suivi des indicateurs de performance.
Faire preuve d'un sens aigu des priorités et d'une grande capacité d'analyse face aux enjeux techniques.
Avoir une connaissance des normes alimentaires HACCP est considéré comme un atout majeur pour réussir dans ce rôle.
Summary
Le poste de Contremaître de maintenance à Trois-Rivières est l'occasion parfaite de joindre une organisation qui investit massivement dans son avenir et ses employés. Ne manquez pas votre chance de devenir le prochain Contremaître de maintenance de cette équipe d'exception. De plus, nous offrons une prime de référencement de 250 $ si vous nous recommandez un collègue ou un proche talentueux pour ce rôle de Contremaître de maintenance.
Contactez-moi dès aujourd'hui :
François Boivin
418-525-7841
Envoyez votre CV à : francois.boivin@randstad.ca
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
show more
Superviseur de Maintenance
Secteur : Production Agroalimentaire (Produits frais)
Lieu : Trois-Rivières
Salaire: jusqu'à 95k selon expérience + bonification
Horaire: jour
Vous avez l'ambition de propulser votre carrière au sein d'un environnement technologique de pointe ? Une entreprise d'envergure nationale, véritable pilier du secteur alimentaire, recherche actuellement un Contremaître de maintenance visionnaire pour rejoindre ses installations ultramodernes à Trois-Rivières. Dans ce rôle stratégique, vous ne ferez pas que superviser des opérations ; vous deviendrez un acteur clé de l'automatisation et de l'innovation industrielle.
Si vous cherchez un défi où l'humain est au cœur des décisions et où les projets d'envergure abondent, cette opportunité à Trois-Rivières est le tremplin idéal pour votre parcours professionnel. Nous recherchons un leader capable d'inspirer son équipe tout en naviguant dans un milieu stimulant et en constante évolution.
Advantages
Profitez d'une protection complète avec des assurances collectives payées à 100 % par l'employeur pour le plan individuel.
Assurez votre avenir grâce à une contribution employeur au REER allant jusqu'à 4,5 % de votre salaire.
...
Bénéficiez d'une reconnaissance de votre expérience dès l'embauche avec un minimum de 3 à 4 semaines de vacances.
Maximisez vos revenus grâce à un programme de bonification annuel de 10 % basé sur vos objectifs atteints.
Évoluez dans un environnement de travail moderne, automatisé et axé sur des valeurs familiales authentiques.
Développez vos compétences de gestionnaire au sein d'une structure qui valorise l'équité et le bien-être des gens.
Responsibilities
Piloter une équipe technique dédiée pour assurer une efficacité opérationnelle maximale sur le plancher de production.
Inculquer une culture de prévention en gérant rigoureusement les normes de santé, sécurité et les programmes de maintenance préventive.
Garantir l'excellence qualité en veillant au respect strict des normes HACCP et SQF à travers une documentation impeccable.
Agir comme coach de proximité en passant environ 60 % de votre temps sur le terrain pour soutenir vos techniciens.
Maintenir un climat social sain et collaboratif avec les partenaires syndicaux et les différents départements de l'usine.
Apporter votre expertise technique lors de situations complexes de dépannage pour minimiser les impacts sur la chaîne de production.
Qualifications
Détenir un diplôme d'études professionnelles ou collégiales en maintenance d'équipement industriel ou dans une discipline connexe.
Posséder un minimum de 2 ans d'expérience concluante en supervision d'équipe, idéalement dans un contexte manufacturier syndiqué.
Démontrer un leadership naturel et une capacité à mobiliser des employés vers l'atteinte d'objectifs communs.
Afficher une excellente maîtrise des outils informatiques pour la gestion administrative et le suivi des indicateurs de performance.
Faire preuve d'un sens aigu des priorités et d'une grande capacité d'analyse face aux enjeux techniques.
Avoir une connaissance des normes alimentaires HACCP est considéré comme un atout majeur pour réussir dans ce rôle.
Summary
Le poste de Contremaître de maintenance à Trois-Rivières est l'occasion parfaite de joindre une organisation qui investit massivement dans son avenir et ses employés. Ne manquez pas votre chance de devenir le prochain Contremaître de maintenance de cette équipe d'exception. De plus, nous offrons une prime de référencement de 250 $ si vous nous recommandez un collègue ou un proche talentueux pour ce rôle de Contremaître de maintenance.
Contactez-moi dès aujourd'hui :
François Boivin
418-525-7841
Envoyez votre CV à : francois.boivin@randstad.ca
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
show more
