Nous recherchons une personne digne de confiance et respectueuse à Laval, qui agit toujours de manière
intègre. Une personne imaginative et proactive, très manuelle ayant un bon sens des opportunités. Une personne
perspicace et adaptable, orientée vers l’action. Nous avons besoin d’un membre d’équipe discipliné,
...
concentré et responsable pour un poste de technicien à l'entretien à Laval.
Sous la supervision du Superviseur, Installation, le rôle du technicien à l'entretien à Laval est d’effectuer les
entretiens préventifs et correctifs des immeubles du site et d’assurer la maintenance des systèmes en
place. Il peut avoir la responsabilité de coordonner les travaux des entrepreneurs et de s’assurer du
respect des normes en vigueur.
Avantages
Assurances collectives dès la date d’embauche
Régime enregistré d’épargne-retraite (REER et RPDB) pour les employés admissibles
Politique de vacances concurrentielle
Programme de boni annuel
Programme d’achat d’actions pour les employés admissibles (PAAE)
Programme d’aide aux employés (PAE)
Programme de reconnaissance des employés
Cafétéria complète avec spéciaux hebdomadaires; café et thé gratuits
Stationnement gratuit et bornes électriques
Salle d’entrainement gratuite sur place
Anniversaires de service
Programme de références des employés
Bonification du congé de maternité
Responsabilités
Effectuer l’entretien préventif et correctif des locaux de l’usine et de la tour à bureau (éclairages,
drains pluvial/sanitaires, toilettes, portes quincailleries, toitures, lumières d’urgence,
remplacements de tubes et ampoules, etc).
Effectuer l’entretien préventif et correctif de certains équipements de l’usine et de la tour à bureau
(dépoussiéreurs, vacuum, bassin et puisard, système d’alarme, voûte, douche d’urgence et lave-
yeux).
Effectuer l’entretien préventif du système incendie (gicleurs, pompe diesel et électrique,
extincteurs, raccords pompier, boyaux, total PAC, rideaux coupe-feu, PIV, utilise les panneaux
SIEMENS pour le masquage des différentes zones).
Coordonner et surveiller les travaux d’entrepreneurs extérieurs reliés aux préventifs/correctifs
(ascenseurs, dispositifs anti-refoulements, incendie, contrôle parasitaire, détecteurs de gaz,
plusieurs types de porte automatique, compacteur, hottes).
Effectuer des travaux de menuiserie et utiliser différents outils (banc de scie, scie à onglet, scie à
ruban, dégauchisseuse, ponceuse et autres).
S’assurer du respect des processus qualités BPF (Bonnes Pratiques Fabrications) et HSE
(Health Security Environment) lors des maintenances préventives/correctives et des différents
travaux.
Utiliser le système SAP pour consultation, planification et confirmation des bons de travail.
S’assurer du respect des dates d’échéance et de l’exécution des bons de travail sous sa
responsabilité.
Suivre les différentes formations ou SOP (Procédures Opérationnelles Normalisées) qui sont
reliées au poste de technicien installation.
Assurer la fabrication des clés selon les demandes provenant des différents départements et
personnes de l’usine.
Effectuer l’ensemble des demandes de travail selon l’ordre des priorités dans le respect des
normes et politiques en vigueur.
Être sur appel 24 heures pour toute urgence sur le site sur rotation avec les membres de
l’équipe.
Faire les demandes de soumissions avec les fournisseurs pour les travaux sous sa
responsabilité.
Assurer un support occasionnel aux autres équipes et pour toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Bonne connaissance en plomberie et électricité de base
Excellentes habiletés en menuiserie et peinture/plâtre.
Sens des responsabilités et grande autonomie
Capacité à gérer les priorités et prise de décision
Bonne dextérité manuelle et rigueur dans le travail
Respect des BPF (Bonnes Pratiques Fabrications) et de la santé et sécurité
Diplôme d’études professionnelles ou diplôme d'études secondaires jumelé à une expérience
pertinente (nous offrons de la formation).
Atout – 2 à 4 années d’expérience en entretien de bâtiments.
Sommaire
Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs, joignez-vous à notre entreprise
et contribuez à façonner l’avenir. Ce poste de technicien à l'entretien à Laval te parles? Postule directement sur cette affichage ou envoie ton CV à camy.samaan@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Nous recherchons une personne digne de confiance et respectueuse à Laval, qui agit toujours de manière
intègre. Une personne imaginative et proactive, très manuelle ayant un bon sens des opportunités. Une personne
perspicace et adaptable, orientée vers l’action. Nous avons besoin d’un membre d’équipe discipliné,
concentré et responsable pour un poste de technicien à l'entretien à Laval.
Sous la supervision du Superviseur, Installation, le rôle du technicien à l'entretien à Laval est d’effectuer les
entretiens préventifs et correctifs des immeubles du site et d’assurer la maintenance des systèmes en
place. Il peut avoir la responsabilité de coordonner les travaux des entrepreneurs et de s’assurer du
respect des normes en vigueur.
Avantages
Assurances collectives dès la date d’embauche
Régime enregistré d’épargne-retraite (REER et RPDB) pour les employés admissibles
Politique de vacances concurrentielle
Programme de boni annuel
Programme d’achat d’actions pour les employés admissibles (PAAE)
Programme d’aide aux employés (PAE)
Programme de reconnaissance des employés
Cafétéria complète avec spéciaux hebdomadaires; café et thé gratuits
...
Stationnement gratuit et bornes électriques
Salle d’entrainement gratuite sur place
Anniversaires de service
Programme de références des employés
Bonification du congé de maternité
Responsabilités
Effectuer l’entretien préventif et correctif des locaux de l’usine et de la tour à bureau (éclairages,
drains pluvial/sanitaires, toilettes, portes quincailleries, toitures, lumières d’urgence,
remplacements de tubes et ampoules, etc).
Effectuer l’entretien préventif et correctif de certains équipements de l’usine et de la tour à bureau
(dépoussiéreurs, vacuum, bassin et puisard, système d’alarme, voûte, douche d’urgence et lave-
yeux).
Effectuer l’entretien préventif du système incendie (gicleurs, pompe diesel et électrique,
extincteurs, raccords pompier, boyaux, total PAC, rideaux coupe-feu, PIV, utilise les panneaux
SIEMENS pour le masquage des différentes zones).
Coordonner et surveiller les travaux d’entrepreneurs extérieurs reliés aux préventifs/correctifs
(ascenseurs, dispositifs anti-refoulements, incendie, contrôle parasitaire, détecteurs de gaz,
plusieurs types de porte automatique, compacteur, hottes).
Effectuer des travaux de menuiserie et utiliser différents outils (banc de scie, scie à onglet, scie à
ruban, dégauchisseuse, ponceuse et autres).
S’assurer du respect des processus qualités BPF (Bonnes Pratiques Fabrications) et HSE
(Health Security Environment) lors des maintenances préventives/correctives et des différents
travaux.
Utiliser le système SAP pour consultation, planification et confirmation des bons de travail.
S’assurer du respect des dates d’échéance et de l’exécution des bons de travail sous sa
responsabilité.
Suivre les différentes formations ou SOP (Procédures Opérationnelles Normalisées) qui sont
reliées au poste de technicien installation.
Assurer la fabrication des clés selon les demandes provenant des différents départements et
personnes de l’usine.
Effectuer l’ensemble des demandes de travail selon l’ordre des priorités dans le respect des
normes et politiques en vigueur.
Être sur appel 24 heures pour toute urgence sur le site sur rotation avec les membres de
l’équipe.
Faire les demandes de soumissions avec les fournisseurs pour les travaux sous sa
responsabilité.
Assurer un support occasionnel aux autres équipes et pour toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Bonne connaissance en plomberie et électricité de base
Excellentes habiletés en menuiserie et peinture/plâtre.
Sens des responsabilités et grande autonomie
Capacité à gérer les priorités et prise de décision
Bonne dextérité manuelle et rigueur dans le travail
Respect des BPF (Bonnes Pratiques Fabrications) et de la santé et sécurité
Diplôme d’études professionnelles ou diplôme d'études secondaires jumelé à une expérience
pertinente (nous offrons de la formation).
Atout – 2 à 4 années d’expérience en entretien de bâtiments.
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Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs, joignez-vous à notre entreprise
et contribuez à façonner l’avenir. Ce poste de technicien à l'entretien à Laval te parles? Postule directement sur cette affichage ou envoie ton CV à camy.samaan@randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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