Vous êtes à la recherche d'une opportunité d'emploi permanente qui vous offrira stabilité et nouvelles responsabilités? Vous souhaitez mettre à profit votre polyvalence, débrouillardise et rigueur? Une entreprise dans le domaine agroalimentaire située à Montréal est à la recherche d'un technicien(ne) de laboratoire qui soutiendra leur équipe!
...
Avantages
Cette entreprise dans le domaine agroalimentaire située à Montréal vous offre dans votre rôle de technicien(ne) de laboratoire:
- Salaire de départ de 32,82$ par heure
- Mandat temporaire d'une durée de 10 à 12 mois
- Horaire rotative sur quart 12 heures (2 semaines de jour, 2 semaines de nuit)
- Avantages sociaux dès l'embauche
- Entrée en poste rapide
Responsabilités
À titre de technicien(ne) de laboratoire dans le domaine agroalimentaire, votre journée de travail consiste à:
- Travailler en collaboration avec les meuniers et opérateurs de l'usine pour effectuer les analyses chimiques et physique sur la farine et le blé;
- Effectuer le contrôle qualité de la matière première et du produit fini;
- Autonomie, précision et esprit analytique en tout temps reliés aux tests : protéine, cendre, humidité, Farinographe, Amylographe, Alvéographe, indices de chute, additifs et enrichissement.
- Tenir les registres et les programmes qualité à jour avec la collaboration des acteurs internes et externes de l'entreprise.
Qualifications
Voici quelques caractéristiques qui feraient de vous un technicien(ne) de laboratoire à considérer pour ce rôle :
- Détenir un diplôme dans le domaine de la chimie alimentaire ou tout autre domaine connexe;
- Avoir de l'expérience comme technicien(ne) de laboratoire (un atout);
- Connaissance des méthodes AACC et HACCP et la sécurité des aliments (un atout);
- Etre disponible à travailler sur des quarts rotatifs jour et nuit
- Etre disponible pour faire le mandat complet d'une durée de 10 mois
Sommaire
Vous souhaitez postuler ou en apprendre davantage sur ce poste d'électromécanicien à Montréal, veuillez postuler dès aujourd'hui ! Comment faire? Cette opportunité n’est pas exactement celle que vous recherchez? Appelez-nous pour en discuter!
Envoyez votre CV par courriel jean-daniel.paquet@randstad.ca
Appelez moi au 514-206-3577 dès aujourd'hui et demandez à parler à Jean-Daniel
Postulez en ligne à randstad.ca dès aujourd'hui !
Mon travail est de vous accompagner dans votre recherche d'emploi et de trouver la meilleure opportunité pour vous.
Jean-Daniel Paquet
jean-daniel.paquet@randstad.ca
514-206-3577
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- Salaire de départ de 32,82$ par heure
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- Avantages sociaux dès l'embauche
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- Travailler en collaboration avec les meuniers et opérateurs de l'usine pour effectuer les analyses chimiques et physique sur la farine et le blé;
- Effectuer le contrôle qualité de la matière première et du produit fini;
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- Tenir les registres et les programmes qualité à jour avec la collaboration des acteurs internes et externes de l'entreprise.
Qualifications
Voici quelques caractéristiques qui feraient de vous un technicien(ne) de laboratoire à considérer pour ce rôle :
- Détenir un diplôme dans le domaine de la chimie alimentaire ou tout autre domaine connexe;
- Avoir de l'expérience comme technicien(ne) de laboratoire (un atout);
- Connaissance des méthodes AACC et HACCP et la sécurité des aliments (un atout);
- Etre disponible à travailler sur des quarts rotatifs jour et nuit
- Etre disponible pour faire le mandat complet d'une durée de 10 mois
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