Une entreprise spécialisée dans la distribution de solutions en climatisation et chauffage, reconnue pour son expertise et son esprit d’innovation, est à la recherche d’un(e) technicien(ne) à l’inventaire pour se joindre à son équipe dynamique.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des inventaires pour l’ensemble des succursales. Si vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le souci du détail, ce poste est pour vous !
...
job details
summary
- Laval, Québec
- Permanent
- sectorAdministrative Support
- reference numberQ4OPYNRSTFEN
job details
Advantages
- Poste permanent à temps plein (40 heures/semaine).
- Horaire : Lundi au vendredi de 8h00 à 17h00, en présentiel.
- Salaire et avantages sociaux compétitifs, alignés sur le marché.
- Poste basé à Laval.
- Programme d'assurance collective
Responsibilities
- Traiter les demandes du superviseur et assurer un soutien administratif efficace.
- Créer et mettre à jour les fiches de produits dans le système.
- Coordonner les inventaires cycliques et annuels, en analyser les écarts et proposer des solutions.
- Faire le lien entre les données du système de gestion d’inventaire (WMS) et SAP.
- Vérifier et ajuster les rapports d’inventaire des entrepôts externes.
- Maintenir un suivi rigoureux des stocks, incluant les équipements manquants ou retournés.
- Participer à l’amélioration des processus internes liés à la gestion d’inventaire.
- Produire divers rapports à la demande de la direction.
Qualifications
- Diplôme d’études collégiales en administration, comptabilité ou domaine connexe.
- Minimum de 3 à 5 années d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en construction ou distribution.
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
- Bon niveau en Excel (intermédiaire ou plus) et connaissance de SAP Business One (atout).
Summary
Vous êtes une personne méthodique, motivée, avec de l’expérience en gestion d’inventaire ? Ce rôle stimulant pourrait être votre prochain défi professionnel ! Pour postuler ou en savoir davantage, contactez Roxanne à l’adresse suivante : roxanne.vendette@randstad.ca.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
Une entreprise spécialisée dans la distribution de solutions en climatisation et chauffage, reconnue pour son expertise et son esprit d’innovation, est à la recherche d’un(e) technicien(ne) à l’inventaire pour se joindre à son équipe dynamique.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des inventaires pour l’ensemble des succursales. Si vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le souci du détail, ce poste est pour vous !
Advantages
- Poste permanent à temps plein (40 heures/semaine).
- Horaire : Lundi au vendredi de 8h00 à 17h00, en présentiel.
- Salaire et avantages sociaux compétitifs, alignés sur le marché.
- Poste basé à Laval.
- Programme d'assurance collective
Responsibilities
- Traiter les demandes du superviseur et assurer un soutien administratif efficace.
- Créer et mettre à jour les fiches de produits dans le système.
- Coordonner les inventaires cycliques et annuels, en analyser les écarts et proposer des solutions.
- Faire le lien entre les données du système de gestion d’inventaire (WMS) et SAP.
- Vérifier et ajuster les rapports d’inventaire des entrepôts externes. ...
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des inventaires pour l’ensemble des succursales. Si vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le souci du détail, ce poste est pour vous !
Advantages
- Poste permanent à temps plein (40 heures/semaine).
- Horaire : Lundi au vendredi de 8h00 à 17h00, en présentiel.
- Salaire et avantages sociaux compétitifs, alignés sur le marché.
- Poste basé à Laval.
- Programme d'assurance collective
Responsibilities
- Traiter les demandes du superviseur et assurer un soutien administratif efficace.
- Créer et mettre à jour les fiches de produits dans le système.
- Coordonner les inventaires cycliques et annuels, en analyser les écarts et proposer des solutions.
- Faire le lien entre les données du système de gestion d’inventaire (WMS) et SAP.
- Vérifier et ajuster les rapports d’inventaire des entrepôts externes. ...
- Maintenir un suivi rigoureux des stocks, incluant les équipements manquants ou retournés.
- Participer à l’amélioration des processus internes liés à la gestion d’inventaire.
- Produire divers rapports à la demande de la direction.
Qualifications
- Diplôme d’études collégiales en administration, comptabilité ou domaine connexe.
- Minimum de 3 à 5 années d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en construction ou distribution.
- Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
- Bon niveau en Excel (intermédiaire ou plus) et connaissance de SAP Business One (atout).
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Vous êtes une personne méthodique, motivée, avec de l’expérience en gestion d’inventaire ? Ce rôle stimulant pourrait être votre prochain défi professionnel ! Pour postuler ou en savoir davantage, contactez Roxanne à l’adresse suivante : roxanne.vendette@randstad.ca.
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
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- Produire divers rapports à la demande de la direction.
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- Minimum de 3 à 5 années d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en construction ou distribution.
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the application process.
Learn what’s next in the application process and find out how we help you land the right job.
1 of 7the application process.
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2 of 7we’ll give you a call.
A consultant will call you at a suitable time to discuss your application and career aspirations.
3 of 7getting you registered.
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