Sous la responsabilité du responsable de production (ou du directeur d'usine), le/la Technicien(ne) en amélioration des procédés et équipements joue un rôle clé dans l'efficience de nos lignes de fabrication. Vous serez au cœur de l'action pour régler et calibrer les machines, optimiser les étapes de production et participer à la maintenance préventive et corrective des équipements.
...
Avantages
- Poste de jour du lundi au vendredi de 7h00 à 15h00
- Beaucoup de possibilité de progression
- Avoir l'opportunité d'optimiser la production d'une usine au complet
- Une expérience de développer des compétences poussées et innovatrices.
Responsabilités
1. Réglage et ajustement des machines (approx. 50-60%)
- Effectuer les réglages, calibrations et changements de formats sur les machines de production lors des démarrages ou des changements de séries.
- S'assurer que les équipements fonctionnent aux standards de vitesse, de précision et de qualité requis.
- Intervenir rapidement sur le plancher de production pour résoudre les dérives de réglage en cours de lot.
2. Amélioration continue des procédés et équipements (approx. 30%)
- Analyser les pannes récurrentes, les goulots d'étranglement et les rejets pour proposer des solutions d'amélioration durables.
- Participer à la modification ou au réaménagement d'outillages et d'équipements pour augmenter la productivité et l'ergonomie.
- Mettre à jour les gammes d'ajustement, les fiches de réglage et les procédures opératoires normalisées (SOP).
- Collaborer avec les opérateurs pour recueillir leurs remarques du terrain et les former aux bons réflexes de premier niveau.
3. Maintenance et dépannage (approx. 10-20%)
- Réaliser le dépannage mécanique/pneumatique de premier niveau lors des arrêts non planifiés.
- Effectuer les entretiens préventifs légers sur les machines selon le calendrier établi.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance majeure ou les fournisseurs externes lors d'interventions complexes.
Qualifications
- Formation : DEC / AEC en génie mécanique, maintenance industrielle, automatisation ou équivalent (ou DEP avec solide expérience terrain).
- Expérience : 2 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire en milieu manufacturier ou industriel.
Compétences techniques :
- Solide compréhension de la mécanique industrielle et du fonctionnement des machines automatisées.
- Bonnes notions en pneumatique, hydraulique ou électromécanique (un atout).
- Maîtrise des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, SMED, etc.).
Qualités personnelles :
- Esprit d'analyse et sens aigu de la résolution de problèmes (troubleshooting).
- Déroulement pragmatique et orientation terrain.
- Bonne communication et capacité d'écoute auprès des opérateurs.
Sommaire
Fort de plus de sept années d’expérience en recrutement et en gestion des talents, je me spécialise dans l’accompagnement de professionnels œuvrant dans les métiers spécialisés, particulièrement dans l’Est de Montréal. Ma connaissance approfondie du marché local me permet d’offrir un accompagnement personnalisé à chaque candidat, en proposant des conseils adaptés à leur profil et à leurs objectifs de carrière.
Comment postuler?
Que vous soyez à l’écoute du marché ou déjà en poste, n’hésitez pas à me contacter pour discuter de cette opportunité ou poser vos questions :
📞 Jean-Daniel Paquet
Agent de carrière – Métiers spécialisés
514-206-3577
📧 jean-daniel.paquet@randstad.ca
Vous connaissez quelqu’un que cette offre pourrait intéresser?
Référez un ami ou un collègue et recevez une prime de 500 $ si la personne est embauchée! Il suffit qu’elle mentionne votre nom lors de sa candidature.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- Beaucoup de possibilité de progression
- Avoir l'opportunité d'optimiser la production d'une usine au complet
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Responsabilités
1. Réglage et ajustement des machines (approx. 50-60%)
- Effectuer les réglages, calibrations et changements de formats sur les machines de production lors des démarrages ou des changements de séries.
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- Mettre à jour les gammes d'ajustement, les fiches de réglage et les procédures opératoires normalisées (SOP).
- Collaborer avec les opérateurs pour recueillir leurs remarques du terrain et les former aux bons réflexes de premier niveau.
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- Effectuer les entretiens préventifs légers sur les machines selon le calendrier établi.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de maintenance majeure ou les fournisseurs externes lors d'interventions complexes.
Qualifications
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- Expérience : 2 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire en milieu manufacturier ou industriel.
Compétences techniques :
- Solide compréhension de la mécanique industrielle et du fonctionnement des machines automatisées.
- Bonnes notions en pneumatique, hydraulique ou électromécanique (un atout).
- Maîtrise des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, SMED, etc.).
Qualités personnelles :
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- Déroulement pragmatique et orientation terrain.
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