détails d'emploi
Acheteur Stratégique
Lieu : Bois-des-Filion
Salaire : 70 000 $ – 80 000 $
Nous sommes à la recherche d’un professionnel proactif, efficace, analytique et tourné vers l’avenir pour combler un poste d’Acheteur principal – Opérations et Approvisionnement au sein de notre équipe dynamique, à notre siège social de Bois-des-Filion.
...
La personne retenue sera responsable du sourcing (approvisionnement) et du développement de produits, tout en jouant un rôle clé dans la chaîne d’approvisionnement et les efforts d'innovation produit de l’entreprise, afin de répondre à ses besoins opérationnels et à ses objectifs. Elle devra également maintenir de solides relations avec les fournisseurs.
Avantages
Horaire de travail flexible
Du lundi au vendredi
Parc Industriel de Bois-des-Filion
Assurances collectives après 3 mois d’embauche
Prix employé sur l’ensemble de nos divisions
Stationnement sur place
Activités sociales
Type d'emploi : Temps plein, Permanent, Présentiel
Responsabilités
Gérer simultanément plusieurs projets d’approvisionnement et de développement.
Utiliser des outils de planification pour suivre l’avancement, résoudre les problèmes et assurer la livraison dans les délais.
Identifier, évaluer et négocier avec des fournisseurs, notamment en Chine.
Comprendre la structure des coûts, les standards de qualité et la dynamique de la chaîne d’approvisionnement.
Rechercher en continu des fournisseurs alternatifs afin de garantir des prix compétitifs et une fiabilité optimale.
Avoir une bonne compréhension de la sélection des matériaux, des procédés de production et des tendances du marché.
Établir des relations à long terme et à forte valeur ajoutée avec les fournisseurs.
Faire le lien entre les équipes internes et les fournisseurs externes.
Se tenir informé des innovations du secteur, des offres concurrentes et des nouvelles technologies émergentes.
Évaluer les risques fournisseurs, la conformité réglementaire et les facteurs logistiques.
S’assurer que la performance des fournisseurs est conforme aux standards et aux délais de l’entreprise.
Passer les commandes et émettre les bons de commande à destination des fournisseurs internationaux.
Mettre à jour les informations dans le système ERP.
Suivre les commandes dans un contexte international (fret, transport, délais, douanes, droits, inspections).
Surveiller les niveaux d’inventaire afin d’éviter les surplus ou les ruptures, en prenant des décisions d’achat éclairées.
Optimiser les coûts tout en maintenant la qualité et les standards requis.
Préparer des rapports sur les activités d’achat, les coûts et les indicateurs de performance.
Qualifications
10 ans ou plus d’expérience dans un poste similaire – essentiel
Maitrise Incoterm
Expérience significative en approvisionnement en Chine – essentiel
Parfaitement bilingue (français et anglais) – essentiel
Connaissance du chinois – atout
Connaissance des matériaux et du secteur de la construction – atout
Diplôme en gestion des achats / approvisionnement – atout
Excellente organisation, approche dynamique et grande autonomie
Capacité à évoluer dans un environnement rapide et exigeant
Solides compétences en négociation
Orienté résultats et objectifs
Maîtrise approfondie de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Expérience avec un système ERP
Joueur impliqué, motivé et déterminé à évoluer avec l’entreprise à long terme
Sommaire
Ce role a Bois des Fillions vous intéresse ou vous êtes simplement à la recherche d'une nouvelle opportunité de carrière ?
Contactez-moi afin qu'on en discute !
Par courriel : Karine.durand@randstad.ca
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Acheteur Stratégique
Lieu : Bois-des-Filion
Salaire : 70 000 $ – 80 000 $
Nous sommes à la recherche d’un professionnel proactif, efficace, analytique et tourné vers l’avenir pour combler un poste d’Acheteur principal – Opérations et Approvisionnement au sein de notre équipe dynamique, à notre siège social de Bois-des-Filion.
La personne retenue sera responsable du sourcing (approvisionnement) et du développement de produits, tout en jouant un rôle clé dans la chaîne d’approvisionnement et les efforts d'innovation produit de l’entreprise, afin de répondre à ses besoins opérationnels et à ses objectifs. Elle devra également maintenir de solides relations avec les fournisseurs.
Avantages
Horaire de travail flexible
Du lundi au vendredi
Parc Industriel de Bois-des-Filion
Assurances collectives après 3 mois d’embauche
Prix employé sur l’ensemble de nos divisions
Stationnement sur place
Activités sociales
Type d'emploi : Temps plein, Permanent, Présentiel
Responsabilités
Gérer simultanément plusieurs projets d’approvisionnement et de développement.
...
Utiliser des outils de planification pour suivre l’avancement, résoudre les problèmes et assurer la livraison dans les délais.
Identifier, évaluer et négocier avec des fournisseurs, notamment en Chine.
Comprendre la structure des coûts, les standards de qualité et la dynamique de la chaîne d’approvisionnement.
Rechercher en continu des fournisseurs alternatifs afin de garantir des prix compétitifs et une fiabilité optimale.
Avoir une bonne compréhension de la sélection des matériaux, des procédés de production et des tendances du marché.
Établir des relations à long terme et à forte valeur ajoutée avec les fournisseurs.
Faire le lien entre les équipes internes et les fournisseurs externes.
Se tenir informé des innovations du secteur, des offres concurrentes et des nouvelles technologies émergentes.
Évaluer les risques fournisseurs, la conformité réglementaire et les facteurs logistiques.
S’assurer que la performance des fournisseurs est conforme aux standards et aux délais de l’entreprise.
Passer les commandes et émettre les bons de commande à destination des fournisseurs internationaux.
Mettre à jour les informations dans le système ERP.
Suivre les commandes dans un contexte international (fret, transport, délais, douanes, droits, inspections).
Surveiller les niveaux d’inventaire afin d’éviter les surplus ou les ruptures, en prenant des décisions d’achat éclairées.
Optimiser les coûts tout en maintenant la qualité et les standards requis.
Préparer des rapports sur les activités d’achat, les coûts et les indicateurs de performance.
Qualifications
10 ans ou plus d’expérience dans un poste similaire – essentiel
Maitrise Incoterm
Expérience significative en approvisionnement en Chine – essentiel
Parfaitement bilingue (français et anglais) – essentiel
Connaissance du chinois – atout
Connaissance des matériaux et du secteur de la construction – atout
Diplôme en gestion des achats / approvisionnement – atout
Excellente organisation, approche dynamique et grande autonomie
Capacité à évoluer dans un environnement rapide et exigeant
Solides compétences en négociation
Orienté résultats et objectifs
Maîtrise approfondie de Microsoft Office (Outlook, Word, Excel)
Expérience avec un système ERP
Joueur impliqué, motivé et déterminé à évoluer avec l’entreprise à long terme
Sommaire
Ce role a Bois des Fillions vous intéresse ou vous êtes simplement à la recherche d'une nouvelle opportunité de carrière ?
Contactez-moi afin qu'on en discute !
Par courriel : Karine.durand@randstad.ca
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi