détails d'emploi
Poste : Aide-opérateur
Ville : La Prairie
Type de poste : Temporaire à permanent
Salaire : 20,91 $ / h (prime de soir de 5,00 $ / h)
Une entreprise majeure du secteur de la fabrication de produits de ventilation recherche une personne dynamique et engagée pour soutenir ses opérations d'assemblage et de production. Ce poste offre une belle opportunité d'intégrer une équipe syndiquée dans un environnement axé sur la collaboration, avec des possibilités réelles d'avancement professionnel.
...
Vous aurez l'occasion de contribuer activement à la chaîne de production au sein d'un milieu dynamique. Le poste demande une bonne forme physique, de l'initiative et une capacité à travailler à un rythme soutenu.
Avantages
Ville : La Prairie
Type de poste : Temporaire à permanent
Salaire : 20,91 $ / h (prime de soir de 5,00 $ / h)
Poste daide-opérateur
Poste syndiqué offrant une stabilité et des possibilités d'avancement vers un rôle d'opérateur de machine
Assurances collectives payées à 50 % avec couverture médicale et assurance dentaire (sans franchise)
Événements d'entreprise organisés régulièrement (fêtes de Noël, activités d'été)
Comité social actif au sein de l'entreprise
Environnement équipé d'une cafétéria et de casiers pour les employés
Horaire de jour (8 h à 16 h 30) ou horaire de soir sur 4 jours (16 h 30 à 2 h 30, du lundi au jeudi avec vendredis libres)
Paie versée à chaque semaine
Responsabilités
Opérer et surveiller les machines de production semi-automatisées
Alimenter les machines en matières premières et composants
Effectuer l'isolation et l'enveloppement des produits selon les normes requises
Procéder à l'emballage et à l'étiquetage des produits finis pour l'expédition
Maintenir une cadence de production régulière et respecter les objectifs
Veiller à la propreté et à la sécurité de son espace de travail
Qualifications
Expérience préalable à titre d'opérateur de machine ou en milieu industriel
Bonne capacité physique (travail debout prolongé et manutention de charges)
Permis de travail valide
Stabilité d'emploi démontrée dans le parcours professionnel
Profil rigoureux, autonome et orienté vers le travail d'équipe
Sommaire
Cette opportunité d'aide-opérateur à La Prairie propose un statut temporaire à permanent très attractif avec un salaire de 20,91 $ / h (ainsi qu'une prime de soir de 5,00 $ / h). En rejoignant cette organisation, vous bénéficierez d'avantages sociaux complets et d'un environnement syndiqué favorisant l'évolution interne. Si vous cherchez un emploi stimulant au sein d'une équipe solide, faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant. N'hésitez pas également à partager cette offre avec vos proches ou connaissances qui pourraient être intéressés par ce défi !
Ce poste t'intéresse ?
Envoie ton CV à sandy.jean-baptiste@randstad.ca
Texte-moi au : 438 341 7132
lien pour page facebook, au besoin : https://www.facebook.com/profile.php?id=61591384135952
Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
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Poste : Aide-opérateur
Ville : La Prairie
Type de poste : Temporaire à permanent
Salaire : 20,91 $ / h (prime de soir de 5,00 $ / h)
Une entreprise majeure du secteur de la fabrication de produits de ventilation recherche une personne dynamique et engagée pour soutenir ses opérations d'assemblage et de production. Ce poste offre une belle opportunité d'intégrer une équipe syndiquée dans un environnement axé sur la collaboration, avec des possibilités réelles d'avancement professionnel.
Vous aurez l'occasion de contribuer activement à la chaîne de production au sein d'un milieu dynamique. Le poste demande une bonne forme physique, de l'initiative et une capacité à travailler à un rythme soutenu.
Avantages
Ville : La Prairie
Type de poste : Temporaire à permanent
Salaire : 20,91 $ / h (prime de soir de 5,00 $ / h)
Poste daide-opérateur
Poste syndiqué offrant une stabilité et des possibilités d'avancement vers un rôle d'opérateur de machine
Assurances collectives payées à 50 % avec couverture médicale et assurance dentaire (sans franchise)
Événements d'entreprise organisés régulièrement (fêtes de Noël, activités d'été)
...
Comité social actif au sein de l'entreprise
Environnement équipé d'une cafétéria et de casiers pour les employés
Horaire de jour (8 h à 16 h 30) ou horaire de soir sur 4 jours (16 h 30 à 2 h 30, du lundi au jeudi avec vendredis libres)
Paie versée à chaque semaine
Responsabilités
Opérer et surveiller les machines de production semi-automatisées
Alimenter les machines en matières premières et composants
Effectuer l'isolation et l'enveloppement des produits selon les normes requises
Procéder à l'emballage et à l'étiquetage des produits finis pour l'expédition
Maintenir une cadence de production régulière et respecter les objectifs
Veiller à la propreté et à la sécurité de son espace de travail
Qualifications
Expérience préalable à titre d'opérateur de machine ou en milieu industriel
Bonne capacité physique (travail debout prolongé et manutention de charges)
Permis de travail valide
Stabilité d'emploi démontrée dans le parcours professionnel
Profil rigoureux, autonome et orienté vers le travail d'équipe
Sommaire
Cette opportunité d'aide-opérateur à La Prairie propose un statut temporaire à permanent très attractif avec un salaire de 20,91 $ / h (ainsi qu'une prime de soir de 5,00 $ / h). En rejoignant cette organisation, vous bénéficierez d'avantages sociaux complets et d'un environnement syndiqué favorisant l'évolution interne. Si vous cherchez un emploi stimulant au sein d'une équipe solide, faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant. N'hésitez pas également à partager cette offre avec vos proches ou connaissances qui pourraient être intéressés par ce défi !
Ce poste t'intéresse ?
Envoie ton CV à sandy.jean-baptiste@randstad.ca
Texte-moi au : 438 341 7132
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Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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