détails d'emploi
Description d'emploi
Notre client, une entreprise d'envergure spécialisée dans son domaine, recherche un professionnel polyvalent pour occuper un poste stratégique au sein de son équipe de production et d'expédition.
Poste : Cariste
Type de poste : Permanent
Salaire : 23,45 $ / heure
...
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans les opérations quotidiennes en combinant la conduite d'équipement de manutention et le support aux opérations de production dans un environnement syndiqué.
Avantages
Salaire compétitif de 23,45 $ de l'heure.
Prime d'assiduité pouvant atteindre jusqu'à 1 000 $ annuellement pour souligner votre engagement.
Environnement de travail syndiqué offrant une sécurité d'emploi et des conditions régies par une convention collective.
Allocation annuelle de 250 $ versée en argent chaque 1er juin pour l'achat de bottes de sécurité, sans justificatif requis.
Vêtements de travail fournis après 3 mois de service (chandails à manches courtes, manches longues et manteau aux couleurs de l'entreprise).
10 jours de vacances et 4 jours de congés de type "flotteurs".
Horaire de jour fixe et stable de 40 heures par semaine, facilitant l'équilibre travail-vie personnelle.
Responsabilités
Opérer un chariot élévateur assis fonctionnant au propane pour le déplacement, le chargement et le déchargement des marchandises.
Alimenter et opérer les machines de transformation de poudre de plastique selon les besoins opérationnels.
Effectuer de manière occasionnelle le déneigement extérieur des voies ferrées de transport situées sur le site.
Manipuler des charges lourdes pouvant atteindre 25 kg de façon régulière.
Effectuer les inspections quotidiennes des équipements pour garantir la sécurité des opérations.
Travailler de manière autonome et gérer les priorités quotidiennes en l'absence de supervision directe constante.
Qualifications
🎓 QUALIFICATIONS - OPÉRATEUR(TRICE) DE CHARIOT ÉLÉVATEUR À SAINT-BRUNO !
Posséder une expérience solide et confirmée en conduite de chariot élévateur de type assis uniquement.
Être prêt à démontrer vos compétences lors d'un court test de conduite pratique effectué sur place lors de l'entrevue.
Démontrer une excellente habileté manuelle pour accomplir les tâches de production et de préparation avec soin.
Être une personne qui apprécie et performe particulièrement bien dans le travail en solo et l'autonomie.
Faire preuve d'une grande fiabilité pour respecter l'horaire de jour établi de 8h30 à 16h30.
Avoir une connaissance approfondie des règles de sécurité pour opérer en tant qu'Opérateur(trice) de chariot élévateur.
Sommaire
Cette opportunité de cariste permanent offre un horaire de jour très stable, une excellente gamme d'avantages financiers et un milieu de travail syndiqué stimulant. Si vous possédez une carte valide et cherchez un emploi diversifié, faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant. Insérer Poste : Cariste, Ville : À préciser, Type de poste : Permanent, Salaire : 23,45 $ / heure dans votre démarche en contactant notre équipe. N'hésitez pas également à partager cette offre avec vos amis, votre famille ou vos connaissances qui cherchent une excellente opportunité de carrière !
Ce poste t'intéresse ?
Envoie ton CV à sandy.jean-baptiste@randstad.ca
Texte-moi au : 438 341 7132
lien pour page facebook, au besoin : https://www.facebook.com/profile.php?id=61591384135952
Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Note : Pour finaliser l'offre d'emploi, dans quelle Ville ce poste
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Cariste
Type de poste : Permanent
Salaire : 23,45 $ / heure
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans les opérations quotidiennes en combinant la conduite d'équipement de manutention et le support aux opérations de production dans un environnement syndiqué.
Avantages
Salaire compétitif de 23,45 $ de l'heure.
Prime d'assiduité pouvant atteindre jusqu'à 1 000 $ annuellement pour souligner votre engagement.
Environnement de travail syndiqué offrant une sécurité d'emploi et des conditions régies par une convention collective.
Allocation annuelle de 250 $ versée en argent chaque 1er juin pour l'achat de bottes de sécurité, sans justificatif requis.
Vêtements de travail fournis après 3 mois de service (chandails à manches courtes, manches longues et manteau aux couleurs de l'entreprise).
10 jours de vacances et 4 jours de congés de type "flotteurs".
...
Horaire de jour fixe et stable de 40 heures par semaine, facilitant l'équilibre travail-vie personnelle.
Responsabilités
Opérer un chariot élévateur assis fonctionnant au propane pour le déplacement, le chargement et le déchargement des marchandises.
Alimenter et opérer les machines de transformation de poudre de plastique selon les besoins opérationnels.
Effectuer de manière occasionnelle le déneigement extérieur des voies ferrées de transport situées sur le site.
Manipuler des charges lourdes pouvant atteindre 25 kg de façon régulière.
Effectuer les inspections quotidiennes des équipements pour garantir la sécurité des opérations.
Travailler de manière autonome et gérer les priorités quotidiennes en l'absence de supervision directe constante.
Qualifications
🎓 QUALIFICATIONS - OPÉRATEUR(TRICE) DE CHARIOT ÉLÉVATEUR À SAINT-BRUNO !
Posséder une expérience solide et confirmée en conduite de chariot élévateur de type assis uniquement.
Être prêt à démontrer vos compétences lors d'un court test de conduite pratique effectué sur place lors de l'entrevue.
Démontrer une excellente habileté manuelle pour accomplir les tâches de production et de préparation avec soin.
Être une personne qui apprécie et performe particulièrement bien dans le travail en solo et l'autonomie.
Faire preuve d'une grande fiabilité pour respecter l'horaire de jour établi de 8h30 à 16h30.
Avoir une connaissance approfondie des règles de sécurité pour opérer en tant qu'Opérateur(trice) de chariot élévateur.
Sommaire
Cette opportunité de cariste permanent offre un horaire de jour très stable, une excellente gamme d'avantages financiers et un milieu de travail syndiqué stimulant. Si vous possédez une carte valide et cherchez un emploi diversifié, faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant. Insérer Poste : Cariste, Ville : À préciser, Type de poste : Permanent, Salaire : 23,45 $ / heure dans votre démarche en contactant notre équipe. N'hésitez pas également à partager cette offre avec vos amis, votre famille ou vos connaissances qui cherchent une excellente opportunité de carrière !
Ce poste t'intéresse ?
Envoie ton CV à sandy.jean-baptiste@randstad.ca
Texte-moi au : 438 341 7132
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Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.
N'oublie pas de m'ajouter sur Facebook pour rester à l'affût de nos nouvelles offres d'emplois !
Site internet Randstad: https://www.randstad.ca/fr/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail, et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
Note : Pour finaliser l'offre d'emploi, dans quelle Ville ce poste
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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