détails d'emploi
Notre client, une importante institution financière, est à la recherche d’un Analyste d’affaires (Analyste des opérations et des applications) rigoureux pour rejoindre son équipe des Opérations mondiales. Il s’agit d’une opportunité de contrat à long terme. Le candidat retenu évoluera dans l’environnement des marchés mondiaux au sein de divers projets, en collaborant étroitement avec les parties prenantes de plusieurs unités d’affaires.
...
Avantages
Opportunité de travailler pour une grande banque canadienne
Modèle de travail hybride au centre-ville de Montreal
Rôle très visible avec une interaction importante avec les parties prenantes
Possibilité de prolongation du contrat ou de conversion en poste permanent
Exposition aux marchés des capitaux et à des projets interfonctionnels
Environnement d’équipe collaboratif et solidaire
Responsabilités
Appliquer les meilleures pratiques en gestion de projet : identifier la portée du projet, définir le plan de projet et la charge de travail, assurer le suivi et rendre compte régulièrement aux commanditaires du projet, et remonter les problèmes si nécessaire.
Solides compétences en analyse afin d’évaluer les processus, identifier les points forts et les faiblesses, et proposer de nouveaux processus de travail ou outils.
Préparer et rédiger les exigences, les spécifications, les processus d'affaires et les recommandations en lien avec la solution proposée.
Diriger les efforts de tests, définir les conditions de test et élaborer des plans de test précis et complets.
Former les utilisateurs aux nouvelles applications métier et rédiger les procédures utilisateur.
S’assurer que les problèmes sont identifiés, suivis et signalés de manière appropriée.
Qualifications
Plus de 5 ans d’expérience dans un rôle d’analyste d’affaires et/ou de gestion de projet
Expérience dans un environnement bancaire international
Connaissance des processus de paiements, y compris, sans s’y limiter, Swift Alliance, FED, Chips, SSIs et OFAC, principalement pour le marché en USD
Connaissance des processus de gestion de trésorerie, notamment la projection des soldes de fin de journée (EOD), le rapprochement entre les projections et les flux réels en cours de journée, ainsi que les paiements effectués par des banques de compensation internes ou via des correspondants
Connaissance des réglementations et des tendances en matière de liquidité intrajournalière, notamment les exigences de Bâle III
Connaissance des règlements de titres, notamment via le DTCC
Sommaire
Il s’agit d’une excellente opportunité pour un Analyste d’affaires de niveau intermédiaire ayant une expérience dans les marchés mondiaux de faire progresser sa carrière au sein de l’une des banques les plus prestigieuses du Canada. Si vous êtes un professionnel proactif et rigoureux, à l’aise dans un environnement dynamique axé sur les parties prenantes, nous vous encourageons à postuler. Rejoignez une équipe collaborative travaillant sur des projets financiers d’envergure, avec de réelles perspectives de croissance et d’évolution.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Notre client, une importante institution financière, est à la recherche d’un Analyste d’affaires (Analyste des opérations et des applications) rigoureux pour rejoindre son équipe des Opérations mondiales. Il s’agit d’une opportunité de contrat à long terme. Le candidat retenu évoluera dans l’environnement des marchés mondiaux au sein de divers projets, en collaborant étroitement avec les parties prenantes de plusieurs unités d’affaires.
Avantages
Opportunité de travailler pour une grande banque canadienne
Modèle de travail hybride au centre-ville de Montreal
Rôle très visible avec une interaction importante avec les parties prenantes
Possibilité de prolongation du contrat ou de conversion en poste permanent
Exposition aux marchés des capitaux et à des projets interfonctionnels
Environnement d’équipe collaboratif et solidaire
Responsabilités
Appliquer les meilleures pratiques en gestion de projet : identifier la portée du projet, définir le plan de projet et la charge de travail, assurer le suivi et rendre compte régulièrement aux commanditaires du projet, et remonter les problèmes si nécessaire.
...
Solides compétences en analyse afin d’évaluer les processus, identifier les points forts et les faiblesses, et proposer de nouveaux processus de travail ou outils.
Préparer et rédiger les exigences, les spécifications, les processus d'affaires et les recommandations en lien avec la solution proposée.
Diriger les efforts de tests, définir les conditions de test et élaborer des plans de test précis et complets.
Former les utilisateurs aux nouvelles applications métier et rédiger les procédures utilisateur.
S’assurer que les problèmes sont identifiés, suivis et signalés de manière appropriée.
Qualifications
Plus de 5 ans d’expérience dans un rôle d’analyste d’affaires et/ou de gestion de projet
Expérience dans un environnement bancaire international
Connaissance des processus de paiements, y compris, sans s’y limiter, Swift Alliance, FED, Chips, SSIs et OFAC, principalement pour le marché en USD
Connaissance des processus de gestion de trésorerie, notamment la projection des soldes de fin de journée (EOD), le rapprochement entre les projections et les flux réels en cours de journée, ainsi que les paiements effectués par des banques de compensation internes ou via des correspondants
Connaissance des réglementations et des tendances en matière de liquidité intrajournalière, notamment les exigences de Bâle III
Connaissance des règlements de titres, notamment via le DTCC
Sommaire
Il s’agit d’une excellente opportunité pour un Analyste d’affaires de niveau intermédiaire ayant une expérience dans les marchés mondiaux de faire progresser sa carrière au sein de l’une des banques les plus prestigieuses du Canada. Si vous êtes un professionnel proactif et rigoureux, à l’aise dans un environnement dynamique axé sur les parties prenantes, nous vous encourageons à postuler. Rejoignez une équipe collaborative travaillant sur des projets financiers d’envergure, avec de réelles perspectives de croissance et d’évolution.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
