détails d'emploi
Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Ce poste d'Analyste comptable situé à Saint-Henri offre un taux horaire avantageux de 40$ à 45$ par heure.
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Vous cherchez une opportunité stimulante en comptabilité au sein d'une équipe dynamique et accueillante? Nous recherchons un(e) Analyste comptable talentueux(se) pour occuper un poste temporaire à Saint-Henri, offrant un taux avantageux variant entre 40$et 45$ par heure.
Dans ce rôle au cœur des opérations financières, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse des coûts de projets, la préparation des états financiers et la conciliation des comptes. Vous intégrerez un environnement sain où la collaboration et le partage de connaissances sont au centre des priorités quotidiennes. Grâce à des horaires flexibles et un accès facile sans bouchons de circulation, ce poste vous permettra d'allier concrétisation professionnelle et équilibre personnel.
Relevez ce défi dès aujourd'hui et propulsez votre carrière!
Avantages
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Rejoignez-nous comme Analyste comptable à Saint-Henri avec une rémunération attrayante de 40$ à 45$ par heure.
Rémunération horaire compétitive établie entre 40$et 45$ par heure selon votre niveau d'expérience.
Horaire de travail flexible avec une plage fixe de 9h à 16h et la possibilité de terminer votre journée dès midi le vendredi.
Aménagement du temps de travail sur mesure offrant le choix d'une semaine de 4 jours ou 5 jours (32h à 35h par semaine).
Localisation stratégique offrant un trajet fluide à Saint-Henri, situé à seulement 15 minutes de Lévis sans les tracas du trafic.
Environnement de travail collaboratif, axé sur l'entraide, la convivialité et un accompagnement de proximité.
Mandat temporaire de 15 à 18 mois idéal pour développer votre expertise avec de fortes possibilités de prolongation.
Responsabilités
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Voici les missions attribuées à l'Analyste comptable travaillant à Saint-Henri pour un salaire de 40$ à 45$ par heure.
Analyser les rapports de coûts par projet afin d'identifier précisément les écarts budgétaires et leurs causes.
Participer activement au cycle complet de fin de mois et contribuer à la livraison rigoureuse des états financiers.
Prendre en charge le processus complet des inventaires, incluant les décomptes trimestriels et annuels.
Effectuer l'analyse des rapprochements bancaires, la conciliation des comptes et la révision des dépenses de cartes de crédit.
Préparer les rapports de gestion hebdomadaires et mensuels tout en comptabilisant les écritures de régularisation.
Collaborer à la préparation du dossier de vérification externe et au suivi administratif des immobilisations.
Qualifications
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Le profil idéal pour ce poste d'Analyste comptable à Saint-Henri rémunéré de 40$ à 45$ par heure réunit les qualifications suivantes.
Expérience concrète d'au moins 2 à 3 ans dans un rôle d'analyse financière ou sur le cycle complet comptable.
Formation académique en comptabilité ou finance (DEP, DEC, AEC ou Baccalauréat; titre CPA un atout).
Maîtrise technique du logiciel Excel et aisance démontrée dans l'utilisation d'un système ERP intégré.
Sens de l'organisation marqué, autonomie et rigueur dans le respect des échéanciers financiers.
Qualités relationnelles axées sur l'esprit d'équipe, la débrouillardise et une excellente capacité de communication.
Sommaire
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Postulez dès aujourd'hui pour devenir Analyste comptable à Saint-Henri avec un taux horaire de 40$ à 45$ par heure.
En tant que Spécialiste du recrutement temporaire en comptabilité, mon objectif est d'accompagner chaque professionnel dans le domaine de la comptabilité.
Que vous soyez à la recherche d'un nouveau défi, d'une évolution de carrière, ou simplement de conseils avisés, je suis là pour vous.
Vous avez des questions sur le recrutement en comptabilité ou vous cherchez un emploi pour quelques mois ou plus?
Je suis votre interlocutrice privilégiée.
Je m'adapte à vos besoins, que vous soyez disponible à temps partiel ou à temps plein, et que vous soyez ouvert à découvrir différentes entreprises ou à vous investir dans une seule.
Contactez-moi dès maintenant :
Émeline Gros
418-572-4266
emeline.gros@randstad.ca
Sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/emeline-gros-744aab16b/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Ce poste d'Analyste comptable situé à Saint-Henri offre un taux horaire avantageux de 40$ à 45$ par heure.
Vous cherchez une opportunité stimulante en comptabilité au sein d'une équipe dynamique et accueillante? Nous recherchons un(e) Analyste comptable talentueux(se) pour occuper un poste temporaire à Saint-Henri, offrant un taux avantageux variant entre 40$et 45$ par heure.
Dans ce rôle au cœur des opérations financières, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse des coûts de projets, la préparation des états financiers et la conciliation des comptes. Vous intégrerez un environnement sain où la collaboration et le partage de connaissances sont au centre des priorités quotidiennes. Grâce à des horaires flexibles et un accès facile sans bouchons de circulation, ce poste vous permettra d'allier concrétisation professionnelle et équilibre personnel.
Relevez ce défi dès aujourd'hui et propulsez votre carrière!
Avantages
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
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Rejoignez-nous comme Analyste comptable à Saint-Henri avec une rémunération attrayante de 40$ à 45$ par heure.
Rémunération horaire compétitive établie entre 40$et 45$ par heure selon votre niveau d'expérience.
Horaire de travail flexible avec une plage fixe de 9h à 16h et la possibilité de terminer votre journée dès midi le vendredi.
Aménagement du temps de travail sur mesure offrant le choix d'une semaine de 4 jours ou 5 jours (32h à 35h par semaine).
Localisation stratégique offrant un trajet fluide à Saint-Henri, situé à seulement 15 minutes de Lévis sans les tracas du trafic.
Environnement de travail collaboratif, axé sur l'entraide, la convivialité et un accompagnement de proximité.
Mandat temporaire de 15 à 18 mois idéal pour développer votre expertise avec de fortes possibilités de prolongation.
Responsabilités
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Voici les missions attribuées à l'Analyste comptable travaillant à Saint-Henri pour un salaire de 40$ à 45$ par heure.
Analyser les rapports de coûts par projet afin d'identifier précisément les écarts budgétaires et leurs causes.
Participer activement au cycle complet de fin de mois et contribuer à la livraison rigoureuse des états financiers.
Prendre en charge le processus complet des inventaires, incluant les décomptes trimestriels et annuels.
Effectuer l'analyse des rapprochements bancaires, la conciliation des comptes et la révision des dépenses de cartes de crédit.
Préparer les rapports de gestion hebdomadaires et mensuels tout en comptabilisant les écritures de régularisation.
Collaborer à la préparation du dossier de vérification externe et au suivi administratif des immobilisations.
Qualifications
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Le profil idéal pour ce poste d'Analyste comptable à Saint-Henri rémunéré de 40$ à 45$ par heure réunit les qualifications suivantes.
Expérience concrète d'au moins 2 à 3 ans dans un rôle d'analyse financière ou sur le cycle complet comptable.
Formation académique en comptabilité ou finance (DEP, DEC, AEC ou Baccalauréat; titre CPA un atout).
Maîtrise technique du logiciel Excel et aisance démontrée dans l'utilisation d'un système ERP intégré.
Sens de l'organisation marqué, autonomie et rigueur dans le respect des échéanciers financiers.
Qualités relationnelles axées sur l'esprit d'équipe, la débrouillardise et une excellente capacité de communication.
Sommaire
– Titre du poste : Analyste comptable
– Lieu : Saint-Henri (Rive-Sud de Québec)
– Salaire : 40$ à 45$ par heure
Postulez dès aujourd'hui pour devenir Analyste comptable à Saint-Henri avec un taux horaire de 40$ à 45$ par heure.
En tant que Spécialiste du recrutement temporaire en comptabilité, mon objectif est d'accompagner chaque professionnel dans le domaine de la comptabilité.
Que vous soyez à la recherche d'un nouveau défi, d'une évolution de carrière, ou simplement de conseils avisés, je suis là pour vous.
Vous avez des questions sur le recrutement en comptabilité ou vous cherchez un emploi pour quelques mois ou plus?
Je suis votre interlocutrice privilégiée.
Je m'adapte à vos besoins, que vous soyez disponible à temps partiel ou à temps plein, et que vous soyez ouvert à découvrir différentes entreprises ou à vous investir dans une seule.
Contactez-moi dès maintenant :
Émeline Gros
418-572-4266
emeline.gros@randstad.ca
Sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/emeline-gros-744aab16b/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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