détails d'emploi
🚛 Cariste recherché – Quart de soir Sainte-Julie
Tu es un cariste d’expérience avec tes cartes valides et tu es prêt à t’engager pour au moins 6 mois ?
👉 On a une belle opportunité pour toi !
Une entreprise dynamique située à Sainte-Julie est à la recherche d’un cariste motivé pour se joindre à son équipe de soir.
...
🔍 Profil recherché :
✅ Expérience pertinente en conduite de chariot élévateur
âś… Cartes de cariste valides (OBLIGATOIRE)
âś… Engagement minimum de 6 mois
✅ Esprit d’équipe et attitude positive
🎯 Ce qu’on t’offre :
🔹 Un poste stable dans une entreprise reconnue
🔹 Un environnement de travail respectueux
🔹 La chance de mettre ton savoir-faire en valeur dès le premier jour
đź“ž Appelle-nous au 450-463-4114 et demande Roxanne
đź“© Ou envoie ton CV maintenant Ă roxanne.lapierre@randstad.ca
Viens faire la différence dans une équipe où ton expertise est vraiment appréciée !
Avantages
Voici les avantages d’être cariste pour cette entreprise de Sainte- Julie :
- Salaire 25.91$ (incluant la prime de soir) ;
- Horaire : 14h30 Ă 2h30 am lundi, mardi et jeudi OU 14h30 Ă 2h30 am Lundi, mercredi et jeudi ;
- Emploi temporaire pour un minimum de 6 mois.
Responsabilités
Voici ce que tu devras faire en tant que cariste Ă Sainte-Julie :
- Alimenter en matières premières les machines et les nettoyer ;
- Aviser immédiatement son superviseur, lorsqu’un problème affecte la production ;
- Collaborer avec les caristes du département de l’expédition ;
- Charger les palettes et les sacs de cellulose dans les remorques ou dans l’entrepôt ;
- Faire la préparation des commandes de produits finis ;
- Respecter les procédures interne en termes de sécurité ;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Voici les compétences recherchées pour ce poste de cariste à Sainte-Julie :
- Être en mesure de lever des charges allant jusqu’à 50 lbs ;
- Avoir des cartes de cariste valide ;
- Expérience avec chariot élévateur assis, propane et électrique ;
- Expérience en entrepôt ;
- Être à l'aise de travailler dans un environnement poussiéreux et bruyant ;
- ĂŠtre Ă l'aise avec un emploi temporaire.
Sommaire
Tu viens de lire tout ceci et tu te dis que ce poste est fait pour toi et tu te demandes comment faire pour appliquer?
Tu peux nous joindre des façons suivantes :
Téléphone : 450-463-4114 - Demande pour Roxanne
Courriel : roxanne.lapierre@randstad.ca
Par internet : Créer toi un profil sur randstad.ca
Il nous fera plaisir de t'aider dans ta recherche d'emploi! Sache que nos services sont GRATUIT à 100% pour les chercheurs d’emplois !!
Au plaisir de faire ta connaissance ! :)
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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🚛 Cariste recherché – Quart de soir Sainte-Julie
Tu es un cariste d’expérience avec tes cartes valides et tu es prêt à t’engager pour au moins 6 mois ?
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Avantages
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- Salaire 25.91$ (incluant la prime de soir) ;
- Horaire : 14h30 Ă 2h30 am lundi, mardi et jeudi OU 14h30 Ă 2h30 am Lundi, mercredi et jeudi ;
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- Emploi temporaire pour un minimum de 6 mois.
Responsabilités
Voici ce que tu devras faire en tant que cariste Ă Sainte-Julie :
- Alimenter en matières premières les machines et les nettoyer ;
- Aviser immédiatement son superviseur, lorsqu’un problème affecte la production ;
- Collaborer avec les caristes du département de l’expédition ;
- Charger les palettes et les sacs de cellulose dans les remorques ou dans l’entrepôt ;
- Faire la préparation des commandes de produits finis ;
- Respecter les procédures interne en termes de sécurité ;
- Toutes autres tâches connexes.
Qualifications
Voici les compétences recherchées pour ce poste de cariste à Sainte-Julie :
- Être en mesure de lever des charges allant jusqu’à 50 lbs ;
- Avoir des cartes de cariste valide ;
- Expérience avec chariot élévateur assis, propane et électrique ;
- Expérience en entrepôt ;
- Être à l'aise de travailler dans un environnement poussiéreux et bruyant ;
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Courriel : roxanne.lapierre@randstad.ca
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Au plaisir de faire ta connaissance ! :)
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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