détails d'emploi
Vous êtes passionné(e) par l’architecture haut de gamme et la construction de propriétés d’exception? Vous recherchez un poste stimulant où votre rigueur, votre sens du détail et votre leadership auront un impact direct sur la qualité de réalisation et la satisfaction des clients?
...
Vous aimez coordonner des projets de A à Z, gérer des équipes de professionnels et évoluer dans un environnement dynamique et raffiné?
Si vous avez répondu oui, cette opportunité de Chargé(e) de projets – Construction résidentielle de luxe est faite pour vous!
Poste : Chargé(e) de projets – Construction résidentielle de luxe
Lieu : Magog et environs (Estrie)
Salaire : Entre 110 000 $ et 130 000 $, selon l’expérience
Horaire : Temps plein, de jour
Avantages
Pourquoi joindre notre équipe spécialisée dans la construction résidentielle haut de gamme?
Projets prestigieux situés dans des secteurs recherchés de l’Estrie.
Équipe multidisciplinaire expérimentée et passionnée.
Atmosphère de travail humaine, professionnelle et axée sur l’excellence.
Autonomie et latitude décisionnelle dans la gestion de vos projets.
Outils modernes de gestion de chantier et soutien administratif solide.
Salaire compétitif et possibilité d’évolution rapide selon vos ambitions.
Programmes de formation continue, reconnaissance du rendement et implication dans la vision stratégique.
Responsabilités
Voici ce qui vous attend dans ce rôle clé :
Gestion complète des projets
Superviser la planification, la coordination et l’exécution des chantiers de construction de résidences de luxe.
Gérer les échéanciers, les budgets, la qualité et la conformité des travaux.
Sélectionner et encadrer les sous-traitants, fournisseurs et professionnels.
Assurer un suivi constant des travaux sur le terrain et ajuster les plans au besoin.
Coordination et relations client
Être l’interlocuteur principal du client tout au long du projet.
Travailler en étroite collaboration avec les architectes, designers et ingénieurs.
Participer aux réunions de chantier, établir les priorités et résoudre les problématiques en temps réel.
Garantir une exécution impeccable en respectant les standards les plus élevés de qualité.
Suivi de performance
Rédiger les rapports d’avancement et recommander des ajustements stratégiques.
Veiller à la rentabilité des projets tout en maintenant l’entière satisfaction des clients exigeants.
Qualifications
Diplôme en génie civil, architecture, gestion de projet ou toute autre formation connexe.
Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets de construction résidentielle haut de gamme.
Maîtrise des logiciels de gestion (Suite Office, MS Project, Procore ou équivalents).
Excellente connaissance des étapes d’un projet clé en main (de la conception à la livraison).
Sens du service client, rigueur professionnelle et souci du détail hors pair.
Excellentes habiletés relationnelles, sens des responsabilités et autonomie.
Sommaire
Cette opportunité de carrière dans un environnement stimulant et structuré comme chargé(e) de projet vous intéresse?
Communiquez avec moi par courriel au tristan.henley@randstad.ca pour discuter de cette opportunité ou d'autres rôles disponibles.
Nous avons actuellement plusieurs postes ouverts à travers le Québec. Parlons-en en toute confidentialité!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir plus
Vous êtes passionné(e) par l’architecture haut de gamme et la construction de propriétés d’exception? Vous recherchez un poste stimulant où votre rigueur, votre sens du détail et votre leadership auront un impact direct sur la qualité de réalisation et la satisfaction des clients?
Vous aimez coordonner des projets de A à Z, gérer des équipes de professionnels et évoluer dans un environnement dynamique et raffiné?
Si vous avez répondu oui, cette opportunité de Chargé(e) de projets – Construction résidentielle de luxe est faite pour vous!
Poste : Chargé(e) de projets – Construction résidentielle de luxe
Lieu : Magog et environs (Estrie)
Salaire : Entre 110 000 $ et 130 000 $, selon l’expérience
Horaire : Temps plein, de jour
Avantages
Pourquoi joindre notre équipe spécialisée dans la construction résidentielle haut de gamme?
Projets prestigieux situés dans des secteurs recherchés de l’Estrie.
Équipe multidisciplinaire expérimentée et passionnée.
Atmosphère de travail humaine, professionnelle et axée sur l’excellence.
Autonomie et latitude décisionnelle dans la gestion de vos projets.
...
Outils modernes de gestion de chantier et soutien administratif solide.
Salaire compétitif et possibilité d’évolution rapide selon vos ambitions.
Programmes de formation continue, reconnaissance du rendement et implication dans la vision stratégique.
Responsabilités
Voici ce qui vous attend dans ce rôle clé :
Gestion complète des projets
Superviser la planification, la coordination et l’exécution des chantiers de construction de résidences de luxe.
Gérer les échéanciers, les budgets, la qualité et la conformité des travaux.
Sélectionner et encadrer les sous-traitants, fournisseurs et professionnels.
Assurer un suivi constant des travaux sur le terrain et ajuster les plans au besoin.
Coordination et relations client
Être l’interlocuteur principal du client tout au long du projet.
Travailler en étroite collaboration avec les architectes, designers et ingénieurs.
Participer aux réunions de chantier, établir les priorités et résoudre les problématiques en temps réel.
Garantir une exécution impeccable en respectant les standards les plus élevés de qualité.
Suivi de performance
Rédiger les rapports d’avancement et recommander des ajustements stratégiques.
Veiller à la rentabilité des projets tout en maintenant l’entière satisfaction des clients exigeants.
Qualifications
Diplôme en génie civil, architecture, gestion de projet ou toute autre formation connexe.
Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets de construction résidentielle haut de gamme.
Maîtrise des logiciels de gestion (Suite Office, MS Project, Procore ou équivalents).
Excellente connaissance des étapes d’un projet clé en main (de la conception à la livraison).
Sens du service client, rigueur professionnelle et souci du détail hors pair.
Excellentes habiletés relationnelles, sens des responsabilités et autonomie.
Sommaire
Cette opportunité de carrière dans un environnement stimulant et structuré comme chargé(e) de projet vous intéresse?
Communiquez avec moi par courriel au tristan.henley@randstad.ca pour discuter de cette opportunité ou d'autres rôles disponibles.
Nous avons actuellement plusieurs postes ouverts à travers le Québec. Parlons-en en toute confidentialité!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
voir pluspartager l'offre d'emploi
