Chargé de projets junior

Souhaitez-vous propulser votre carrière au sein d’une entreprise qui croit au potentiel de la relève ? Êtes-vous stimulé par la perspective de découvrir les secrets de la construction industrielle, loin de la routine d'un bureau traditionnel ? Ce rôle de chargé de projets junior représente une occasion unique de faire votre entrée dans un environnement organisé et avant-gardiste à Lévis. En tant que chargé de projets junior, vous profiterez d'un accompagnement dynamique au cœur d'une brigade de 500 employés qui vous accueilleront à bras ouverts.

Le chargé de projets junior que nous souhaitons recruter se démarque par son professionnalisme et son désir constant de progresser, incluant une grande disponibilité pour les déplacements aériens vers nos sites actifs. Choisir d'exercer ces fonctions de chargé de projets junior à Lévis, c'est décider de forger l'avenir auprès d'une organisation robuste aux valeurs profondément humaines. En somme, sous la gouverne de mentors chevronnés, vous assurerez un appui technique et administratif vital pour garantir l'excellence de nos mandats, du lancement initial jusqu’à la remise des clés.

Avantages
Devenir chargé de projets junior au sein de notre organisation à Lévis vous offre une expérience hors du commun :
- Mentorat : Accompagnement personnalisé par des experts seniors pour accélérer votre apprentissage.
- Aventure : Opportunité de voyager en mode fly-in/fly-out pour voir le fruit de votre travail sur le terrain.
- Ambiance : Équipe massive de 500 collègues passionnés dans un climat de travail sain et accueillant.
- Stabilité : Intégration dans une entreprise d'envergure offrant un cadre de travail structuré et sécurisant.
- Rythme de travail de rêve : Semaine de 40 heures avec la chance de conclure vos dossiers dès le vendredi midi. À vous les longs week-ends !
- Vacances dès le départ : Accès à 3 semaines de congés dès votre première année de service (parce qu'on sait que vous avez besoin de repos).
- Épargne et retraite : Participation de l'employeur à un REER à hauteur de 2 %.
- Santé : Régime d'assurances collectives avec une prise en charge de 50 % par l'employeur.


Responsabilités
- Support : Assistance technique et administrative tout au long du cycle de vie des projets.
- Logistique : Coordination des étapes préparatoires pour assurer un déploiement fluide.
- Terrain : Déplacements fréquents à l'extérieur du Québec pour le suivi opérationnel des chantiers.
- Liaison : Communication efficace entre les différentes parties prenantes pour le respect des échéanciers.
- Qualité : Veille constante à la conformité des livrables selon les standards de l'entreprise.

Qualifications
- Formation : Diplôme récent en génie, gestion de la construction ou domaine connexe (profil junior).
- Communication : Excellente maîtrise du français et de l'anglais (essentiel pour les mandats hors Québec).
- Aptitudes : Rigueur exemplaire, curiosité intellectuelle et grande soif de développement.
- Mobilité : Disponibilité totale pour le travail en fly-in/fly-out selon les besoins des projets.
- Attitude : Esprit d'équipe, polyvalence et approche orientée vers les solutions.

Sommaire
Cette opportunité de carrière dans un environnement stimulant et structuré comme chargé de projets junior vous intéresse ?

Communiquez avec moi par courriel au etienne.levesque@randstad.ca ou via LinkedIn (www.linkedin.com/in/etienne-lévesque-4b0019172) pour discuter de cette opportunité ou d'autres rôles disponibles, que ce soit à Lévis ou ailleurs.

Nous avons actuellement plusieurs postes ouverts à travers le Québec. Parlons-en en toute confidentialité !



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