Commis à la saisie de données

Si cette offre te motive et que tu penses répondre aux critères mentionnés, tu peux envoyer ta candidature à :
Ophélie Foubert
Courriel : ophelie.foubert@randstad.ca
Téléphone : 581 397 7073
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/oph%C3%A9lie-foubert/

Nous avons hâte de découvrir ton profil !

Avantages
Commis à la saisie de données Québec Rive-sud

- Poste permanent du lundi au vendredi en présentiel (40 heures/semaine)
- Horaires flexibles pour te permettre de concilier vie personnelle et vie professionnelle
- Salaire attractif entre 49K$ et 61K$ en fonction de ton expérience
- Assurances collectives complètes après 3 mois d'ancienneté
- Club social (activités d'équipe...)
- Entreprise qui respecte ton rythme de vie

Responsabilités
Commis à la saisie de données Québec Rive-sud

- Saisir les commandes dans le système ERP et assurer leur suivi
- Créer les bons de travail en lien avec les commandes et les besoins de production
- Participer activement à l’implantation et à l’optimisation des outils de gestion interne
- Mettre à jour et gérer les ventes en ligne
- Travailler dans une approche d’amélioration continue et participer aux initiatives de résolution de problèmes

Qualifications
Commis à la saisie de données Québec Rive-sud

- Maîtrise du français à l'oral comme à l'écrit
- Une première expérience dans le milieu administratif et/ou un poste similaire
- Habilité avec les outils informatiques (Suite Microsoft Office...)
- Autonomie, organisation et esprit d'équipe

Sommaire
Commis à la saisie de données Québec Rive-sud

Nous recrutons un(e) commis à la saisie de données. Ton rôle : saisir et suivre les commandes dans le système ERP, en collaborant avec les équipes internes. Tu évolueras dans un environnement stable, axé sur l’équilibre entre ta carrière et ta vie personnelle. Si tu te démarques par ta rigueur, ton sens de l’organisation et ton esprit d’équipe, cette opportunité est pour toi !

Si cette offre te motive et que tu penses répondre aux critères mentionnés, tu peux envoyer ta candidature à :
Ophélie Foubert
Courriel : ophelie.foubert@randstad.ca
Téléphone : 581 397 7073
LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/oph%C3%A9lie-foubert/

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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.