détails d'emploi
Commis cour - Conduite de chariot élévateur, travail à l'extérieur dans le métalà Québec
Vous aimez le travail physique et travailler à l'extérieur ?
Vous avez déjà de l'expérience dans le métal ou domaine connexe
Vous aimez vous investir dans votre travail et avez le succès de l'entreprise à coeur?
...
Voilà une belle opportunité de joindre cette petite entreprise qui vous offre un milieu de travail agréable avec une belle équipe décontractée tout en bénéficiant de plusieurs avantages.
Durée: permanent
Salaire: selon votre expérience, entre 20-25 $ / heure
Horaire de jour, du lundi au vendredi de 6h30-15h30 (flexible)
4 semaines de vacances !
Avantages
Pourquoi vouloir ce poste de commis de cour extérieur situé à Québec ?
- 4 semaines de vacances
- formation sur place
- Entreprise qui prend en compte votre expérience;
- Possibilité de progression à l'interne;
- Avantages sociaux accessibles;
- Poste permanent de jour.
Responsabilités
Quelles seront vos responsabilités en tant que commis de cour extérieur?
- Conduite d'un loader / chariot élévateur.
- Gestion de la réception et de l'expédition des produits;
- Déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur;
- Préparation des commandes pour la livraison;
Qualifications
Avez-vous les qualifications requises pour ce poste de commis de cour situé à Québec ?
- Vous avez de l'expérience en gestion de réception / expédition de marchandises?
- Vous êtes à l'aise de travailler à l'extérieur (environ 80% du temps)
- Vous avez de l'expérience avec les chariots élévateurs
- expérience dans le métal ou le bois ?
-vous êtes débrouillard, travaillant, en forme physiquement ?
Sommaire
Comment nous contacter?
- Par téléphone au 418-525-6766 demander Cynthia
- Par courriel au cynthia.lemieux@randstad.ca
Cette offre ne correspond pas à vos attentes? Allez consulter toutes les offres d'emplois disponibles actuellement sur www.randstad.ca
Randstad Lévis, l'humain en tête
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Commis cour - Conduite de chariot élévateur, travail à l'extérieur dans le métalà Québec
Vous aimez le travail physique et travailler à l'extérieur ?
Vous avez déjà de l'expérience dans le métal ou domaine connexe
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Voilà une belle opportunité de joindre cette petite entreprise qui vous offre un milieu de travail agréable avec une belle équipe décontractée tout en bénéficiant de plusieurs avantages.
Durée: permanent
Salaire: selon votre expérience, entre 20-25 $ / heure
Horaire de jour, du lundi au vendredi de 6h30-15h30 (flexible)
4 semaines de vacances !
Avantages
Pourquoi vouloir ce poste de commis de cour extérieur situé à Québec ?
- 4 semaines de vacances
- formation sur place
- Entreprise qui prend en compte votre expérience;
- Possibilité de progression à l'interne;
- Avantages sociaux accessibles;
- Poste permanent de jour.
Responsabilités
Quelles seront vos responsabilités en tant que commis de cour extérieur?
- Conduite d'un loader / chariot élévateur.
- Gestion de la réception et de l'expédition des produits;
...
- Déchargement des camions à l'aide d'un chariot élévateur;
- Préparation des commandes pour la livraison;
Qualifications
Avez-vous les qualifications requises pour ce poste de commis de cour situé à Québec ?
- Vous avez de l'expérience en gestion de réception / expédition de marchandises?
- Vous êtes à l'aise de travailler à l'extérieur (environ 80% du temps)
- Vous avez de l'expérience avec les chariots élévateurs
- expérience dans le métal ou le bois ?
-vous êtes débrouillard, travaillant, en forme physiquement ?
Sommaire
Comment nous contacter?
- Par téléphone au 418-525-6766 demander Cynthia
- Par courriel au cynthia.lemieux@randstad.ca
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Randstad Lévis, l'humain en tête
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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